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餐饮酒店经理个人简历

2024-05-05 08:07:25 收藏本文 下载本文

“han3296”通过精心收集,向本站投稿了12篇餐饮酒店经理个人简历,以下是小编帮大家整理后的餐饮酒店经理个人简历,供大家参考借鉴,希望可以帮助到您。

餐饮酒店经理个人简历

篇1:餐饮经理个人简历

餐饮经理简历

• 基本资料

姓 名:***** 出生年月:1984-11

性 别:男 身 高:168

婚姻状况:未婚 籍 贯:河南漯河

政治面貌:共青团员 目前所在地:金华

• 求职意向

期望职位:餐饮经理、总监、营运副总经理

职位类型:全职 工作地点:浙江省

工资待遇:面议 住房要求:面议

• 工作经验

工作经验:9年

工作经历:

/10-/3 上海圣淘沙大酒店 餐饮部经理/总监

工作职责:在总经理的领导下,全面负责酒店餐饮管理工作。参与酒店发展战略的制定,为酒店战略发展提供相关专业咨询。了解市场动态、预测市场变化、协助总经理制定餐饮各部经营策略。制定和完善下属各部的'岗位工作说明书工作程序与标准以及部门内部规定;

指导下属部门制定工作计划并督导其执行,培训下属部门经理、监督、指导和评估其工作。

协调下属各部门的工作,督导餐饮服务进行出品质量和成本控制,提高酒店餐饮部门效益。

处理突发事件、维护客人利益及酒店利益。团队建设与管理并自我管理。

• 教育背景

最高学历:大专 毕业院校:河南工业大学

所学专业:企业管理/酒店旅游管理 毕业时间:-6

第一外语:英语 水平:普通

计算机能力:精通 其它能力:员工培训,团队建设管理

篇2:餐饮经理个人简历

餐饮经理个人简历模板

个人简历的篇幅上,并不是会所越长越好,还有个人简历的美工上,也不是越花哨越好。

个人信息

yjbys

性别: 男

学历: 中专 政治面貌: 0

生日: 1990-02-01 民族: 汉族

婚姻状况: 未婚 籍贯: 河南-新乡市

身高: 175 公分 体重: 55 公斤

专业: 计算机 工作经验: 应届毕业生

期望工作地点:

求职意向

行业/职位: 计算机/IT行业 期望月薪: 面议 工作性质: 不限

行业/职位: 高级经营/管理 运营经理 期望月薪: 8000元 工作性质: 全职

行业/职位: 美术/创意/广告设计 广告设计 期望月薪: 5000元 工作性质: 不限

教育经历

学校名称: 郑州蓝天科技学校 专业: 数控车工专业 就读时间: -09-01 至 -07-01 获得学历: 大专

学校名称: 河南经贸高级技工学校 专业: 计算机维护和设计 就读时间: 2007-09-01 至 2010-07-01 获得学历: 大专

语言能力

语种: 汉语 能力: 良好

工作经历

公司名称: 同盟集团

工作时间: -10-01 至 -12-30

公司规模: 500~1000人

所在部门: 质检部

工作分类: 旅游/宾馆/酒店/娱乐/餐饮 经理

职位月薪: 4000及以上

工作描述:

公司名称: 深圳富士康

工作时间: 2010-10-01 至 2010-12-23

公司规模: 1000人以上

所在部门: IBS

工作分类: 计算机/IT行业

职位月薪: 1500~

工作描述: ...

公司名称: 自主创业

工作时间: 2009-04-01 至 2012-11-30

公司规模: 保密

所在部门: 云台山旅游景区

工作分类: 销售 老板

职位月薪: 保密

工作描述:

自我评价

本人自己有过做生意的经验,市场交流经验较为丰富。后做管理,有三年多的管理经验。

拓展阅读:编写个人简历 其获得招聘信息的渠道有何影响

求职第一步是什么?当然是要先知道求职的信息,只有获得求职的信息之后,才能进行下一步的动作。求职的信息也就是现在用人单位做发布的招聘信息,其信息也必须具有一定的失效性,如果不是新的招聘信息也是无效的。影响求职成功的因素有很多,信息获得是一方面,且求职的环境也是影响隐私。另外,在获得招聘信息之后,才能更具求职的目标来写个人简历。

