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领导现场发言稿

2023-10-13 07:56:24 收藏本文 下载本文

“馒头9595”通过精心收集,向本站投稿了12篇领导现场发言稿,下面是小编精心整理后的领导现场发言稿,希望能够帮助到大家。

领导现场发言稿

篇1:现场监理发言稿

现场监理发言稿

一、质量控制要求

1、施工技术交底制度

技术交底是承包商极为重要的一次技术管理工作,其目的是使参与建筑安装工程施工技术人员与工人熟悉和了解所承担工程项目的特点、设计意图、技术要求、施工工艺及应该注意的问题。鉴于建筑安装工程施工的复杂性、连续性和多变性的固有特点,承包商必须严格贯彻技术交底责任制,加强施工质量检查、监督和管理,以达到提高施工质量的目的。

建筑安装工程从施工蓝图变成一个工程实体,在工程施工组织与管理工作中。首先要使参与施工活动的每一个技术人员明确在工程的特点、施工条件、施工组织、具体技术要求和有针对性的关键技术措施,系统掌握工程施工过程全貌和施工的关键部位,使工程质量达到国家施工验收规范的标准。

对于参与工程施工操作的每一个工人来说,通过技术交底了解自己所要完成的分部分项工程的具体工作内容,操作方法、施工工艺、质量标准和安全注意事项等,做到施工操作人员任务明确,心中有数,通过技术交底,了解各工种之间配合协作和工序交接井井有条,达到有序施工,以减少各种质量通病,提高施工质量的目的。

因此,施工一项工程,必须在参与施工的不同层次的人员范围内,进行不同内容重点和技术深度的技术交底。特别是对于工程重要部位,特殊工程和推广与应用新技术、新工艺、新材料、新结构的工程项目,在技术交底时更需要作全面、重点明确、具体而详细的技术交底。程序是:

设计交底→承包商总工程师(或技术负责人)交底→各施工班组长→操作人员。

2、原材料、构配件、设备的报验认可制度

首先承包商填写原材料、构配件、设备报验单,要求附有三证〔生产许可证(或准用证)、出厂合格证(合格证的复印件必须由有资格的供货单位加盖公章)、检验报告单〕,经现场监理工程师认可后,承包商方可采购和将原材料、构配件、设备运抵施工现场。进场后由承包商、业主、监理三方检查验收,外观,堆放,保管符合要求后,由承包商检验人员在监理工程师、业主代表的旁站下进行试样的随机抽样送检,承包商及时将报告资料提交现场监理工程师,现场监理工程师和业主代表对材料、构配件、设备有疑问的,应再次抽样送其他试验单位复检,合格后方可用于工程施工。

3、分部、分项工程、隐蔽工程和重要或关键工序的质量报验认可制度

首先由承包商技术负责人在三检一评得基础上〔施工班组自检、工序交接检查(互检)专职质检员(专检)及质量评定〕填写分项、分部工程质量报验单,要求附有质量保证资料,预检(三级质量控制点或工序质量控制)工程检查记录,隐蔽工程检查记录、分项工程质量检验评定表,分部工程质量检验评定表或其他资料。单位工程、分部分项工程由总监,监理工程师除现场旁站检查外,必要时对承包商的自检质量进行抽检,实际项目抽检合格率与承包商自检合格率之差大于10%为不合格,需重新检测认定其质量,上道工序不合格的,不得进行下道工序施工。

4、重要分项、分部工程经有关单位共同检验合格后才准予进入下一道工序施工制度。

(1) 基槽(坑)开挖完成后,必须经勘测设计单位确认已经达到设计要求和基底的承受能力,必要时须进行地基情况和有关检测和试验,以检测数据和资料作为质量保证的资料存档。

(2) 基础工程、隐蔽工程验收,必须有业主、监理、质鉴勘察设计单位参加检查并确认承包商已按照施工图设计的全部要求施工完毕,同时还应出示基础施工中砂浆、混凝土试块和所用原材料达到国家规定要求后,才能进行上部工程施工。

(3) 桩基施工过程中及其施工完毕后,必须认真依照规范及验评标准的要求,检验施工记录、测试数据等,试桩方法必须按照规范规定和设计单位确定认可方法的方法及范围所测定的数据方为有效,方可进行下道工序施工。

(4) 钢筋混凝土构件施工中,模板制作、钢筋绑扎、预留件预埋均须监理工程师、业主检查认可后,由总监理工程师签发混凝土浇灌令,方可进行混凝土浇灌施工。

5、建立施工试验制度

承包商为了确保工程质量达到国家或业主部门的质量检验评定标准的合格条件,以及满足设计要求和合同规定的质量标准,需进行一系列的试验。

(1) 地基(桩基)试验。

(2) 回填土、道路、地河等结构层的密度试验。

(3) 砌筑砂浆强度试验。

(4) 混凝土试块强度试验。

(5) 焊接试验。

(6) 钢结构焊接试验。

(7) 现场混凝土施工试验。

(8) 使用功能试验。

1) 浴室、厨房、厕所等有防水要求的房间必须做蓄水检验,蓄水时间不小于24小时。

2) 屋面浇水试验,试验时间不少于2小时。

3) 防水管道闭水试验。

4) 给水管道试验。

5) 道路、地坪的弯沉、平整度、粗糙度试验。

6、监理对工程质量的控制措施

监理部、承包商注意抓好事前预控,事中检查,事后验收,重点突出事前预控,事中检查,以预防为主,从对质量的事后把关,过渡到事前、事中控制,从对产品质量检查,过渡到对工作质量检查,对工序质量检查,对中间产品的质量检查是保证工程质量的有效措施。

7、监理工程师对工程质量控制的三阶段

(1) 施工准备阶段:审查施工单位配备人力、材料、机械设备是否合理,审查拟定施工方案,技术质量保证措施,原材料的检验是否符合要求。

(2) 施工阶段:旁站和巡视,检查施工单位工艺是否按规范和经审批的方案进行,并对施工过程的原材料,半成品和成品进行抽查。

(3) 成品验收阶段:检测和验评该分项或分部已完工程是否达到规范要求的.质量标准,是否在允许的误差范围内。

8、监理工程师对工程质量的控制手段

(1) 旁站,这是现场监理工程师的一种主要的现场检查形式。施工过程中对重点的分项或分部实施旁站,检查施工过程中材料及混合材料与批准的是否符合;检查施工单位是否按标准的方案、技术规范施工。

