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五好干部怎么做心得体会

2024-05-01 07:38:49 收藏本文下载本文

“sheshan”通过精心收集，向本站投稿了16篇五好干部怎么做心得体会，下面是小编整理后的五好干部怎么做心得体会，欢迎阅读分享，希望对大家有所帮助。

五好干部怎么做心得体会

篇1：做五好干部心得体会

“五好”干部的真正含义是什么?用的话来说，就是“党的干部必须坚定共产主义远大理想、真诚信仰马克思主义、矢志不渝为中国特色社会主义而奋斗，全心全意为人民服务，求真务实、真抓实干，坚持原则、认真负责，敬畏权力、慎用权力，保持拒腐蚀、永不沾的政治本色，创造出经得起实践、人民、历史检验的实绩”。作为基层组工干部，站在离群众最近的地方，更是时刻要为群众着想，在工作中应当坚持“五做五当”，带头加入“五好干部”的队伍当中。

组工干部要做航标灯，争当有理想信念的干部。组工干部要时时以身作则，严格要求自己，敢于和自己较真，坚持自我总结与自我提升，在群众中树立起一个标杆，当好群众的“引领员”。组织工作的重心在基层，力量在基层，成果也在基层。组工干部要“心”装群众牢记使命、“身”入群众排解难题、“师”从群众潜心学用，扑下身子、深入基层，与群众“肉贴肉”交流沟通，与群众一起想问题、谋对策，在群众当中起到向导性作用，在带头“接地气”中逐渐成长为一名有理想信念的干部。

组工干部要做铺路石，争当有先锋品质的干部。组工干部要有先锋意识，就是要为群众掌好权、用好权，努力将组织部门的政治优势和组织优势转化为服务群众的能力优势，当好群众的“守门员”。组工干部要做识人用人的行家里手，成为党建工作和干部管理工作的专家。大力弘扬“老黄牛”精神，以认真负责的工作态度，求真务实的工作作风，甘为“垫子”、乐为“铺路石”、善为“伯乐”的无私奉献精神为广大党员干部和各类人才服务。

组工干部要做火中碳，争当能激情创业的干部。组工干部时时胸怀发展大任，处处彰显为民责任，敢于担当奉献、忠诚履职尽责，多干实事、多办好事，实实在在的为基层排忧、为群众解难，当好群众的“办事员”。组工干部坚持奉献，就有人格魅力，就有威望，“如夏日之荫，冬日之炉，不求亲人而人自亲之”。但凡坚持长期奉献的组工干部，必然长期以来在工作上有着那么一股子韧劲，能够坚持不断锤炼自己，这样的干部，群众信任支持，组织用着放心安心。

组工干部要做孺子牛，争当能吃苦奉献的干部。组工干部要将权力化作服务群众的工具，把组织部门的吃苦耐劳精神作用转化作党员干部践行群众路线的基准,引导基层党组织、党员干部和各类人才队伍积极为群众服务，当好群众的“服务员”。组工干部要带头不计名利、甘于奉献，做对人民尽心尽力的公务员。组工干部要做不向党斤斤计较职务、斤斤计较待遇、斤斤计较名利的表率。被干部群众誉为“燃尽生命写忠诚”的李林森同志，在位时忘我工作、退休后义务造林的杨善洲同志，都是公务员不计名利、甘于奉献的榜样。民间有俗语“吃亏是福”，作为一名组工干部要肯吃亏、多吃亏，吃了亏，才能得到人民的信任，做对人民尽心尽力的公务员。

组工干部要做反光镜，争当能自律守纪的干部。组工干部要时时警醒，廉洁奉公，不藏私心，不念贪心，不忘初心，真正的清正廉洁，当好时刻惊醒的自我“监督员”。组工干部要公道正派、清正廉洁，做对人民真心实意的公务员。组工干部在选人用人上要客观公正，不戴着有色眼镜看人，不因关系利益论人，不以个人喜好用人。把德才兼备、敢于担当责任、敢于改革创新的人选到合适的岗位上。俗话说“廉洁从政两袖清风德昭后世,贪图钱财一朝失足愧对今生”，组工干部要自重自省、严于律己，形成一种公道正派的风气，在岗位上尽职尽责，才能真正的成为一名对人民真心实意的好干部。

