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社区协理员个人工作总结

2023-06-09 08:03:42 收藏本文 下载本文

“yangbin88”通过精心收集,向本站投稿了15篇社区协理员个人工作总结,这里小编给大家分享一些社区协理员个人工作总结,方便大家学习。

社区协理员个人工作总结

篇1:社区再就业协理员个人工作总结

我是一名普通的社区再就业协理员,首先,我非常感谢各级领导对我社区再就业工作的大力支持和帮助,现已超额完成了上级领导下发的工作任务,使我社区再就业工作又上了一个新台阶。下面,我把我社区再就业工作向领导汇报如下:

我社区在再就业工作上权责明确,设有一名社区干部专职负则社区的再就业相关工作,其它协理员配合专干工作,做到无疏漏,无遗漏,确保社区再就业工作及时有效的完成。

为推动社区再就业工作的深化发展,为下岗失业人员提供就业信息服务为他们安置就业基地,在下岗就业人员中开展转变就业观念方面的教育等,在思想上对他们进行教育,感情上进行沟通,政策上给予扶持组织上给予保证,扶助下岗失业人员自谋职业,组织失业者从事社区服务,帮助下岗失业人员实现再就业使他们重新树立起对生活的信心,扶持下岗失业人员再就业的各项税收优惠政策和措施,深入人心尽快实现再就业,为维护社会稳定,促进再就业工作发展,为下岗失业人员打造创业平台,营造出良好的氛围。

总之,社区再就业工作是一项长期艰巨而又烦琐的工作,其重要性上关系到社会稳定国家的发展,关系到百姓家衣食住行,我们这个最基层管理,组织与各项再就业部门一样任重管理,组织与各项再就业部门一样任重而道远,在20xx年工作中,我们有决心在办事处各级领导的正确领导下,不断充实和提高自身素质为使我社区再就业工作又上一个新台阶而努力奋斗!

篇2:协理员个人工作总结

20xx年11月我参加龙里县村级协理员岗前培训,有幸加入到了村级协理员的行列。通过上岗前的自我学习和岗前培训,以及我实际工作中的接触和了解,我对协理员的工作有了一个全面而系统的认识,现将我近期工作情况汇报如下:

一、认真做好村里情况了解

1、和村支书、主任、文书等了解村里情况,认真查阅村里人口档案情况,把握各村民组人口分布情况;各年龄段以及各村民组外出务工情况、去向等。

2、积极和协管员沟通、协作,做好劳动就业信息登记、宣传等,把情况和村里汇报并积极配合村主任,把农民的就业意向,培训意向传达给相关部门。

3、认真做好就业信息宣传、培训信息上传下达,和村主任、文书等为农民提供就业和社会保障政策咨询、开展职业指导和就业推荐工作等。

二、乡党政办公室工作情况

1、从20xx年1月中旬至20xx年3月在党政办学习文件按收发、文件撰发、简报编写等。

2、20xx年3月至今由党政办公室到“一事一议”项目办负责档案管理:

(1)认真做好“一事一议”文件、精神的上传下达。

(2)收集“一事一议”项目点施工前、施工中、施工后照片,并把其列入项目点档案。

(3)做好村级,项目申报、群众议事记录、投工投劳记录、会议记录等收集整理归档。

(4)按县“一事一议”办要求按时上报所需材料,及时的查缺补漏,完善项目档案。

(5)积极配合村里工作,做好“一事一议”项目宣传(其中包括编写简报、悬挂宣传标语)等。

篇3:协理员个人工作总结

20xx年9月我参加工会协理员的选拔考试,经过激烈的笔试和严格的面试后,我有幸加入到了工会协理员的行列。通过上岗前的自我学习和上岗后的系统学习,以及我实际工作中的接触和了解,我对协理员的工作有了一个全面而系统的认识,对未来工作中也有了更清楚的目标。

一、完成的主要工作

1、在10月16日参加了市总工会在经济开发区松滋市工资集体协商推介暨工会协理员上岗工作会。在这次会上,学习了市委副书记、市总工会主席黄镇书记的讲话;对工资集体协商工作的基本情况有了深入的了解。在随后召开的工会协理员上岗工作会上,对协理员的基本工作内容也有了系统的了解。会上与市总工会党组书记、常务副主席李选安签订了劳动合同,正式成为了一名工会协理员。

2、工资集体协商专项合同和劳动安全卫生专项集体合同的签订。作为一名新上岗的工会协理员,有三个月的试用期,以此来考察个人的能力和工作完成情况,我首先被分配的到工作任务就是完成所在乡镇的工资集体协商专项合同的签订,并根据合同签订情况来评价试用期的工作状况。我所在的新江口镇工会,分配到的任务是完成8家企业的合同签订。首先,在新江口镇工会主席樊启香的主持下,同各个社区书记召开了基层工会主席会,并安排了相关工作部署,让基层社区对工资集体

协商的重要性有了初步的了解。其次,由于对辖区内企业的具体情况还不是特别了解,所以在樊主席的带领下,走访了相关企业进行合同的签订工作,其中包括高阳新型墙材有限公司、王海燕骨科诊所、九州通医药集团松滋有限公司等。最后,通过各个社区对辖区内企业的工会组织统计情况的了解,基本顺利完成工资集体协商专项合同的签订,达到分配要求的数量。

3、参加荆州市总工会组织的工会协理员上岗培训。11月16-17日,和荆州市各个县市的工会协理员一起到荆州市总工会参加了统一组织的上岗培训,课堂老师由荆州市总工会各个部门的在职领导担任,培训主要内容包括工会组织建设、女职工特殊权益保护、群众性经济技术创新工作等。为期两天的培训虽然简短,但凝聚的都是市总工会领导干部工作总结的精华。通过这次培训,我对工会以及工会协理员的工作有了一个更全面深刻的认识,工会协理员并不只是一个只会听从领导安排做事的职位,在实际的工作中也可以发挥创造性,也可以充分发挥自己的能力,发挥工作上的自主性,把工作完成的更出色。