(2) 测量,是现场监理工程师对几何尺寸控制的重要手段,分为目测法〔摸(手感)、敲(音感)、照〕、实测法(靠、吊、量、套)。监理工程师对建筑物轴线和工程的几何尺寸进行实测实量验收,不符合要求的要进行修整,不符合标准的要求返工。

(3) 试验,是监理工程师确认各种材料,工程部位质量的主要依据。对各种材料、混合料配合比(混凝土、砂浆强度等级,主钢筋焊接、机械连接接头等,监理人员可以随机抽样试验,施工单位要提供条件。

(4) 指令文件,是监理工程师对工程质量控制一个不可缺少的手段。

施工单位和监理工程师的工作往来,必须以文字为准,监理工程师通过书面指令和文字对施工单位进行质量控制,用以指出施工中发生或可能发生的质量问题,提请施工单位加以重视或修改。

在施工过程中除了监理工程师采取上述手段对工程质量进行控制外,承包商还必须要有完善的内部质量管理系统对施工质量进行检查,发现不合格的工程,自行进行整改或返工,直到达到规范标准和设计要求后才填写报验单,报请监理工程师验收认可。

二、进度控制要求

(1) 总进度计划的审批,由承包商编制合同段(标段)总进度计划,提交监理工程师审查,经监理部审核,报业主代表审定批准实施,总进度计划一经业主批准,不得修改,特殊情况可经业主批准同意稍做调整。承包商必须严格按照总进度计划实施。

(2) 承包商在批准的总进度计划基础上,编制月进度计划(附网络图),提交现场监理工程师审查,总监审定,报业主,总监应组织监理工程师和承包商对月进度计划实施情况进行检查、分析、对比,及时采取相应措施,特别是承包商的劳动力数量,材料配备,机械设备要有较详细的计划和要求,确保月进度计划的实施。

三、投资控制的要求

(1) 工程量计量程序:由承包商按合同规定的形象进度付款要求和监理规定的表格填报已完工程量,经现场监理工程师对申报的工程量进行初审,是应具备支付条件(分部、分项工程质量已验收认可达到合同质量要求),交计量工程师核实,由总监审批后,提交业主审查支付。

(2) 严格控制合同总价外的项目签证,凡必须发生地合同外项目要求承包商先报批,报批时要附费用,工期计算资料,经监理、业主代表批准后才可实施。获批准后实施的经济签证,由现场监理工程师→计量工程师→总监→报业主批准后进入进度支付款中。

(3) 合同总价内项目的增减,按业主批准的签证权履行有关手续,但必须附有详细的有关资料作为依据。

四、安全、文明施工管理办法

1、安全管理的一般规定

(1) 承包商单位对现场安全、文明施工负全部管理责任。承包单位经进入工程施工现场,应严格遵照国家有关部门和行业颁布的有关规定组织施工,严格遵守安全生产制度。

(2) 承包单位要健全安全管理体系、建立安全制度,从技术组织和管理上采取有力措施,加强监督检查,解决和消除不安全因素,防止事故发生。

(3) 承包单位的项目经理为安全第一负责人,现场总工程师(或项目技术负责人)为安全技术负责人,各单位均应指定专人为现场安全员,对现场进行旁站或巡回安全监督检查。

(4) 施工安全管理的具体内容包括:安全生产责任制,安全教育,劳动保护、安全施工生产检查、安全事故调查与处理等六个方面。

2、安全教育

(1) 承包单位领导班子应经常组织各下属单位负责人学习有关安全生产的知识,严防只抓生产,重进度而忽视安全施工的错误思想。

(2) 参加施工的工人上岗以前,均要进行入场安全教育和岗位安全教育,特种工(电工、电焊工、吊车司机、脚手架工等)还应参加专门的安全技术培训与考核,持证上岗。

(3) 要建立施工班组安全例会制度。要结合施工特点每周召开一次安全会,并做好记录。施工班组长在每天班前会上都要讲安全、危险部位施工,更要坚持班前安全讲评。

(4) 承包单位要在施工现场设立适当数量的安全标志牌,在危险部

篇2:活动现场领导讲话材料

尊敬的各位来宾,亲爱的朋友们:

大家上午好!

秋高气爽,金桂飘香。今天是一个特别的日子,农历九月初九。《易经》中把“九”定为阳数,九月九日,两九相重,故而叫重阳。又因为“九九”与“长长久久”同音,九在数字中又是最大数,有长久长寿的含意。因此古人认为这是个值得庆贺的吉利日子。在这样一个喜庆吉祥的日子,我首先代江红集团全体员工,祝我院以及全天下的老人们,重阳快乐!

今天是重阳节,很高兴大家能相聚在我院来举行重阳文化艺术活动周,今年文化活动周的主题是“百善孝为先”,希望我们亲爱的朋友们能够在这里度过一个快乐的重阳节。同时也希望借此机会,呼吁一下年轻人,能够停一停追逐生活的脚步,留下多一点时间来陪陪你们的爸爸妈妈或者爷爷奶奶,不要忘记中华民族尊老爱老的传统——“百善孝为先”。

本次活动周的具体内容有歌舞表演、戏曲演唱、太极拳表演、书画展、老人观光游等活动。感谢所有表演者百忙之中来我院进行表演,感谢国家对养老事业的支持,感谢社会上越来越多的爱心人士。 最后预祝此次文化活动圆满成功,并祝我们在座的所有的人,幸福美满,万事顺意。

谢谢!

篇3:活动现场领导讲话材料

尊敬的女士们、先生们、暨阳湖项目的新老朋友们:

大家晚上好!

今天我们大家欢聚一堂,一起共度“仲夏之夜,魅动港城”暨阳湖壹号夏季体验日活动。在这里,我谨代表沙钢宏润房产,对我们项目的尊贵业主和忠实客户的到来,表示最热烈的欢迎!