人们获得招聘信息的渠道有很多,例如招聘会、专业的人才机构、亲朋好友等等人脉关系、媒体渠道,以及招聘广告等等。获知招聘信息的渠道不同,对写个人简历也是有一定的.影响。

首先,会影响到个人简历的形式

个人简历在形式上也是有很多中,常见的个人简历形式就是打印版本、电子版个人简历,还有视频个人简历等等。所获得招聘渠道不同,其个人简历的形式也不同,比如说,在现实中的一些招聘广告上所获知的信息,一般个人简历是打印的纸张个人简历。而在网络上获得的招聘信息,很多都是电子版形式的个人简历。

其次,会影响到个人简历的写作方向

获得信息的渠道不同,也会影响到个人简历写作的方向,比如说招聘会上所获得招聘信息,其个人简历写作上则是比较具有针对性, 大部分的招聘会都是具有一定方向的, 或者某一家企业的招聘会,写个人简历的时候,也会针对其具体要来写。而像是专业人才机构的招聘信息,相对来说就比较的泛泛。

最后,也会影响到个人简历整体效果

或者招聘信息的渠道不同,则最后个人简历投递的效果也不同,其中以人脉关系所获得的信息渠道最为有效。而像是一些媒体渠道,以及人才机构的信息虽然很广,但是效果并不好。

篇3:餐饮经理个人简历

• 基本资料

姓 名:***** 出生年月:1984-11

性 别:男 身 高:168

婚姻状况:未婚 籍 贯:河南漯河

政治面貌:共青团员 目前所在地:金华

• 求职意向

期望职位:餐饮经理、总监、营运副总经理

职位类型:全职 工作地点:浙江省

工资待遇:面议 住房要求:面议

• 工作经验

工作经验:9年

工作经历:

/10-/3 上海圣淘沙大酒店 餐饮部经理/总监

工作职责:在总经理的领导下,全面负责酒店餐饮管理工作。参与酒店发展战略的`制定,为酒店战略发展提供相关专业咨询。了解市场动态、预测市场变化、协助总经理制定餐饮各部经营策略。制定和完善下属各部的岗位工作说明书工作程序与标准以及部门内部规定;

指导下属部门制定工作计划并督导其执行,培训下属部门经理、监督、指导和评估其工作。

协调下属各部门的工作,督导餐饮服务进行出品质量和成本控制,提高酒店餐饮部门效益。

处理突发事件、维护客人利益及酒店利益。团队建设与管理并自我管理。

• 教育背景

最高学历:大专 毕业院校:河南工业大学

所学专业:企业管理/酒店旅游管理 毕业时间:-6

第一外语:英语 水平:普通

计算机能力:精通 其它能力:员工培训,团队建设管理

篇4:餐饮经理个人简历

姓名:

性别:

年龄:

居住地:广州

电话:

E-mail:

最近工作

[1年8个月]

公司:xx公司

行业:电子商务

职位:助理

最高学历

学历:本科

专业:英语

学校:武汉大学

自我评价

本人性格开朗、思维活跃,易于沟通,具有较好团队的意识,善于与同事相处。做事塌实,自觉服从公司纪律,对公司忠诚。能熟练的进行听、说、读、写。数年期间,由于工作表现突出,业绩显著,所带领部门多次获得先进部门、先进班组等称号。本人作为骨干中层,多次被选派往各大城市知名企业参观学习和大专院校进修培训。

求职意向

到岗时间:一个月之内

工作性质:全职

希望行业:电子商务

目标地点:广州

期望月薪:面议/月

目标职能:助理

工作经验

2012/7—至今:xx印染有限公司[1年8个月]

所属行业:电子商务

网站编辑助理

1.由于本人年轻好学,工作积极上进,组建公司团组织,与集团公司团委组多次活动。

2.期间师从在湛化集团基建科副总工,在他的'热心指下,学习施工准备考取施工证。

3.由于此原因,公司领导特批我为培养对象,把本人调往基建科任助理施工员,协助副厂房,水池,泵房,锅炉房及其他附加建筑工程施工。

/6—2012/6:xx酒店[1年]