二、今后的工作目标

1、进一步掌握工会工作任务,加强对企业经营者依法建立工会组织的必要性的宣传教育;向广大职工宣传加入工会的权利和义务。

2、进一步掌握辖区内经济组织情况和工会组建情况,协助工会做好未建会非公企业工会的组建工作。

3、更好的协助工会做好会员入会工作,最大限度的把辖区内与企业形式劳动关系的,以工资收入为主要生活来源的劳动者,包括进城务工人员吸纳到工会组织中来

4、进一步加强工会信息的报送工作,及时将收集、采写、整理的工会信息向上级报送,为丰富和完善工会信息工作贡献自己的力量。

篇4:协理员个人工作总结

都说时光如梭,转眼20xx年的工作已经接近尾声了。从20xx年9月至今我已在工会协理员这个岗位上工作了四个月有余,这四个多月的时间里在市总工会领导、开发区工会领导的正确指导和同事们的无私帮助下,我在适应工作岗位与工作环境方面有了长足的进步,工作能力、协调能力等方面也得到了相应的锻炼。下面我从知识学习、工作认识,以及对今后工作的想法这几个方面进行总结:

一、加强学习,增进联系,提高业务水平

加强对工会业务知识的学习,将学习日常化,做一个爱学习的人。这是刚参加工会工作时领导对我们说过的最多的话,通过这几个月的具体工作实践,这也成为了我个人感触最为深刻的话。

1、书本学习,在这几个月的工作中我利用平日闲暇时间有计划的学习了工会章程,了解了工会职责,明白了社会所赋予这个岗位的责任与意义,解答了我心中“做什么”这个疑问。通过对《湖北省企业工会条例》、《湖北省企业民主管理条例》、《厂务公开民主管理控制程序》、《农民工权益维护知识》等工会工作业务书籍的学习,解答了心中“如何做”这个困惑。只有明白了我是来做什么的,知道了如何去做这些事情,才是能够正常开展工会工作的基本条件;

2、在实践中进行学习,潜江经济开发区规模企业较多,企业工会组织健全,而且受上级工会领导重视,对开发区工会的工作给予了很多的指导与帮助,经过历年来开发区工会工作者的不懈努力,使得开发区工会工作的基础好、资料全,与企业工会组织的关系也十分密切,这些优势对于刚参加工会工作的我来说是一个提高业务水平、增长知识见闻、规范自己日后工作准则的一个得天独厚的优越条件。

在实际工作中,比如在帮助巨鑫集团完成企业规范化建设达标项目这项工作中,我们先后走访了永安药业、金华润化肥、仙桥化工等企业,学习这些企业在开展工会工作方面的成功之处,请这些企业的工会负责人给我介绍先进工作的经验,以便更好的为巨鑫集团企业规范化建设达标提供指导与帮助。

通过这项工作的深入开展,使我对如何进行企业规范化建设和工会基础建设要求有了一个比较深入了的了解和大致的把握,将平时学的'书本知识放在实践中进行了一些思考与结合,对提升自身业务能力有很大的帮助。又如在帮助企业签订集体劳动合同的这项工作中,因为经常要和各企业工会负责人进行联系,有时候还要在一起学习新的合同范本,并商讨一些工作细节,这使我们和企业的工会工作者有机会能在工作中相互磨合、了解对方,增强工作信任感,同时也结下了良好的友谊,为今后工作的顺利开展打下了情感基础。

在工会的实践学习过程中,不仅使我们的理论知识与工作实践有了很好的结合,更是通过与各企业工会工作者的交流,使我们的交际能力、应对环境能力与工作协调能力有了相应的锻炼和提升。

二、当好领导助手,保证信息通畅

在工作方面我将今年所有的具体工作大体上分为了两类,一类是协助工作,另一类是信息上转下达工作。

当好领导的助手,做好协助工作。由于这是我第一次参加工会工作,曾经的一些工作知识并不能直接转变为现岗位所需要的工作能力,思考问题的方式在如今的工作岗位上也需要有所改变,没有规律可抓、经验可循,很多事情不知如何处理才够妥当,只能是协助领导、依靠领导的帮助去完成事情,而这个完成事情的过程也是一种完成学习的过程。但是我认为这个协助,并不是被动的接受领导的安排与帮助,而是积极主动的寻求领导的信任,比如在面对某个工作项目时,我们应该积极主动的收集和整理涉及该工作的一些资料,准备该工作开展所必须的一些材料,这样才能够配合、协助领导又好又快的完成工作任务,对自身的工作能力也是一种锻炼,长此以往才能在个人能力上有所突破,才能有变协助为主导的能力。

保持信息通畅,做好上传下达的工作。我觉得工会协理员是市总工会、开发区工会和各企业工会的联络员,我们要将市总的文件精神、指导意见、工作要求等信息准确无误的传达到各企业工会,便于各企业工会更好的落实工作内容,开展工会工作,又要将各个企业的工作动向、意见需求、工作情况及时完整的反馈到市总工会,助于市总工会及时了解情况,作出工作安排。要做好信息的上转下达工作,就要求我们平时工作时心思要细密一些,观察能力要增强一些,在对待工作时要更加的有耐心,遇到问题多问几个为什么,对待工作事项要反复进行确定,确保所传达的信息及时准确,无差错。万不能不懂装懂,含糊带过。比如困难职工帮扶申请名单的收集,如果不小心漏掉几个人可能对于自身是件小事情,但是对于申请者、对于企业工会组织在职工中的形象都是大事情。