相信像今天这样的聚会,很多暨阳湖项目的老朋友们都不陌生了,一直以来,暨阳湖壹号和暨阳湖皇冠都致力于为业主构建一个相互沟通、相互交流的平台,让业主们在这里享受到高品质的生活。从暨阳湖项目诞生的第一天开始,我们每一位项目团队的成员都以为港城筑造最高品质的豪宅、为业主提供最尊贵的服务为目标。我们与业主并肩,与时代并肩,沉淀出内敛的文化气质,不断追求卓越,在细节中钻研,在艺术追求上突破,将最美的暨阳湖,最好的暨阳湖项目呈现给大家。

时值暨阳湖壹号夏季体验日活动盛大举行之际,我们有机会与各位业主及新朋友们相聚一堂,将暨阳湖项目的高贵品质呈现给更多的朋友,我们感到万分的荣幸和自豪。暨阳湖项目作为港城最高端的产品,自然要将好的产品带给大家,也将未来最美好的生活带给大家。我们感谢在座各位一直以来的关心和支持,因为有你们的一路相伴,才激励着我们不断的进步,将产品做的更出色。因为我们始终相信,无论市场怎样更替,总有珍贵的精品值得您期待和收藏。

最后,希望大家在魅力的暨阳湖夜色中,收获一段美好的周末时光。谢谢!

篇4:活动现场领导讲话稿

九州欢歌庆盛世,四海和谐奔小康。值此举国同欢、吉祥喜庆的时刻,我们满怀喜悦,共同迎接中华民族的传统节日——元宵佳节。在此,我谨代表中共xx区委、区政府向全区父老乡亲致以节日的祝贺和良好的祝愿,向为xx繁荣和发展付出辛勤努力的广大干部群众致以崇高的敬意和诚挚的慰问,向多年来关心和支持xx建设发展的社会各界人士表示衷心的感谢!

过去的一年,是xx经济社会和各项社会事业发展硕果累累的一年。一年来,全区人民在市委、市政府和区委、区政府的正确领导下,认真落实科学发展观,大力实施“工业强区、商贸兴区、环境立区”战略,开拓进取,奋力拼搏,全区经济和各项社会事业取得了令人瞩目的成就。一年来,全区生产总值完成xx亿元,地方财政收入达到xx亿元,城镇居民人均可支配收入和农民人均纯收入分别达到xx元、xx元。综合经济实力跃上新台阶,各项社会事业繁荣发展,社会保障和人民生活水平明显提高,“xx”规划进展顺利,xx发展已经步入新的阶段!

xx文化底蕴深厚,民俗民风独特。春节元宵节群众文化活动是我区历史悠久、民族色彩浓郁的传统文化活动。我们继承和发展这一优秀的传统文化活动,对于全面展示xx经济社会发展的巨大成就,弘扬xx悠久的商业文化和民俗文化,提高和扩大xx的知名度和影响力都具有极其重要的现实意义。今年的元宵节民间艺术展演活动继续坚持政府引导、部门协调、群众参与、市场化运作的原则,以突出民俗风情、地方特色为主,充分展示xx这座既古老又年轻的城市生机勃勃、蒸蒸日上的时代风采和全区人民开拓创新,锐意进取的精神风貌,这对于推动我区经济社会又好又快发展,必将起到积极的促进作用。

新年伊始,万象更新。新形势新任务给我们提出了新的更高的要求,也给我们提供了取得新成绩创造新辉煌的机遇。xx年是“xx”发展承上启下的关键年,我们要以精神为指导,以科学发展观统揽全局,以满足人民群众物质精神文化需求为根本任务,紧紧围绕“一二三四”的总体发展思路目标,认真贯彻落实区xx届x次全委会精神,解放思想,干事创业,科学发展,和谐发展,努力实现富民强区新跨越!

预祝xx区xx年元宵节民间艺术展演活动圆满成功!

我的讲话完毕,谢谢大家!

篇5:活动现场领导讲话稿

大家上午好!今天市实验幼儿园一片热闹的.景象,处处充满着欢乐祥和,大家欢聚一堂,一起庆祝孩子们的节日。在此,我代表市教育局向市实验幼儿园的小朋友致以节日的问候!向为幼儿健康成长、默默奉献的广大教师及关心支持幼儿教育事业的各界人士致以亲切的慰问和衷心的感谢!

近年来,xx市委、市政府始终把发展学前教育作为民生之基,牢牢把握中央和省强促学前教育发展的机遇,按照“规划先行、门槛准入、星级管理、提高质量”的原则,高标准投入、高质量建设、高水平管理,构建起覆盖城乡、布局合理、均衡优质的现代公共服务体系。20xx年的三年间,市乡两级财政累计投入上亿元,教育部门对上争取专项资金2317万元,新建、改扩建幼儿园232处,实现了乡镇中心园全覆盖。目前,全市247处幼儿园中,省级十佳园1处、省级实验园1处、省级示范园20处、泰安市规范化幼儿园94处,xx市五星级幼儿园20处、四星级44处、三星级50处、二星级54处、一星级79处,幼教事业走在了泰安乃至全省前列。尤其是市实验幼儿园作为我市幼教事业的龙头和窗口,积极贯彻市教育局“幸福教育工程”建设《 “和美校园”品质教育的实施意见》,积极探索“生活教育”课程,按照“安全是保障、管理是基础、教师是根本、课程是抓手、环境是亮点”的总体思路,以“健体、启智、养徳、润美”为教育目标,扎实开展“和美幼儿园建设年”活动,为幼儿学习生活、健康成长提供了良好场所,先后荣获省级十佳幼儿园、学生喜欢的幼儿园、教育工作先进单位,王霞、田园园两名教师分别荣获省优质课一、三等奖。

市实验幼儿园办园正规,管理科学,设施齐全,环境优美,师资力量雄厚,特色教育活动——《城乡“手拉手”,殷殷幼教情》城乡帮扶活动纪实,荣获xx省特色教育活动一等奖,在xx幼教事业发展中发挥了巨大的辐射作用和引领作用,得到了省、市各级领导和广大家长的充分肯定和高度评价。这些成绩的取得,充分证明了市实验幼儿园全体教职员工是一支素质全面、作风扎实、开拓进取的过硬队伍。作为幼儿园教师,你们爱岗敬业,勤奋工作,把自己的智慧和才华奉献给了孩子,为孩子们的健康快乐成长做出了贡献,受到了社会的尊重。为xx的幼教教育发展做出了积极地贡献。

小朋友们,今天是你们的节日,希望你们在市实验幼儿园健康的成长,快乐的学习,度过一个美好、快乐的童年。

篇6:活动现场领导讲话稿

大家中午好!