所属行业:酒店

餐饮部经理

1、餐饮部经理

2、中国饭店金钥匙组织成员

3、驻店经理(协助总经理处理各项事务)

4、受聘湛江市商业学校老师

5、市场销售部经理

6、成本控制监督小组组长

7、服务、管理质量竞赛评委

8、培训导师

教育经历

/9—/6武汉大学英语本科

证书

/6大学英语四级

语言能力

英语(良好),听说(良好),读写(良好)

篇5:餐饮经理个人简历

姓名:

性别:男

出生年月:

健康状况:良好

毕业院校:xx大学

专业:xx

电子邮件:

联系电话:

求职意向

人才类型:普通求职

应聘职位:总裁/总经理/CEO;总经理或副总经理

工作年限:xx

职称:无职称

求职类型:全职

可到职日期:两个星期

月薪要求:面议

希望工作地区:不限

工作经历

20xx年6月-20xx年12月,xx大酒店担任人事助理、客房部经理,离职原因是来西藏发展。

20xx年1月-20xx年12月,xx有限公司作销售部经理、技术部副经理、副总经理,离职的原因是,该公司转让作了其他。

20xx年1月-20xx年12月,xx大酒店,做副总经理,离职的原因的原因是酒店解体(国营电信单位不允许开酒店)。20xx年1月-220xx12月,xx有限公司,该公司,下设7个分公司,做总公司总经办主任,(下设酒店、宾馆、餐饮、SPA)离职原因是,合同到期。

20xx年1月-20xx年5月,xx酒楼、宾馆,作总经理一职,同时:20xx年5月-220xx9月,筹备xx酒店管理有限公司、湿地花园酒店,为期:3个半月,担任此期间酒店的总经理,全面负责整个酒店前期的运行,酒店用品采购,人员培训,内部管理体系建立、人力资源建立及人员的.储备、外部营销。该酒店开业以后,一直处于良性运作后,离开。

20xx年11月-20xx年11现在,xx旅游股份有限公司,xx会所酒店(5星)、xx培训学校,酒店筹备负责人和培训学校教务主任。

20xx年12月-20xx年2月15日,负责筹备xx有限公司。做总经理一职,离开原因:只负责筹备,不负责日后管理。

20xx年2月-现在,xx休闲会所,做总经理一职,前期筹建、后期筹备与经营管理。

教育背景

毕业院校:xxxx大学

最高学历:xx

毕业日期:20xx-xx-xx

所学专业:酒店及旅游业治理

受教育培训经历:

20xx年x月-20xx年x月广州外国语学院英语结业证

20xx年x月-20xx年x月香港理工大学酒店治理硕士学位

语言能力

外语:英语优秀

国语水平:优秀

粤语水平:精通

工作能力及其他专长

善于筹建、培训、制度流程编写、开业策划、开业后治理。

擅长中文写作、中医推拿、营销推广、扬琴独奏。

具体个人自传

本人工作认真负责,具有团队精神,能够较快溶入企业文化。有以员工为本、顾客至上的经营理念。从事酒店筹建策划管理多年,多次走访参观国内先进酒店宾馆,积极学习先进的经营风格及特有的经营思路,本人擅长综合性酒店的管理、筹建、尤其对当前经济型酒店有丰富的筹建管理运营经验。

篇6:餐饮经理个人简历

姓名:xxx

国籍:中国

目前所在地:广州

民族:汉族

户口所在地:重庆

身材:170cm、70kg

婚姻状况:未婚

年龄:29岁

求职意向及工作经历

人才类型:普通求职

应聘职位:厨师:厨师

工作年限:9

职称:无职称

求职类型:全职

可到职—随时

月薪要求:——3500

希望工作地区:广州深圳揭阳

个人工作经历

公司名称:深圳宝安沙井鸿荣大酒店

起止年月:20xx—12~20xx—04

公司性质:

所属行业:

担任职务:炒锅

工作描述:

离职原因:

公司名称:广州川蜀鲜

起止年月:20xx—12~20xx—11

公司性质:

所属行业:

担任职务:炒锅

工作描述:

离职原因:

公司名称:江门逸豪大酒店

起止年月:20xx—12~20xx—11

公司性质:

所属行业:

担任职务:炒锅

工作描述:

离职原因:

公司名称:广州白云区棠下四海一家酒店

起止年月:20xx—01~20xx—11

公司性质:

所属行业:

担任职务:炒锅

工作描述:

离职原因:

公司名称:北京海淀区义顺大酒店

起止年月:20xx—01~20xx—12

公司性质:

所属行业:

担任职务:厨工

工作描述:

离职原因:

教育背景

毕业院校:合川渭溪中学

最高学历:高中

毕业—20xx—07—01

所学专业一:文科

所学专业二:

受教育培训经历:

20xx—09——20xx—07合川渭溪中学文科初中毕业

语言能力

外语:英语一般

国语水平:良好

粤语水平:一般

工作能力及其他专长

专长:川菜、粤菜、湘菜。

厨房成本核算,管理厨房。

篇7:酒店餐饮个人简历

酒店餐饮个人简历模板

在投简历的时候,如果你非常的中意这家公司的时候,一定要在投简历之前去了解这是一个什么样的公司,基本的了解这样的公司需要什么样的工作人员。

个人信息

yjbys

性 别: 男

民 族: 汉族 年 龄: 33

婚姻状况: 保密 专业名称:

主修专业: 计算机类 政治面貌: 群众

毕业院校: 旅游学校 毕业时间: 7 月

最高学历: 本科 电脑水平: 精通

工作经验: 十年以上 身 高: 170 cm 体重:60公斤

现所在地: 新罗区 户 籍: 新罗区

求职意向

期望从事职业: 总经理;副总经理;部门总监(保底8000+) 期望薪水: 面议

期望工作地区: 新罗区 期望工作性质: 全职

最快到岗时间: 面谈 需提供住房: 不需要

教育/培训

教育背景:

学校名称: 理工学院 ( 9月 - 7月 )

专业名称: 工商管理 学历: 本科

学校名称: 旅游学校 ( 9月 - 7月 )

专业名称: 酒店管理 学历: 中专

培训经历:

工作经验

公司名称: 山珍海味酒楼 ( 6月 - 12月 )

所属行业: 旅游·酒店·餐饮服务 公司性质: 私营.民营企业

职位名称: 总经理

工作描述: 全盘管理

公司名称: 星兴餐饮连锁 ( 9月 - 205月 )

所属行业: 旅游·酒店·餐饮服务 公司性质: 私营.民营企业

职位名称: 常务副总经理(主管人事、行政、策划、培训、运营等)

离职原因: 发展

公司名称: 摇钱树策划咨询管理有限公司(涉及餐饮、康乐、食品、教育、装修装饰、建材、家居、商业综合体、互联网+等 ( 206月 - 8月 )

所属行业: 其他 公司性质: 私营.民营企业

职位名称: 顾问、总经理(全盘管理)

离职原因: 发展

公司名称: 天元餐饮连锁 ( 5月 - 年5月 )

所属行业: 旅游·酒店·餐饮服务 公司性质: 私营.民营企业

职位名称: 总经理(全盘管理)

离职原因: 发展

公司名称: 豪尚豪实业(多元化:食品、餐饮、酒水) ( 205月 - 12月 )

所属行业: 旅游·酒店·餐饮服务 公司性质: 私营.民营企业

职位名称: 副总经理(分管人事、行政、培训、运营)

离职原因: 发展

自我评价

自我评价: 敏锐的市场洞察力,善于企业统筹运营、体系构建、市场管理、营销策划、人力资源等;精通商业型,服务型的企业管理运营;如:教育、文化传媒、互联网、金融、贸易、商业服务、餐饮、食品、家居、建材、装修装饰等。

语言能力

语种名称 掌握程度

英语 良好

普通话 良好

拓展阅读:简历里的工作和学习位置应该如何设计

本来我们投简历的目的'就是求个好工作,那么工作的份量是不是应该远远胜过学习?其实并非完全是这样的。如果你是大学生则应该将学习放在最前面,大学生哪里有工作了?当然有,不少大学生会趁着寒暑假或者周末、晚上时间去外面找点事情做,也就是大家常常说的兼职,为此对于大学生来说应该是兼职工作,那么该怎么设计它跟学习经历的位置了?