三、剖析昨天,展望明天

回望这即将过去的一年,虽然只有四个月的工作时间,但我还是可以深深的感受到,由于自身工作能力的欠缺,业务熟练程度不够,在工作开展方面有很多不能令人满意的地方。主要是如下几个方面;

1、缺少计划,敷衍了事。这种情况多是出现几项工作同时开展的期间,因为当几项工作同时开展的时候,事情的处理总是有个优先级,重要的事情和紧急的事情占据了绝大部分的时间和精力,而且由于缺乏良好的工作计划,次要的事情往往是被抛之脑后、一拖再拖,等到想起来的时候也只能是匆匆完成,敷衍了事。

2、不思考,少总结。在面对工作事项的时候,更多的想到的是如何将工作尽可能快、尽可能好的去完成,而缺少对完成这件工作的过程和最终的结果进行思考,也没有对完成该项工作的方式方法进行总结。很多事情都是有共性、有规律的可言的,总结出事物的共性与规律,对于日后处理类似事件是一个很好的指导、借鉴和参考。

3、缺联系,少报道。企业工会每年都组织很多职工活动,但往往总是举办完成后才通知我们,这样让我们觉得与企业工会之间的联系不够紧密,很多有意义的活动虽然成功举办了,但是忽视了对外进行宣传报道,错过了宣传报道的最佳时机,让我们觉得非常可惜。

篇5:协理员个人工作总结

工作半年来,我劳动保障工作在街道各位领导的正确指导下,在市劳动保障局的大力支持下,各项工作取得了新进展,从中学习到的业务知识让我受益匪浅,现将工作汇报如下:

一、主要工作情况

(二)严以律己,不断提高自身素质

对自身严格要求,始终把踏实、务实作为自己的准则。坚持严谨、细致、脚踏实地、埋头苦干。在工作中,以制度、纪律规范自己的一切言行,严格遵守所里的各项规章制度。尊重领导,团结同事,谦虚谨慎,主动虚心接受领导、同事、居民和来自各方面的意见和建议;不断的改进工作和加强自身建设。坚持做到不利于劳动保障协理员形象的事不做,不利于劳动保障协理员形象的话不说。牢固树立劳动保障协理员和劳动保障最基层服务窗口的良好形象。

二、20xx年工作努力方向

一是加强自身学习,不断提高水平。发展之快,稍不学习就会落后。在今后的工作中,我首先是要强化政治理论的学习,不断提升理论水平。加强政策法律法规的学习,不断提高自身业务能力。认真的总结经验,克服不足,做到掌握政策强、理论水平高、业务精,正确履行职责。

二是维护大局,当好参谋。首先是坚决维护单位和个人的形象,不因个人得失产生不良情绪,坚定自身立场,言行一致,不做有损本系统、本镇及本所利益和不良反响的事。同时,始终当好所领导的.帮手,服从所领导的正确指挥,及时提出合理化的建议和解决的方法提供所领导参考。

三是创新工作,提高效率。在自己的工作中,首先是认真学习领会县人劳局年度工作要点,明确目标任务。同时,积极完成领导交办的各项工作,做到不推脱、不拖延、不懈怠。其次不断创新,要不断思考,发挥自己的优点,弥补自己的缺点,多向有经验的同事、领导学习,加强工作的积极性和主动性,不断提高工作效率和工作完成质量。

四是严于律己,廉洁工作。首先是遵纪守法,自觉遵守县人劳局和本镇的各项规章制度,同时,廉洁自律,不该拿的坚决不拿,认真作为,干净做事,清白做人,用实际行动做一名合格的劳动保障协管员。

篇6:协理员工作总结

不知不觉,我已走上协理员岗位三月有余,从一开始的兴奋盲目,到如今的娴熟干练,作为一名刚从学校毕业的大学生来讲,这是对我社会工作能力的一次良好锻炼和提升,同时我对劳动保障协理员的工作认识更加深刻。

在这段时间里,我不断地学习着劳动保障的新旧政策,不断地学习着社区平台业务和操作方法,也不断地领会着上级领导部门对劳动保障工作的指导思想和指导精神,积极、踏实地开展各项基础业务,取得了一定的成效。

劳动保障协理员就是在社区协助辖区居民办理劳动就业再就业、社会保障具体事务;同时承办劳动监察维权等相关事务;并为退休人员提供社会化管理服务的人员。我主要负责镇里的农村养老保险和劳动力资源数据调查和输入工作,下面我就我这一段时间的工作情况作简要的总结。

我在的是一个大镇,人口众多,农村养老保险业务咨询、办理的居民也相对较多,我对前来咨询的居民细心解说,向他们宣传相关的政策,鼓励他们积极参加农村养老保险;对办理农保需要的相关材料和办理手续,我一一向他们介绍,为他们提供最大的便利。

走上岗位之后,我们根据上级要求,组成调查队伍,对镇里的各个村(居)进行详细的走访调查,收集了目前镇里的农村劳动力的最新情况。在整理了信息之后,我们分批将信息录入系统,同时为农村剩余劳动力提供就业帮助,组织他们进入企业寻找职位。

农村的工作是艰苦的,也是繁重的,我们的工作任重而道远。在我们的身上肩负的不仅是一种工作职责,更多的是广大农民对我们的信任和期待。同时农村工作为我提供了很好的机遇,使我能充分发挥自身的优势,在锻炼中成长、在成长中成熟,时刻保持锐意进取的工作态度,在农村这片热土上奉献自己的青春和热情!