在这里,我首先代表老寨村全体公民,向省司法厅领导,县民宗局领导表示崇高的敬礼,你们风尘仆仆,从百忙工作中带着一颗炽热之心,举行捐资助学仪式,这是我们老寨村完小的一件大事、一件大喜事,谢谢你们一直无微不至地关怀我们老寨完小的学习与生活,谢谢你们默默地为我们学校的学习和生活付出无数的汗水与心血,我再次代表全村父老乡亲对各位领导的到来表示热烈的欢迎!对一贯关心支持教育事业的各级领导表示衷心的感谢!

在这阳光明媚、鸟语花香的时节,我们又迎来了少年儿童自己的节日——六一国际儿童节。在这喜庆的日子里,望着聪明、健康、活泼、可爱的小朋友们,我感到无限的欣慰。我代表村支部、村委向全村少年儿童致以节日的祝贺,向辛勤培育祖国花朵的全体教师和关心儿童成长的社会各界人士表示亲切的慰问!

培养教育儿童是全社会的责任。我们要进一步关心儿童事业的发展,贯彻儿童优先原则,切实关心儿童成长,切实解决我村儿童工作中的突出问题。努力形成关心儿童、爱护儿童,为儿童办好事、为儿童作表率的良好风尚,推动我村儿童事业全面快速发展。

少年儿童是祖国的未来,民族的希望。亲爱的小朋友们,你们肩负着复兴中华民族的历史使命,你们是肩负重担的一代,也是幸运的一代,你们面对的21世纪是全球化、信息化、知识经济崛起和人才竞争激烈的新时代,为了你们健康成长,我向你们提出几点希望:

一、培养高尚的情操,树立远大的理想,塑造坚强的意志,自尊、自信、自主、自强,做合格的小公民。

二、努力学习,奋发向上,学好各门功课,奠定个人成长的基础,增强为社会服务的本领。

三、锻炼强健的体魄,不做温室的花朵,做搏击风雨的雄鹰。

四、积极投身社会实践,不断锤炼自己,增长才干,勇于创新。

同学们,你们是新世纪的主人,是祖国腾飞的希望!你们一定要从一点一滴做起,从自己做起,从身边的小事做起。努力成为家庭里的好孩子,学校中的好学生,社会上的好少年,大自然的好朋友!成为有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义新人。

最后,祝小朋友们节日快乐,茁壮成长,祝全体老师工作愉快、身体健康,祝全体家长们万事如意,幸福安康。

谢谢!

篇7:活动现场领导讲话稿

大家好!

我是龙集镇老店子社区村长贺春国,非常高兴作为嘉宾代表站在这个舞台上,我感到非常的荣幸。今天是个特殊的日子,我们全体老师、小朋友、家长朋友们,还有来自各个地方的父老乡亲们欢聚在这里,为可爱的小朋友们庆祝“六·一”国际儿童节。

首先,我要祝所有的小朋友节日快乐!愿你们的明天更灿烂、更美好。我代表广大的家长朋友们感谢全体老师,是你们的辛勤劳动换来了孩子们一个又一个进步,是你们细心的照顾带给孩子们一天又一天的笑脸,是你们的汗水给了我们这些家长们安心干活路的保障。

娃娃是我们的希望和寄托,是祖国的未来。作为家长来说,都希望自己的娃娃有一个健康快乐的童年。那么你们为娃娃的启蒙教育选择幼儿园的时候,首先考虑到的是幼儿园的环境、幼儿园的师资、幼儿园的服务项目、最重要的一点还有幼儿园的收费情况。

针对这一系列的问题,我向大家说句老实话。现在所有就读龙集镇中心幼儿园的娃娃们的家长,你们太明智了,你们的选择决不会让你们后悔的。

只要你们把娃娃交到幼儿园,每一位老师都有百分之百的耐心和爱心,还有细心照顾好、教育好你的娃娃,当然,你首先对自己的娃娃和老师要有信心。刚到幼儿园的娃娃,又哭又闹,还不吃饭,是老师们耐心的哄,耐心的喂,耐心的教;年龄小的娃娃经常尿湿了裤子,是老师一次又一次的换洗;学习底子差的,老师们硬是手把手的教;娃娃在幼儿园有个头痛脑热的,老师马上就带到医院拿药和打针;龙集镇中心幼儿园的老师们,为了这所有在园的小朋友们,确实付出了她们所有的爱心和汗水。所有娃娃到今天这种能自理,能替大人跑前跑后,做事非常的灵活,那都是我们老师一点一点的培育出来的呀。这一些我们都真真实实的见证了。家长朋友们,你们对龙集中心幼儿园的老师们还有哪点不放心的呢?我觉得龙集中心幼儿园的老师们非常有责任心,为了娃娃从早忙到晚,也不言辛苦;老师们教学方法灵活多样、生动活泼,小朋友们学的轻松、愉快;这里的环境也很舒适。

至于学费问题,现在都实行统一收费,你在哪里读都一样,龙集中心幼儿园也不例外。他们开设的全是品牌课,再加上娃娃坐车要油费,多这两项费用是合情合理的。

请相信你的娃娃在龙集中心幼儿园能健康、快乐地成长!最后,再一次祝所有的小朋友们节日快乐!祝龙集中心幼儿园在社区庆六一文艺演出圆满成功。

谢谢大家!