这就应该看看招聘者对于大学生简历的看法,超过百分之八十以上的招聘者非常重视大学生在校的成绩,而并不是那么看重他们在校时的兼职情况,即使兼职做的工作和企业所需要的工作很相符,那也不会让招聘者将兼职看得比学习好重要。毕竟学习的是基础性的知识,虽然说理论并没有多大的实用性但是却是指导实践的重要标志,连理论这一关都过不了又如何做好实际的工作,或者说无法利用高效率的方式做工作。但是在企业做事不仅仅只是完成任务,还得看看你完成任务的速度,只有快才能领先其他企业,才能将其他企业压制住而不给其机会。这就显示出学习的重要意义,很明显我们学习的目的不仅在于获得相关知识,还在于学习做事的思路和方法。

所以对大学生来说还是应该将学习摆在工作的前面,但是对于有经验的工作者来说应该将工作放在学习的前面,毕竟他们已经工作过所以不能再建立起一副学生的形象,此时应该在简历里多提工作才能表示自己已经步入工作的正轨。

篇8:个人简历-酒店餐饮

个人简历-酒店餐饮

个人简历-酒店餐饮类求职,酒店管理专业毕业个人简历

基本信息
姓名:林渝男国籍:中国照片

目前所在地:中山民族:汉族
户口所在地:小榄身材:166 cm 49kg
婚姻状况:未婚年龄:21 岁
证书: 党籍: 
求职意向及工作经历
人才类型:应届毕业生
应聘职位:行政/人事类:文员、行政助理、经理助理、酒店/旅游后勤类、餐饮/娱乐类
工作年限:0职称:无职称
求职类型:全职可到职-随时
月薪要求:1800--2500希望工作地区:广州
工作经历:本人从事小型酒吧经理多年,驻场DJ。
 
教育背景
毕业院校:广州城市职业学院

最高学历

大专毕业--07-15
所学专业一:商务英语所学专业二: 
受教育培训经历:

商务英语   中级涉外秘书证

通过高等学校英语应用能力考试B级

中专本科酒店管理

 
语言能力
外语:英语 优秀  
国语水平:优秀粤语水平:优秀
 
工作能力及其他专长
 

夜总会前台,驻场DJ,经理助理。

有较强的组织能力和团队精神,良好的人际关系。

熟练使用Office软件,如:Excel、Word、Powerpoint。有办理社保、合同管理、招聘、薪资计算等经验。

 
详细个人自传
 

月薪要求:1800元

本人具有两年以上五星级宾馆工作经验和旅行社前台接待经验。在宾馆主要负责楼面的服务工作和重要宴会的接待工作;在旅行社负责的工作内容主要有:销售、接待、咨询、接听电话、报名签合同等工作。也曾从事过前台文员的工作,主要负责公司行政事务上的.工作,有时也要出差等。所以,本人具有良好的沟通技巧和客户服务意识,能正确处理投诉问题。对工作积极主动,认真负责,能熟练操作word、excel等办公软件,打字速度快。本人不但性格开朗、外向,能够积极面对困难,而且有良好的团队合作精神和良好的工作态度。希望给予一个宝贵的机会,成为大家的一分子,发挥自己的专长,以更好地适应社会的需要,与社会共同进步

大器晚成成熟稳重,面带微笑爱好广泛, 适应性强能屈能伸,

性格坚毅光明磊落, 工作认真吃苦耐劳,海纳百川有容乃大。

丙戍之年客房实习,艰苦环境我不抱怨,磨砺性格培养实力,

团队精神得到升华,路遥马力日久人心,请您相信我不平凡!