在以后的工作中,我要加强学习,全面提升自己;提高认识,从思想上彻底重视,严格要求自己;积极沟通凡事多向领导请示,积极与各村相关负责人沟通,倾听他们的呼声;认真总结,发扬优点,改正缺点。只有这样,才能离工作的要求更前一步,离群众的满意更近一点,在工作中真正得到锻炼,不断得到提升。

篇7:协理员工作总结

我非常有幸于20xx年1月成为一名劳动保障协理员,然而时光飞逝,转眼间已工作快三年了。在这二年多的时间里,我在高新区人力资源和社会保障局各位领导及我所工作的XX镇镇政府的各位领导以及褚雅社区的各位领导的教育指导下很快就进入了工作状态。然而这份工作对我来说也充满了机遇和挑战。现将三年工作总结如下:

一、恪尽职守,认真做好本职工作和加强业务学习

20xx年四月份开展参保、就业信息摸底工作,在开展工作前,

镇劳动保障部门对我们劳动保障协理员进行了业务培训。让我们很清楚的认识到自己以后的工作内容和服务对象,这对我们快速开展工作非常的有效。通过培训,也让我明白了基层工作的必要性和重要性。往往基层的工作也最锻炼个人的能力和毅力。所以我会更加珍惜这次工作的机会。

二、严于律己,不断的加强自身建设

对自身严格要求,始终把务实作为自己的准则。把自身建设

的重点放在严谨、细致、扎实、求实、脚踏实地、埋头苦干上。在工作中,以制度、纪律规范自己的一切言行,严格遵守局所站的各项规章制度;尊重领导,团结同事,谦虚谨慎,主动虚心接受领导、同事、居民和来自各方面的意见和建议;不断的改进工作和加强自身建设。坚持做到不利于劳动保障协理员形象的事不做,不利于劳动保障协理员形象的话不说,积极维护劳动保障协理员和劳动保障最基层服务窗口的良好的形象。

在工作闲暇,我自己经常将《中华人民共和国保险法》、《社会主义核心价值体系学习读本》、《劳动保障协理员基础知识》等文件书籍深入学习,通过理论学习我充分认识了岗位工作的特点,了解和熟悉了工作内容,明白了岗位的责任与意义。

如果说理论学习色彩单调的话,那么实践学习则是五颜六色的。在学习理论知识的同时,我不断在工作中实践着理论,积极在实践中不断学习。在实践中学习,要向有经验的领导和同事请教;在实践中学习,要学习他人好的工作方法;在实践中学习,要脚踏实地求真务实;在实践中学习,还要认真观察注重细节;在实践中学习,还要善于思考和总结。通过实践学习,我对岗位的工作内容有了更深的了解,而且提高了自己的服务水平,同时也熟悉了工作方法和流程。

三、积极努力工作,按时完成各项工作任务

培训后我立刻进入了工作岗位,在XX镇镇劳动保障所袁所长的带领下,迅速熟悉工作环境并进入工作状态。主要做了以下几件事情:

1、整理调查本社区人员参保、就业资料。这项工作的实施与完成第一次让我明白了我们协理员这项基层工作的重要性。因为时间久远以及人员不足的关系,资料十分缺失,因此在摸底过程中,我们必须认真再认真。

2、各项政策的学习及宣传。

①农村新型社会养老保险工作的政策宣传。基础养老金的普及是一项惠民工程。今年二月份,针对1950年3月2日之前出生的居民进行办理,镇劳动所对我们协理员进行了培训。让我们明白工作任务,工作流程,和办理时应该注意的问题。四月末基本完成基础养老金的办理工作。

②养老、医疗、生育保险的各项政策以及失地保障的政策改动我们都必须学习跟进,这些都是关乎到老百姓的切身利益的,我们要做的就是更好的为人民服务。

四、工作中存在的问题和今后努力方向

回顾这三年来的基层工作,认识到了自身的很多不足地方。

无论从思想上还是工作上都有待提高。工作中的不细心也要坚决杜绝,认识问题要更加深刻。更好的向领导学习,向其他进步的同事学习,加强自己的综合能力,提高工作效率。真正做到理论与实际相结合。协理员是一项基层工作,这项工作就要求我们必须沉下去,沉到基层一线去,切实了解群众的需求,解决群众遇到的困难,传达好国家的政策。

篇8:协理员工作总结

一年来,在领导的悉心关怀下,在同事的帮助下,通过自身的努力,各方面都取得了一定的进步,较好地完成本职工作。现将一年来的工作情况汇报如下:

一、积极贯彻党的路线方针政策和国家劳动保障法规,不断提高广大劳动者的维权意识。我们是最贴近用人单位,最贴近劳动者,最直接的劳动保障工作者。我们利用1个月时间对辖区所有用人单位进行摸查,及时正确地宣传贯彻党的路线方针政策和国家劳动保障法律法规营造了良好的社会法制环境,出现了一方和谐稳定的劳动关系。

二、全面了解,及时掌握和熟悉辖区内各项劳动保障工作情况,按时按质按量地完成上级劳动保障部门安排的各项工作,及时准确统计和上报各项报表数据及资料。我们实行动态管理,时常更新台帐,认真准确填写月报表和季报表。我们利用一个月的时间,加班加点完成城镇居民信息采集表,共统计出多少户。我们摸清辖区内企业退休人员为216人。

三、积极地落实再就业政策。我们为12位各类人群办理了《失业就业登记证》,其中2位是进城农民工。让符合条件的8位下岗失业人员享受社会保险补贴。

四、超额完成了城镇居民医保任务。我们走上街头,采取咨询,宣传单,帖标语等形式就医疗保险的参保对象,交费方法,医疗待遇,困难群体的优惠政策等进行了宣传,取得了良好的效果。营造了全社会关注医保,参加医保的良好氛围。我们参保人数为1081人。出色完成上级交给我们的任务。