篇8:活动现场领导讲话稿

今天,我们迎来了第100个“5·12国际护士节”。在此,我谨代表院领导班子向参加庆祝活动的各位护士代表,并通过你们向日夜工作在护理岗位上,默默无闻、无私奉献、辛勤耕耘的临床第一线护理工作者致以节日的问候和衷心的感谢!

国际护士节是为了纪念近代护理学创始人南丁格尔,激励广大护士继承和发扬“燃烧自己,照亮别人”的人道主义精神而设立的国际性专业节日。护理工作作为医疗卫生事业的重要组成部分,与人民群众的健康利益和生命安全密切相关。护理工作虽然平凡、琐碎,但它与人的生命和健康紧密相连,护士这个职业因此也就成为人类最高尚的职业之一。

多年来,我院广大护理人员认真学习南丁格尔的人道主义高尚品质,秉承全心全意为人民服务的宗旨,以爱心、耐心、细心和责任心,恪尽职守,忠实履行救死扶伤、服务人民的神圣责任,以忠诚的服务理念、严谨的工作作风和精湛的专业技术,兢兢业业、勤勤恳恳地战斗在护理岗位上,表现出良好的职业道德和高尚的思想品质。这种以人为先,勤勉敬业,吃苦耐劳,无私奉献的精神得到了全社会的尊重和称赞。他们在平凡的工作岗位上,给患者带来安慰和希望,为保障人民群众的身体健康付出了艰辛的劳动,为促进我院卫生事业健康有序发展做出了重要贡献。

随着社会的发展,护理工作已从单纯的疾病护理发展到以病人为中心的全方位健康护理,更加突出以人为本的理念,更加强调尊重人的权利、尊重人的需求,更加讲究为病人提供亲切温馨的服务和高超娴熟的专业护理。一名优秀的护理工作者,不仅要有精湛的护理技能,更要有良好的职业素质和服务意识。希望广大的医务工作者在今后的工作中,以开展“创先争优”和优质护理示范工程为契机,不断吸收新知识、新技术,努力提高自己的业务知识水平,经常保持爱心、真心和责任心,为维护群众身体健康贡献自己的力量,在无私奉献中努力实现自身的人生价值。同时,希望各科室各部门在护理管理工作中,一切以一线医护人员为中心,多关心、支持她们的生活、工作和健康,提供实实在在的支持和帮助,竭尽全力解决他们的后顾之忧,充分调动工作积极性和主动性,努力为他们创造一个更加宽容、理解、轻松和和谐的工作环境。

最后,祝“白衣天使”们工作顺利!节日快乐!

篇9:现场观摩会领导讲话稿

同志们:

今天我们利用一下午的时间,对今年全县9个乡镇的新建项目进行了现场观摩。今天观摩的项目,都是各乡镇精挑细选的,代表了今年以来各乡镇乃至全县项目建设的最高水平。其中河北万钢汽车配件项目,是近年来我县引进的投资规模最大、科技水平最高的部件生产项目;再有瑞强五金管束项目,是一家外资合作项目,它的引进建设,确保了上半年我县利用外资任务的如期完成。可以说,今年以来,各乡镇在项目建设和招商引资上,确实下了不少功夫,也取得了一定的工作效果。但总体上看,仍然有三个问题比较突出:一是新上超亿元大项目少。今天观摩的这11个重点项目,绝大多数是投资几千万元的,真正投资超亿元的项目只有3个,更别说5亿、10亿的大项目了。从全市今年以来的项目建设情况看,一些县市在大项目建设上势头十分强劲。特别是最近一个时期,一些县市先后举行了重点项目集中开工仪式,像青县集中开工13个重点项目,其中投资超5亿元的4个;东光开工10个项目,其中2个项目投资超过20亿元;黄骅开工20个项目,其中3个项目投资超过10亿元,最大的一个投资高达40亿元。而我们4月份集中开工的的15个重点项目,投资最大的不过3.6亿元,相比之下,差距十分明显。二是外联招商工作力度小。周边一些县市之所以接二连三地新上大项目,关键还是外联招商力度大。今天我们观摩的11个项目中,只有万钢汽车配件、瑞强五金管束两个外引项目,其余都是县内技改扩规项目,这说明我们两个并重的项目建设思路没有真正落到实处。本篇文章来自资料管理下载。反过来,看看献县、东光、盐山等发展基础和我们差不多的县,近几年却接连引进投资几个亿甚至十几亿的大项目,尤其是献县今年又引进了投资18亿元的奥联玻璃项目,而且是世界500强企业投资的。这说明什么?说明我们在对外招商上办法不跟人家多,力度不如人家大,有的领导干部打心眼里不愿意甚至不想出去跑项目。三是项目建设进度慢。这一点,从固定资产投资就可以看得出来。截至4月底,全县固定资产投资完成13.4亿元,同比增长35.8%,比去年同期下降了15.2个百分点,在全市的位次,也由去年同期的第5下滑到今年的第11。为什么出现这样的结果?就是因为我们新上项目少、投资规模小、建设进度慢。当前5月份快要结束了,而我们有的项目,连厂房还没有建成,有的甚至还在进行基础施工。如果这样下去,上半年几项主要经济指标,无论是绝对值还是增幅肯定都要下滑,甚至直接影响全年任务目标的圆满完成。

出现上述问题的原因很多,我想主要原因还是广大党员干部特别是主要领导同志,没有真正把项目建设放在心上,没有把招商引资作为首要任务来抓。当前,乡镇党委换届已经完成,各乡镇党委班子成员基本配齐,下一步必须在项目建设和招商引资上多动脑子、多想办法,尽快见到成效。实事求是地讲,在招商引资竞争日益激烈的大背景下,要想引进大项目、好项目确实不容易,但人家能引得进来,我们为什么不能?关键还是一个工作态度、工作责任问题。对此,各乡镇、相关部门要认真反思,真正从思想深处找找原因,切实增强工作责任感和紧迫感,下大力抓好项目建设和招商引资,再次掀起全县项目建设和招商引资工作新高潮。具体来讲,要重点抓好以下几项工作:

一、强化危机意识,全力引上大项目。通过全县上下的共同努力,近几年我县经济得到了较快发展,财政收入始终保持每年六、七千万元甚至近亿元的增长速度,但与跨越发展的目标要求相比,与先进县市强劲的发展态势相比,我们的发展速度还不够快,经济总量还不够大,最突出的就是缺乏像东光华戈、青县小洋人这样顶天立地的大企业、大项目,这是制约我县经济快速发展的软肋。另外,前段时间省发改委对省重点项目的申报标准又进行了调整,要求高科技项目投资要超过3亿元,机械制造项目要超过5亿元,其他产业项目要达到10亿元。可以说,无论是周边县市的发展态势,还是发改部门的门槛限制,都迫使我们必须引上几个投资超5亿、超10亿的大项目。对此,各乡镇、各部门要高度重视,以更大的决心和力度,投入到项目建设和招商引资工作中来。一要下大力抓好在建项目。分包县级领导和责任单位一把手要切实负起责任,经常性地深入分包项目现场,了解项目进度,加强调度协调,帮助解决项目建设中的困难和问题。国土、住建、发改等部门,要树立全局观念,强化服务意识,全方位地为项目建设搞好服务。二要加快企业技改扩规。经过近几年的扶持引导,惠邦、南风、机械、铁路信号等一批骨干企业先后进行了技改扩规,完成了二次创业。下一步,各乡镇要对辖区内的中小企业进行一次筛查,从中挑选一批市场前景好、发展潜力大的成长型企业,引导他们增加资金投入,加快技改扩规。同时,要抓住国家推出创业板、鼓励企业上市融资的机遇,引导县内规模企业包装上市,拓宽融资渠道,加快扩张步伐,这是当前破解融资难题、加快企业发展最直接、最有效的途径。三要集中开展招商活动。近年来,随着京津冀经济圈的加速融合、秦唐沧发展规划上升为国家战略,特别是京津地区包括滨海新区、渤海新区的快速发展,为我们对接京津、加快发展带来了难得机遇。陈全国省长在全省开放工作会议上指出,河北真正意义上的对接京津,甚至借助京津承接南资北移的大好机遇终于来了。为此,各乡镇要立即行动起来,对本乡镇在外人脉关系、客户资源进行认真梳理,有针对性地制定外出招商方案,确定招商目标和外联项目,由党政一把手带队,主动走出去,动用一切资源,利用一切关系,加强与京津地区企业、集团的联系,挖掘项目信息,搜集招商线索,哪怕有一点机会、一丝希望,也要抓住不放,紧追不舍,力争引进一批投资较大的产业支撑项目。

二、加强园区建设,破解项目用地难题。近年来,国家耕地保护政策持续加强,并不断加大违法占地查处力度,加之我县建设用地存量不足,致使项目建设用地日趋紧张。就目前来讲,要破解项目用地难题,最直接、最有效的方法就是加快省级经济开发区申报,利用省级开发区的优惠政策,解决新上项目的用地问题。具体工作中,要把握好三点:一要全力做好省级经济开发区的批复认定工作。前段时间,我们顺利通过了省商务厅组织的省级经济开发区初步验收,总体效果不错。下一步,商务、国土、住建、工业区管委会等部门,要趁热打铁,严格按照省考核组的要求,进一步细化完善工业区土地使用规划和建设规划,加大联系跑办力度,争取经济开发区尽快得到批复认定。二要加快乌马营工业区建设。随着邯黄铁路修建、衡港高速立项以及104国道改建等重点工程的启动实施,乌马营工业区的区位交通优势日益凸显,发展潜力十分巨大,很有可能成为将来振兴xx经济的强力引擎。下一步,要在抓好城东工业区建设的同时,全力抓好乌马营工业区建设。在硬件上,严格按照总体规划设计,高标准推进园区道路、350kv变电站、供排水管网、通讯宽带等配套设施建设,合理布局企业项目,统一厂房建设标准,搞好园区绿化亮化,在最短时间内搭建起乌马营工业区的框架雏形。在软件上,由工业区管委会牵头,组织发改、国土、财税部门,结合外地先进经验,着手制定工业区优惠政策,对入园项目在手续办理、土地征用、利税上缴等实行一条龙服务,真正形成洼地效应,最大程度地吸引项目入驻。三要动员新上项目入驻园区。近几年来,为破解项目用地难题,我们实行了飞地政策,要求不管哪个乡镇,凡是投资3000万元以上的项目,一律安排到城东或乌马营工业区,目的就是引导项目入驻园区,壮大园区经济。但从目前情况看,仍有一些投资相对较大、发展前景较好的项目选择在村里发展。像今天观摩的11个项目中就有7个建在村里,不仅发展空间受限,而且村里交通闭塞,很大程度上制约了企业发展壮大。在此,我再强调一下,今后凡是投资5000万元以上的项目,要全部入园。这方面,各乡镇要切实发挥引导作用,认真做好动员工作,积极向企业宣传工业区的政策优势,引导企业准确把握国家土地政策,自觉自愿入驻园区,争取利用3-5年的时间,把乌马营工业区打造成全县新的经济增长极。

三、落实责任,加大工作推进力度。全县项目招商工作是否能够取得成效,关键在于严明责任,抓好落实。一要强化工作责任。各乡镇一把手要切实负起责任,结合工作实际,认真研究确定下步招商工作思路,制定具体推进措施,严格落实项目分包责任制,将所有在建、谋划项目,逐一分包给班子成员,明确具体责任人,确定进度目标和完成时限,切实把任务指标落实到人头,把各项举措落实到具体工作中,努力形成一级抓一级、层层抓落实的工作氛围。二要严格执行相关制度。要继续实行县级领导分包重点项目和周汇报、周调度制度,分包重点项目的县级领导,要真正深入基层一线,主动加强与项目责任单位的联系,随时掌握项目进度,破解梗阻问题,确保重点项目顺利推进。本篇文章来自资料管理下载。县委、政府两办督查室要搞好跟踪督导,每半月将各乡镇项目谋划、跑办及建设情况进行全县通报,看看哪个乡镇进度快,哪位分包领导作风实,哪个重点项目建设的好。三要严格考核奖惩。年初,我们就项目招商工作,给每个乡镇和相关部门都定了任务,并且制定了严格的考核奖惩办法。前段时间,县考核办又对各乡镇项目建设情况进行了摸底登记。年底,县委、政府将严格按照既定任务目标,对各单位项目招商工作进行考核奖惩,对完成任务好的乡镇、部门,大张旗鼓进行表彰;对工作拖拉、进度缓慢的,坚决实行一票否决。在这个问题上,县委、政府绝不含糊,政策怎么定的就怎么执行。目的就是通过严格考核,调动各级干部抓项目、跑招商的积极性,推动我县项目建设和招商引资工作再上新台阶、实现新突破。