 
个人联系方式

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篇9:酒店餐饮个人简历

个人状况

姓名:xxx

性别:女

年龄:21岁

工作经验:一年以上

居住地:徐州

学历:中专

应聘职位:服务员

电话:

最近工作经历

公司:徐州xx度假餐厅

行业:酒店/旅游,餐饮业

企业性质:民营

职位:餐厅服务员

工作内容

负责餐前检查工作,并按标准摆台,准备开餐的各类用品和用具;对餐厅的设备进行清洁保养;保证客人在优雅,清洁,安全的环境下就餐。

离职原因:向往一个更能发挥自己能力,更能体现团队精神的一个团队。

职业能力

可以根据菜单和酒水单,向宾客进行积极且有技巧的推销,及时征询宾客意见和建议,尽量帮助客人解决就餐过程中的各类问题,必要时将客人意见填写在客情表上反映给领班。

自我评价

熟悉餐厅服务操作流程,给客人提供最好的服务,并且能做到酒店餐饮服务员仪容仪表要求,个人形象良好,身高170cm体重58kg符合岗位要求。另外具有食品卫生,防火,事故预防方面的知识,确保个人健康和清洁卫生,在工作中,积极参加培训,使得个人服务技巧技能和综合业务知识有不错的表现。

个人信条:世上没有不会进步的人,只有不愿意进步的人,挑战才会超越,努力才会成功。

篇10:酒店餐饮个人简历

个人信息

xxx

性别:女

民族:汉族

出生年月:

婚姻状况:未婚

身高:

体重:

户籍:湖南衡阳

现所在地:福建莆田城厢区

毕业学校:江西经济管理干部学院

学历:专科

专业名称:管理类旅游管理

毕业年份:

工作经验:五年以上

最高职称:中级职称

求职意向

职位性质:全职

职位类别:行政/后勤

职位名称:行政/后勤、文秘/文职人员、酒店/旅游

工作地区:

待遇要求:3000—4000元/月可面议需要提供住房

到职时间:可随时到岗

技能专长

电脑水平:一般

教育培训

教育背景:

时间所在学校学历

20xx年9月—20xx年7月江西经济管理干部学院专科

20xx年9月—20xx年7月衡阳市第六中学高中

工作经历

所在公司:厦门万慧酒店管理有限公司

时间范围:9月—3月

公司性质:民营/私营公司

所属行业:餐饮、娱乐、酒店

担任职位:行政/后勤

工作描述:

职责描述:

1、负责酒店的招聘,初步面试选择合适岗位要求的人员推荐给部门负责人,员工的入职、存档、离职,为员工办理医社保。

2、负责考勤及绩效的考核,核算工资。

3、负责主持员工大会

4、负责员工宿舍的管理

5、负责酒店的规则制度的建立,经总经理签字后落实执行情况。

离职原因:个人原因

所在公司:厦门晶邦酒店管理有限公司

时间范围:20xx年4月—20xx年2月

公司性质:民营/私营公司

所属行业:

担任职位:酒店/旅游—酒店/宾馆经理

工作描述:负责酒店客房部的日常运作。

离职原因:个人原因

其他信息

自我评价:本人性格开朗、稳重、有活力,待人热情、真诚;工作认真负责,积极主动,能吃苦耐劳,勇于承受压力,勇于创新;有很强的组织能力和团队协作精神,具有较强的适应能力;纪律性强,工作积极配合;意志坚强,具有较强的无私奉献精神。

篇11:酒店经理个人简历

个人信息

姓名:xxx

性 别:

年 龄: xx岁

民 族: 汉族

工作经验: 以上

居 住 地:xx区 求 职 意 向

希望岗位: 酒店/宾馆/餐饮旅游类-娱乐/餐饮管理员

酒店/宾馆/餐饮旅游类-酒店/宾馆经理

寻求职位: 餐饮总监,酒店总经理,餐饮管理公司总经理

希望工作地点: xxx

期望工资: /月

到岗时间:随时到岗

工作目标 / 发展方向

打造一流的团队,做大做强每一家餐厅

工 作 经 历

20xx-01--20xx-08:xx小渔村

所属行业: 餐饮、娱乐(私营企业)