五、积极做好企业退休人员的社会化管理服务管理工作。基本达到了退休人员老有所养,老有所医,老有所为,老有所乐的目标。让他们共享经济发展的成果,使他们晚年生活得到了大幅度提高。

在今后的工作中,还需要进一步努力,强化学习意识,强化职责意识,强化服务意识,以对工作高度负责的精神,脚踏实地,尽职尽责地做好各项工作,为树立劳动保障协理员的新形象而努力奋斗。

篇9:劳动保障协理员个人工作总结

我叫xx是xx社区的劳动保障协理员。负责低保、低收入困难家庭、低收入及廉租住房工作。在新伟街领导和同志们的帮助下xx年的工作即将结束,迎来了崭新的xx年。下面就我的工作向各位领导汇报一下。

我在工作中严格要求自己。以高标准、坚持原则、掌握政策虚心学习的态度认真履行自己的职责,并能够完成领导交给的各项工作。

今年是低保的规范年,根椐上级的要求,对低保户进行清理整治。认真的宣传此次整治工作的必要性。使低保户及时掌握政府的政策,作到应保尽保,应退尽退,使政府的低保政策得到落实。我社区现有低保户98户。从今年共取消低保31户,新增低保3户,有低收入困难家庭5户,低收入家庭2户。为3户低保户子女办理了大专院校加发,为3户低保户办理大病救助补助,为4户低保户子女办理了义务教育加发。为44户低保户领取了廉租住房补贴。在民政局为98户低保健全档案,将信息输入电脑进行微机化管理。

对低保户的管理工作,要求每周两次组织低保户义务劳动。从清理辖区卫生和清理xx乱贴乱画到清理冰雪工作都完成的很好。

根据救助类型不同,按照救助家庭类别做好动态复查;城市低保家庭中a、类家庭每半年复查一次;b、c类家庭每季度复查一次;

d、e类家庭每月复查一次。低收入家庭每半年复查一次。复查中,认真核对户籍人员,对家庭收入发生变化的家庭及时记录提出调整意见,户籍地因出售或动迁变更等情况,应根据(保障办法)有关规定确定是否应继续享受保障待遇,如应继续享受及时办理低保待遇迁移手续。

以上是我的述职汇报,工作中还有不足的地方。但在今后的工作中我会更加努力,全心全意为人民服务,服好务。在新的一年里让自己有一个更大的进步。

篇10:劳动保障协理员个人工作总结

工作半年来,我劳动保障工作在街道各位领导的正确指导下,在市劳动保障局的大力支持下,各项工作取得了新进展,从中学习到的业务知识让我受益匪浅,现将工作汇报如下:

一、主要工作情况

1、城镇居民养老保险工作:为了让广大群众尽早享受到国家的惠民政策,并结合我们街道实际情况,今年x月份,就其工作就如火如荼的开展了!

首先开展全面的宣传工作,部署专人专职的咨询服务,散发大量的宣传彩页,召开各村委社区领导及负责人工作启动及政策培训会议。其次,审核整理每一份新参保材料。将群众递交的每一份参保信息认真把关,确保材料齐全,信息准确,输入统一!最后,建立通报评比平台,每日一公布各村委及社区的进度及名次,在各级负责人的共同努力下,养老保险征收发放工作圆满完成。参保情况良好,参保人数都有一定增长,完成了市下达的目标任务。

在我看来,养老保险办理是一项极为谨慎的工作。尤其是输入信息方面,一定要一丝不苟的查看材料,身份证号码及其姓名等内容输入必须准确无误,若有误差就会直接影响到下一步工作,影响到老百姓的领取问题,所以,干工作来不得半点马虎,容不得丁点差错,一定做到精益求精!养老保险是一项惠民工程,工作涉及面广、工作量大、任务艰巨。我认为需要加大宣传力度,让广大农民知晓政策、踊跃参保;确保工作扎实推进,取得实效。

2、城镇居民医疗保险工作:城镇居民基本医疗保险是一项重要的民生工程,为落实好此项工作,我们保障所根据市社保局的要求,早谋划、早实施,全面部署了20xx年城镇居民基本医疗保险参保工作。医疗保险要专款专人收缴保管,然后拷盘报到市局,同时要求以社区及村委为平台,广泛宣传,简化程序,方便百姓,使城镇居民应保尽保。

3、灵活就业人员社会保险补贴工作:此项工作以我为主办理,感触极为深刻!灵活就业补贴针对4050人员、零就业家庭成员、抚养未成年子女的单亲家庭成员以及残疾人员等就业困难人员,他们年龄偏大亦或行动不便,符合条件的他们总是只身一人前来办理,就自己的名字都不会写,更别谈表格的其他内容了,对于这些办理者,只能一项一项的帮助其填写表格,看着他们满头大汗的填写完欣慰的笑了,对于我来说,心里暖暖的,用最大的耐心为他们服好务就是我工作的精彩!发表,收表,调查,审核,直到补贴的发放,每一步都要脚踏实地的完成,来不得半点虚假,来不得半点含糊,只有这样才能更加真实有效的将这项政策有效执行!