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篇10:现场交流会领导讲话稿

同志们:

全国无障碍建设现场交流会的召开,及时总结、交流、学习各地在开展创建全国无障碍建设城市工作中的经验、做法,分析存在的困难和问题,深入研讨并部署下一阶段创建全国无障碍建设城市工作,必将有力地促进全国的无障碍建设事业,全面提升我国无障碍建设水平。刚才仇部长做了一个很重要的讲话。长期以来,住房和城乡建设部及相关部委、各地政府、相关部门为推进无障碍建设做了大量卓有成效的工作。借此机会,我代表中国残联和广大残疾人向为无障碍建设付出辛勤努力的各级政府、各有关部门表示崇高的敬意和衷心的感谢!

无障碍环境,是方便残疾人、老年人、伤病人、妇女儿童等特殊群体和全社会成员出行、参与社会生活的重要条件。加强无障碍环境建设,是现代化城市建设的需要,是社会文明进步的重要标志。近些年来,这一理念已为各级党委、政府和社会各界所普遍接受。

20xx年以来,各地特别是100个创建全国无障碍建设城市,按照国务院批转的《中国残疾人事业“十一五”发展纲要》、住房和城乡建设部等13个部委制定的《无障碍建设“十一五”实施方案》及住房和城乡建设部、民政部、中国残联、全国老龄办《关于开展创建全国无障碍建设城市工作的通知》(建标„20xx‟261号)的要求,依据四部委制定的《创建全国无障碍建设城市工作标准》,结合本地实际,积极开展创建工作。各地纷纷成立无障碍领导小组、出台法规、规章和规范性文件、建立健全工作机制、制定规划、投入经费、组织实施、加强宣传,全面、系统地开展无障碍建设。经过两年多的努力,目前已取得了可喜的阶段性成果。特别是不久前,举世瞩目的北京20xx年奥运会、残奥会圆满落下帷幕。北京市奥运场馆、奥运村、机场、地铁等公共交通、长城、故宫等文物古迹、宾馆、饭店等公共建筑高质量、高标准的无障碍设施和服务,给全世界留下了深刻印象。既为奥运会、残奥会的成功举办、实现两个奥运同样精彩的目标做出了突出贡献,也为今后一个时期在更高的起点上推进无障碍建设奠定了良好的基础。这次会上,我们将交流分享北京等城市推进无障碍建设的经验,相信会对大家有所启发。

同时也应该看到,虽然经过多年的努力,我国的无障碍建设具备了一定基础,但与广大残疾人、老年人、伤病人、妇女儿童等特殊群体的需求还不相适应,与全面建设小康社会和建设和谐社会的目标还存在很大差距。全社会的无障碍意识有待进一步提高;无障碍建设发展还不平衡;大多数城市的无障碍设施还未形成系统;旧有城市道路、公共建筑和居住建筑、公共交通无障碍改造任务相当繁重;信息交流无障碍工作还比较薄弱;无障碍设施管理也有待进一步加强。

党中央、国务院高度重视无障碍建设工作。20xx年3月28日,中共中央、国务院下发的《关于促进残疾人事业发展的意见》(中发„20xx‟7号),对加快无障碍建设和改造提出了明确具体的要求。20xx年4月24日第十一届全国人民代表大会常务委员会第二次会议修订的《残疾人保障法》,将“无障碍环境”作为独立的一章进行了详细规定。20xx年6月26日,十一届全国人大会第三次会议批准了《残疾人权利公约》,标志着我国将正式履行公约规定的各项义务,而无障碍是公约的重要内容之一。这些政策、法律的实施,为我国无障碍建设发展提供了难得的机遇,同时也提出了新的、更高的要求。全面推进无障碍环境建设,做好全国无障碍建设城市创建工作,把我国的无障碍建设提升到更高的水平,是贯彻落实中央7号文件精神、履行《残疾人保障法》、《残疾人权利公约》规定义务的必然要求,是坚持以人为本、落实科学发展观的具体体现和和谐社会建设的重要内容,更是广大残疾人、老年人等特殊群体的迫切愿望。

同志们,20xx年即将过去,距“十一五”结束还有两年。是执行《无障碍建设“十一五”实施方案》、创建全国无障碍建设城市工作最为关键的一年,成效如何将直接关系“十一五”任务目标能否如期实现。20,中国残联将配合住房和城乡建设部等部委开展中期抽查工作,加强对地方创建工作的指导,还将启动《无障碍建设条例》的制定工作,为依法开展无障碍建设提供保障。各地要积极贯彻落实此次会议精神,切实加大创建全国无障碍建设城市工作力度,对照工作标准,切实分解落实任务。各级残联要充分发挥残疾人代表、服务组织的作用,切实从建设和谐社会、维护残疾人权益的高度,积极向政府、有关部门反映残疾人的无障碍需求,及时提出合理化建议,加强无障碍宣传,配合政府、有关部门做好创建全国无障碍建设城市相关工作。

同志们,让我们以党的十七大和十七届三中全会精神为指导,全面贯彻落实科学发展观、发扬人道主义精神,开拓进取、扎实工作,积极做好全国无障碍建设城市创建工作,为全面完成《中国残疾人事业“十一五”发展纲要》提出的各项任务,为在“十一五”末初步形成我国城市无障碍化基本格局的目标,为给包括残疾人在内的所有社会成员营造一个更加美好的无障碍社会生活环境而努力奋斗!

谢谢大家!