担任岗位: 酒店/宾馆/餐饮旅游类/其它相关职位

职位名称: 总经理

职位描述:负责重组小渔村四家餐厅的管理工作,全面负责四家连锁餐厅的营运管理

20xx-10--20xx-11:xx餐饮管理公司

所属行业: 餐饮、娱乐(私营企业)

担任岗位: 酒店/宾馆/餐饮旅游类/酒店/宾馆/餐饮旅游类

职位名称: 门店店长

职位描述:酒店全面的工作。

20xx-08--20xx-04:xx宾馆

所属行业: 旅游业、酒店(私营企业)

担任岗位: 酒店/宾馆/餐饮旅游类/酒店/宾馆经理

职位名称: 餐饮部经理

职位描述:负责前厅后厨的管理,菜品的研究和开发,市场调查以及广告营销

20xx-05--20xx-07:xx海鲜城

所属行业: 旅游业、酒店(民营企业)

担任岗位: 酒店/宾馆/餐饮旅游类/酒店/宾馆经理 职位名称: 酒店总经理

职位描述:酒店全面的经营管理

20xx-03--20xx-01:xx厨佬星

所属行业: 旅游业、酒店(私营企业)

担任岗位: 酒店/宾馆/餐饮旅游类/酒店/宾馆经理

职位名称: 门店店长

职位描述:负责分店的前厅后厨的管理,成本核算,菜品分析,酒店的营销及前景,酒店的制度制定及落实

20xx-05---12:广州新城大酒店

所属行业: 旅游业、酒店(合资企业)

担任岗位: 酒店/宾馆/餐饮旅游类/酒店/宾馆经理

职位名称: 餐饮部经理

职位描述:全面负责餐饮部前厅后厨的管理经营

教 育 经 历

xxxx-09--xxxx-06 xx中学 机械类/ 中专

自 我 评 价

当兵的几年,让我学会了坚持原则,和以身作则,做事要全力以赴。做酒店管理的这来,我在连锁酒店里做过店经理也做过商务酒店里的老总,也做过星级酒店的餐饮部经理,火锅店的经理。并成功的筹建过三家酒店。对前厅的人员管理以及后厨的管理都有自己的一套管理方法,同时对团队的意识和培养也有独到的一面,也可以处理各种客诉,如你想把酒店做大做强长期发展,我就是你的正确选择。

篇12:酒店经理个人简历

个人信息

姓名:xxx

性别:女

出生年月:

身高:xxcm

籍贯:xx

民族:汉族

政治面貌:团员

工作经验:3年

毕业院校:xx经济管理干部学院

专业:会计学

联系方式:xxxxxxxx

邮箱:xxxxxx@qq.com

工作经历:

20xx——20xx xx饭店客房部 服务员

20xx——20xx xx饭店客房部客房部中心高级文员

20xx——20xx xx华美神奇大四酒店客房部经理

20xx——20xx xx沃特酒店高级客房部行政管理

技能水平: 全面负责客房部的管理工作,能够在确保质量的`情况下,为客人提供优质的服务,督导检查范围内部岗位的工作运行情况,同时能够有效的控制和提高对客人的服务。

负责报告和预测房间内部的出租情况,同时订房情况等等,认真做好本部门的统计汇总工作,在认真进行处理以后,才能够认真的对待租客的投诉。

负责协调内部各点的工作,通过这种方式来满足客户的需要,极大限度的为住户提供更好的服务,在征求了客人的意见以后,更好的维护酒店的声誉。

培训经历:

20xx——20xx 在xx管理学校 学习酒店管理和会计的相关工作

自我评价:

具有丰富的团队组建和扩充经验,能够对酒店的年度计划,预算控制,资源统筹进行一个合理的定位,同时,也可以进行一定的统筹和管理,在执行的方面,我同样能够拥有很高的执行能力,能够在工作中有更好的担当,敬业工作,让我在工作的过程中一度受到领导的一直好评。

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4.餐饮经理工作计划

5.餐饮经理简历

6.餐饮经理面试

7.餐饮酒店管理制度

8.IT经理个人简历

9.餐饮人员个人简历

10.酒店经理岗位职责

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