二、工作的不足之处

回顾这半年以来的基层工作,认识到了自身的很多不足地方。无论从思想上还是工作上都有待提高。工作中的不细心也要坚决杜绝,认识问题要更加深刻。更好的向领导学习向其他进步的同事学习,加强自己的综合能力,提高工作效率。真正做到理论与实际相结合。协理员是一项基层工作,这项工作就要求我们必须沉下去,沉到基层一线去,切实了解群众的需求,解决群众遇到的困难,传达好国家的政策。

三、展望全新的一年

有了上述工作经验和工作体会,我想20xx年我会将工作更出色更完美的做好,做足,做实!我们就好比纽带,既要传达好党的新政策又要服务好社区群众,将工作做到更为细致化,人性化,实际化!巧妙学习业务精华,充分发挥自己的工作能力,不辜负领导的期望,不辜负自己的自信,严格要求自己为做好基层社会保障工作而努力,努力开创我街道劳动保障工作的新局面!

篇11:劳动协理员工作总结

20xx年,劳动保障工作在县劳动局及劳动服务就业中心的精心指导下,紧紧围绕年初的目标任务,努力创新思维,全力推进就业和社会保障工作实现新突破,扶持更多的下岗失业人员及时走上新的工作岗位,不断加强和完善了村转移就业工作,促进了劳动保障工作的有效开展,现将我本年度劳动保障工作开展情况简单总结如下:

本年度年初下发任务按时完成,并同时贯穿农民进城落户的惠民政策,及时向人民群众做好宣传工作。建立健全劳动保障18项基础工作台帐,对这些台帐进行认真梳理、归类,定期更新。另外还鼓励大、中专毕业生自主创业,并向他们提供各项创业优惠政策、优惠条件,同时了解他们的要求、愿望,解答他们的咨询问题。在及时向他们宣传各项优惠政策的同时,推荐他们参加市、区组织的创业培训,并为他们创业提供便利。

新农保是一项惠民工程,对此保障采取上门宣传新农保政策的措施,让他们了解新农保政策的种种益处。经过多次上门进行政策宣传林庄村现已全部参加新农保。在今后的工作中,作为一名劳动保障协理员会积极配合劳动保障工作,增强公仆意识、法制意识、加强学习,提高自身的综合素质。以饱满的热情面对工作,做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。授其位、尽其责、办其事,全心全意为群众解忧排难。为构建和谐汤泉贡献出自己小小的力量。

篇12:乡镇工会协理员工作总结

201X年9月我参加工会协理员的选拔考试,经过激烈的笔试和严格的面试后,我有幸加入到了工会协理员的行列。通过上岗前的自我学习和上岗后的系统学习,以及我实际工作中的接触和了解,我对协理员的工作有了一个全面而系统的认识,对未来工作中也有了更清楚的目标。

一、完成的主要工作

1、在10月16日参加了市总工会在经济开发区松滋市工资集体协商推介暨工会协理员上岗工作会。在这次会上,学习了市委副书记、市总工会主席黄镇书记的讲话;对工资集体协商工作的基本情况有了深入的了解。在随后召开的工会协理员上岗工作会上,对协理员的基本工作内容也有了系统的了解。会上与市总工会党组书记、常务副主席李选安签订了劳动合同,正式成为了一名工会协理员。

2、工资集体协商专项合同和劳动安全卫生专项集体合同的签订。作为一名新上岗的工会协理员,有三个月的试用期,以此来考察个人的能力和工作完成情况,我首先被分配的到工作任务就是完成所在乡镇的工资集体协商专项合同的签订,并根据合同签订情况来评价试用期的工作状况。我所在的新江口镇工会,分配到的任务是完成8家企业的合同签订。首先,在新江口镇工会主席樊启香的主持下,同各个社区书记召开了基层工会主席会,并安排了相关工作部署,让基层社区对工资集体

协商的重要性有了初步的了解。其次,由于对辖区内企业的具体情况还不是特别了解,所以在樊主席的带领下,走访了相关企业进行合同的签订工作,其中包括高阳新型墙材有限公司、王海燕骨科诊所、九州通医药集团松滋有限公司等。最后,通过各个社区对辖区内企业的工会组织统计情况的了解,基本顺利完成工资集体协商专项合同的签订,达到分配要求的数量。

3、参加荆州市总工会组织的工会协理员上岗培训。11月16-17日,和荆州市各个县市的工会协理员一起到荆州市总工会参加了统一组织的上岗培训,课堂老师由荆州市总工会各个部门的在职领导担任,培训主要内容包括工会组织建设、女职工特殊权益保护、群众性经济技术创新工作等。为期两天的培训虽然简短,但凝聚的都是市总工会领导干部工作总结的精华。通过这次培训,我对工会以及工会协理员的工作有了一个更全面深刻的认识,工会协理员并不只是一个只会听从领导安排做事的职位,在实际的工作中也可以发挥创造性,也可以充分发挥自己的能力,发挥工作上的自主性,把工作完成的更出色。

二、今后的工作目标

1、进一步掌握工会工作任务,加强对企业经营者依法建立工会组织的必要性的宣传教育;向广大职工宣传加入工会的权利和义务。

2、进一步掌握辖区内经济组织情况和工会组建情况,协助工会做好未建会非公企业工会的组建工作。

3、更好的协助工会做好会员入会工作,最大限度的把辖区内与企业形式劳动关系的,以工资收入为主要生活来源的劳动者,包括进城务工人员吸纳到工会组织中来

4、进一步加强工会信息的报送工作,及时将收集、采写、整理的工会信息向上级报送,为丰富和完善工会信息工作贡献自己的力量。

篇13:农保协理员工作总结

我市新农保工作于5月25日全面展开,下面就新农保工作开展情况汇报如下:

一、我市各级领导和相关单位负责人全体参加了铁岭市于5月24日召开的新农保工作电视电话会议。并于5月25日召开了全市新农保工作会议,会议由我市人力资源和社会保障局局长于清波主持,市政府、人大、政协领导出席会议,各相关单位负责人全部参加会议,市政府副市长李兴中同志对我市新农保工作做了重要讲话和工作部署。会后我市各相关单位马上落实部署,新型农村社会养老保险工作在我市已全面展开。