篇11:领导现场带班管理制度

一、目的

为强化企业生产过程管理中的领导责任,进一步改进和加强安全生产现场管理,更好地落实安全生产主体责任,根据国务院《关于进一步加强企业安全生产工作的通知》(国发〔20xx〕23号)的要求,特制定本规定。

二、适用范围

本制度适用于本公司内部日常管理。

三、术语、定义

1、领导:是指企业主要责任人和领导班子内的其他成员。

2、现场带班:是指企业值班领导对本班内所有作业范围内的安全生产工作进行现场全过程的监督和管理。

3、值班:是指企业领导在节假日期间为有效处置各类突发事件而专门进行的值守和监督的管理行为。

四、职责

1、企业生技部负责本规定的制订和企业领导值班与现场带班表编排;负责本规定的具体开展情况的监督落实;负责对违反本规定人员的考核。

2、安全管理部门负责本单位领导现场带班、值班表的编制;本单位主要负责人负责带班值班工作的安排和监督落实。

3、带班领导的主要职责:

(1)监督检查各项安全生产规章制度的执行和落实情况;

(2)检查、纠正作业现场出现的“物”的不安全状态、人的不安全行为、管理缺陷及作业环境不良的状况;

(3)督促检查现场出现的事故隐患的整改情况;

(4)针对本班次的安全生产情况进行合理的安排布置。

(5)组织处置本班次中出现的紧急情况和生产安全事故,遇到险情时第一时间下达停产撤人的命令。

五、管理内容

1、值班和现场带班的工作形式

2、企业领导现场带班制,是由负责带班的'领导,对正常工作时段内本单位全过程所有作业活动进行现场巡查与监督管理。

3、企业领导值班,是由负责值班的领导,在节假日(8时17时),在规定的办公地点进行值守,检查指导、协助解决问题及信息收集和反馈。

4、正常情况下领导值班和现场带班时间不应超过8小时。值班或带班结束后应给予相同工时的换休。

六、企业领导带班制的具体规定

1、企业办公室负责每月27日前编制完成下月的现场带班表(标注带班领导手机号码),经企业负责人批准后执行,并报送企业安全管理部门备案。

2、带班表必须明确规定工作日的带班领导,不得出现人员遗漏和空缺。

3、企业办公室建立并保管领导现场带班记录,由带班人员填写在带班过程中发现并处置的有关事项。

4.、领导带班必须规定时间上班、下班,不得迟到、早退或中途离岗。

5、每日值班领导必须与下工作日值班领导进行工作交接,并做好记录,签字确认。

6、严禁领导带班空岗。确有特殊原因无法当班时,必须向企业负责人请假,并由企业办公室安排其他领导值班,同时向安全管理部门通报变动信息。

7、当班领导必须严格履行工作职责,认真做好当班中的各项安全生产工作。

七、考核

1、企业办公室或子(分厂)未按时编排带班表或有遗漏、空缺的;或未按时报送备案的,考核责任人50元。

2、未安排领导带班,考核单位主要负责人500元。

3、现场带班人员出现以下事项的,考核责任人300元。

(1)迟到、早退或中途离岗的;

(2)无故不带班或因故无法带班但未请假导致空班的;

(3)未进行领导带班工作交接的;

(4)不填写相应记录的;

(5)不认真履行带班和值班工作职责的;

4、因未履行安全生产职责导致事故发生的;

或因指挥实施现场应急处置措施不当导致事故扩大的按企业相关制度执行。

5、发生事故而没有领导现场带班的,按照国务院《关于进一步加强企业安全生产工作的通知》国发〔20xx〕23号第5条的规定对责任人给予经济处罚。

八、本制度由企业办公室负责解释。

九、本制度自下发之日起执行。

篇12:领导现场带班管理制度

一、实施目的

为实现公司的安全生产,增强领导和职工安全意识,进一步落实安全生产责任制,加强对现场的安全管理,依据《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》(国【20xx】23号)的精神,有效预防和处置突发事件,特制定本制度。

二、适用范围

本制度适用于公司领导带班人员,“领导”是指企业主要负责人和各部门负责人管辖内的其他成员现场带班。

三、职责范围

1.带班领导要通过检查、抽查、巡查等形式,全面掌握生产期间安全生产现状,严格按要求组织各项生产经营活动,确保公司生产安全。

2.带班领导在带班期间要及时制止违章指挥、违章操作和违反劳动纪律行为的发生,使各项安全生产规章制度和操作规程得到严格执行。

3.带班领导在检查、抽查中发现事故隐患的.,要严格落实监控、整改措施,消除事故隐患。发现危及职工生命安全的重大隐患时,要果断决策。

4.带班领导要加强对重点部位、关键生产环节和重要设备设施的检查,每班不少于2次。

5.认真查看重点设备、设施的运行情况,确保重要设备设施正常运行。

6.要加强对关键生产环节的检查,尤其是对危险作业的安全管理,要严格执行安全作业管理审批程序,认真落实危险作业现场管理措施,确保生产作业安全。

7.公司发生事故或险情时,带班领导要立即采取应急处置措施,组织应急救援,将事故损失降到最低限度,并在规定时限内将事故情况上报公司主要负责人和相关监管部门。

四、基本要求

1.带班领导要将本班次公司安全生产情况和巡查的时间、地点、发现的问题及处理情况等及时记录归档。

2.严格带班工作纪律。带班领导要坚守工作岗位,保持通讯工具24小时畅通。

3.带班领导因出差或其他特殊原因不能带班时,需向公司主要负责人请假,安排好替班人员替班人员必须符合公司带班领导的资格要求后,方可外出。

4.建立带班人员值班制度,切实加强公司夜间和节假日值班工作,及时报告和处理异常情况和突发事件。

五、考核规定

1.现场带班人员未按规定执行的,每次扣罚责任人50元。

2.带班期间出现安全事故的,按《生产事故责任追究制度》执行。

3.对限期整改的隐患问题未及时上报,每次扣罚责任人50元;因防控措施或整改措施制定不合理造成损失的,视情节给予责任人不低于100元的处罚。

4.由公司办公室负责对带班执行情况进行监督考核。

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