二、制定《实施方案》情况,我市按照省市文件要求及借鉴西丰县的成功经验,结合我市实际经市政府同意于5月27日制定了《调兵山市农村新型养老保险实施方案》。

三、新农保启动工作进展情况:

1、调查情况,我市于5月16日展开入户摸底调查工作,于5月27日入户摸底调查工作全部完成。农村居民总户数21131户,农业人口总数62102人,农村居民16-59周岁43056人,60周岁以上有10472人,符合参加新农保条件的总人数(不含60周岁以上)为39354人。

2、宣传工作:我市于5月28日通过报纸、媒体、印刷品等方式开展新农保政策宣传活动,并按照铁岭市局要求于6月10日组织开展了主题为“新型农保进万家,政府关爱你我他”的大型新农保政策宣传活动。我市政协副主席岳军生同志亲临现场参与了本次活动,活动中发放宣传材料5000余份,把宣传材料送至群众手中,向群众讲政策、讲好处,主动耐心解答各种疑难问题。市广播电视台记者及时报道宣传新农保政策和工作进展情况。当天前来咨询新农保政策的农民群众大约有5000人次,通过工作人员耐心的解答,使广大农民群众深入的了解了新农保的惠农政策。6月17日在兵山广场又进行了一次宣传活动,进行政策讲解,发放宣传材料1000多份。电视台进行了报道,主管局长做了讲话。

3、人员配置及培训情况:我市要求各镇街安排2-3名专职人员负责此项工作,各村设置一名代办人员,现已安排到位。并于5月28日和6月12分别对各镇、村工作人员进行了业务培训。

4、现在各村工作人员已经完成收集60周岁以上领取人员的有效证件工作,并进行了核实、登记,各村镇60周岁以上人员的数据录制工作已经完成,为下一步发放做好了准备工作。

5、财政已经为新农保的.收缴、发放做好了准备工作,建立了专门的新农保财政专户,由于省市资金没有拨付到位,财政局没有全部垫付所有60周岁以上享受领取待遇人员的基础养老金,只垫付了149人的基础养老金。

6、我局农保工作人员深入到各村对新农保工作的进展情况进行实地监督、检查,指导,进行政策解答。确保新农保的工作顺利进行,做好新农保的收缴、发放工作。现已基本已经完成60周岁以上享受待遇领取人员的数据录入、档案建立工作,正在进行60周岁以上享受待遇领取人员的资格审查工作,对符合待遇领取条件的人员发放了待遇领取证。

7、完成了城镇居民养老保险实施方案的制定工作,印制了城镇居民养老保险宣传单5000多份。7月11日召开了由各镇街领导和经办人员参加的城镇居民养老保险工作会议,传达了城镇居民养老保险实施方案,现在各镇街社区正在进行办理60周岁以上符合享受待遇领取条件人员的有效证件的收集工作。

8、我市于7月13日在晓明镇娘娘庙村举行了新农保首发仪式,市长王耀华做了重要讲话,镇街领导做了表态发言,相信新农保工作在市委、市政府及有关部门的大力支持下,一定会做得更好。

四、下一步工作安排:

1、与财政协调尽快拨付新农保发放时所需要的资金,与银行进行沟通,打印领取存折,确保在7月30日之前发放到位。

2、做好新农保的参保、缴费、数据录制工作。

3、做好城镇居民养老保险的宣传工作,做好60周岁以上符合待遇领取条件人员的信息采集工作及符合参保条件农民的参保工作。建议利用电视等新闻媒体做好宣传工作,以便让广大符合条件的居民尽早了解相关政策,加快工作进度。

五、工作实施过程中需要解决的问题以及意见的建议:

虽然村代办员都已经明确说明了享受待遇领取的条件,但还是有的人冒着侥幸的心理,明知道自己已经有了社保,还想领取新农保的基础养老金,这样就给我们的工作带了很多麻烦,我们查出之后还得更改报表,电脑中的数据,由于没有联网,我们查找起来也很麻烦。建议新农保能与和关部门联网,以避免参保人员,领取人员重复参保等问题。尽早用上省里的新农保和城镇居民养老保险软件,避免重复工作,以确保数据的完整、准确。

篇14:农保协理员工作总结

建立新型农村社会养老保险制度,是党中央、国务院关注解决“三农”问题、维护社会和公平正义的重要举措;是坚持以人为本,落实科学发展,构建和谐社会的具体体现;是实实在在解决广大农村居“老有所养”的重大惠农民生工程。我镇20xx年度新农保工作,镇委、镇政府高度重视,多次召开专项会议部署工作,镇委、镇政府责成各驻村领导干部下村督促征缴工作,有力地推进了我镇的新农保工作。现就工作情况总结如下:

一、工作情况

根据县社保局的任务安排,我镇参保任务人数为26123人,20xx、20xx年度共参保9981人,已完成任务数的59%。现全镇新农保领保人数5302人,已报死亡人数110余人。

二、工作措施

1、强化领导。根据东府办【20xx】18、19号文件精神,我镇高度重视,召开了动员部署会议,并制定了工作方案,成立相应的工作领导小组,同时将我镇的参保任务细分到各村委,明确各村的工作任务量,形成“党政领导亲自抓,分管领导具体抓,驻村领导配合抓,村两委班子成员直接抓”的工作机制,统一思想,一级抓一级,有效地推进了我镇新农保的工作。

2、加强督导。镇成立督导组,具体负责对各村保费征缴工作进行督导检查,了解各村保费征缴情况,做好信息反馈、分析、总结等工作,及时提出建议。

3、配齐人员。依照我县新农保工作实施方案的要求,我镇选配12名工作认真、踏实的村干部为新农保协管员,及时配齐人员,明确村级协管员的职责,做到工作有目标,安排有落实,确保新农保工作的顺利开展。

4、加强宣传培训。为保证新农保工作顺利开展,针对村“两委”干部还不是很了解新农保工作政策的情况,我镇共召开了4次以村“两委”干部为主的.新农保工作宣传培训会,主要讲解实施方案,让村干部尽快掌握新农保工作的相关政策知识,并分发宣传手册等宣传资料,为顺利开展缴费登记工作打好基础。

5、落实奖惩措施。考核奖惩按蓝委发【20xx】16号镇新型农村社会养老保险工作考核方案进行奖惩,按考核目标任务完成情况及参保缴费人数、养老金领取人数等依照考核评分结果,从高到低依次排名,对完成年度目标任务好的村和工作中成绩突出的个人进行表彰,对未完成年度目标任务的村进行批评,树立榜样,为顺利完成征缴工作创造了良好的精神动力。

三、存在问题

1、参保时间紧迫,无法充分开展宣传,部分干部、群众对新农保工作相关政策一时不太了解,在缴费登记过程中不能及时解答群众的询问,消耗时间过多,影响工作成效。

2、我镇18周岁以上外出务工或经商者已在外地购买社会保险,导致新型农保率跟不上。且在外务工人员信息不健全,一时无法发动外出务工人员参保,导致参保率偏低。

3、信息输入错漏。大面积的工作已经告一段落,但是遗留下来的一些个体化问题还需要解决,这部分人是符合政策人员,但存在新农保缴费折或银行存折上的姓名和身份证信息有误、保费数额不对等问题,需要一一解决,改成正确信息,但是这个更改需要多个部门联动,多项手续协调,相对比较繁琐,花费时间较多,要求业务员思路清晰。我们正在逐一完成这项工作,要保证所有符合政策人员“一个都不能少”的参保,让每个人在60岁后能正常领取养老保险。

总结过去的一年,我镇新农保工作在一步步的完善,但今后仍需加大新农保工作力度,力争率先完成县政府下达的工作任务!

篇15:农保协理员工作总结

xxxxxxx高度重视做好民生工作,全面贯彻落实党中央国务院和省委省政府关于新型农村社会养老保险和城镇居民社会养老保险的各项方针政策,把之当做为民办好事实事的首要大事来抓,列入我县国民经济“十二.五”发展规划,制定了以城乡保险工作为重点,以改善居民生活为目的,以宣传发动为手段,以实现适龄参保人员全覆盖为目标的工作方针,切实采取有效措施,不断完善工作机制,扎实有效推进城乡居民社会保障各项工作深入开展,较好的完成了省委省政府下达我县的工作目标任务。

一、新农保工作完成情况

今年不断加大新农保工作宣传力度,帮助镇村两级做好政策宣传和征缴扩面工作。全县参保农民达到xxxxxx人,其中60岁以上xxxxxx人,16-59岁参保农民xxxxx人,参保率达到xxx%,保费征收xxxx万元。此外,已全部完成参保信息电脑录入的工作,认真进行电脑信息复核工作,共完成101433人。并科学规范的全部按镇、按村建立新农保参保档案。

二、城镇居民养老保险工作有序开展

截止至xxx年xx月xx日,全县参保居民xxxx人,其中60岁以上xxxx人,16-59岁xxxx人,征收金额xxx万元,参保率达到1

xxx%。此外,完成参保信息电脑录入的基础上,认真进行参保信息复核工作,共完成xxxx人,其中16-59岁xxxx人,60岁以上xxxx人。

三、主要做法和措施

(一)大力宣传发动,努力营造氛围,推进新农保、城保工作。

(二)完善新农保、城保工作的基础设施。

(三)采取措施,大力抓好参保缴费工作

(四)、加强基金管理,做好票据核对及对账工作。

五、存在的问题

在开展新农保工作和城镇居民社会养老保险工作中,也发现了一些有待以后努力解决的问题。

一是群众认识不足,思想工作有待加强。新农保和城镇居民养老都是新生事物,群众认知程度有限,养儿防老、存钱养老的传统思想仍起较大作用,理解和接受社会养老的理念需要一定的时间和过程。

二是保险待遇偏低,年轻人思想有抵触。随着经济的快速发展,物价继续上扬,偏低的养老待遇没有较大的吸引力,特别是年轻人,由于待遇偏低和距离领取待遇时间长等因素,存在一定的抵触思想,给新农保和城镇居民养老保险的广泛开展带来很大压力。

三是险种衔接缺失,低待遇保险扩面艰难。当前各种保

险并举,待遇差距巨大,各险种之间又缺乏科学合理的衔接关系,对参保人影响很大。特别是年轻人,有足够的机会和理由参加较高待遇的`从业人员保险,在养老待遇差距巨大而又不明确衔接关系之前,对参加低待遇的新农保或城镇居民养老保险普遍不主动不积极。

四是新农保工作经费困难。新农保工作覆盖面广、管理人员多,但规格低,编制内人员少,配置配套设备不足,按照行政级别拨付的工作经费往往难以适应实际工作需要。

六、下一步计划

一是要继续加大宣传力度,努力消除群众疑虑,改变当前的要农民参保为农民要参保。

二是要采取措施扎扎实实做好老农保的衔接工作,确保农保政策的稳定性和连贯性,增强政府的诚信度和公信力。

三是要根据新农保工作的特殊性和实际需要,争取政府在人员编制、设施配套和工作经费方面给予大力支持,不断改善经办机构的工作条件,确保新农保工作健康持续开展。

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