篇2：做五好干部心得体会

党的以来，习近平总书记发表了一系列重要讲话，提出了很多新思想、新观点、新论断、新要求。在全国组织工作会议上，习近平总书记提出要把组织部门建设成为讲政治、重公道、业务精、作风好的模范部门，为组织部门改进作风、加强自身建设指明了方向。面对习近平总书记对组织工作提出的新要求，组工干部如何成长为五好干部，应巧用“五种精神”修身。

一、政治忠诚，培养“向日葵”精神。

“向日葵”精神，顾名思义就是永远跟着太阳走，寓意广大党员干部要坚定的跟着党走。在著名画家梵高的作品《向日葵》里，那一团团焰如骄阳的向日葵，宣示着生命的顽强，高唱着忠诚的赞歌。而政治忠诚，是新时期五好组工干部的第一标准。这种“向日而行”的忠诚，来自于五好组工干部对党的全心全意为人民服务宗旨的认同，来自于自身所肩负的历史责任的认同，来自于对党组织的真实情感的认同。五好组工干部只有信仰坚定，围绕党的阳光，在精神指引下，踏踏实实为民办事，才能深植于人民群众的土壤当中，经受住风雨的考验。

二、公道正派，培养“骑士”精神。

骑士精神，可以理解为具有坚强信念和自我牺牲的精神。作为新时期五好组工干部，要常养“公道”之气，勤练“公道”之能，多行“公道”之事。在选人用人中，要始终坚持“一把尺子量准”、“一碗水端平”，客观准确考察干部;“不虚美，不隐恶”，实事求是评价干部;正确合理使用干部，不让“老黄牛”式的干部吃亏，不让投机钻营者得利，防止发生“劣币驱逐良币”现象。要增强免疫力，时刻坚守道德防线和法纪防线，面对浮华世界和变幻莫测人生，要发扬甘为人梯、乐为基石的奉献精神，不分心，不走神，管得住行为、守得住清白，行事出于公心，办事体现公正，处事讲究公平，永做一名公道正派的“不倒翁”。

三、敢为人先，培养“愚公”精神。

愚公面对困难，不轻言放弃，不畏艰难、矢志不移、坚韧不拔。当前开展人事制度改革和组织工作创新，必然会触及个别人的切身利益，面临改革创新中的重重困难和质疑的目光，作为新时期五好组工干部，必须像愚公一样，要敢为人先，不畏艰难、矢志不移、坚韧不拔，在困境中寻找出路，在危机中整合利用社会现有人、财、物等各种资源，感染打动像愚公故事里面的“智叟”，变被动为主动，争取大多数干部群众对组织工作的理解和支持，让更多的干部群众参与到人事制度改革与组织工作创新当中，使组织工作更符合科学发展、时代要求和群众期望。

篇3：五好干部怎么做心得体会

五好干部怎么做心得体会

20XX年6月28日，总书记在全国组织工作会议上提出了好干部五条标准，这五条标准是信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。这里，就如何成为一名“五好”干部，我谈一些看法和体会。

一、坚定理想信念，打造思想信仰的精神高地

理想信念是一个政党的精神旗帜，是人生的精神支柱，是思想和行动的“总开关”、“总闸门”。坚定的共产主义理想信念是共产党员的政治操守。

当前，少数党员干部对共产主义心存怀疑，认为那是虚无缥缈、难以企及的幻想，有的不信马列信鬼神，从封建迷信中寻找精神寄托，热衷于算命看相、烧香拜佛，遇事“问计鬼神”；加强党性修养、恪守从政道德是党员领导干部安身立命之本，任何情况下都不能松懈。面对全球化、信息化的开放执政环境，各种利益诉求、矛盾问题交织互联的转型发展时期，党员干部要坚持以正确的世界观立身，锻造坚定纯洁的`政治信仰，把树立马克思主义世界观作为改造主观世界的终生课题，作为立身做人之本、从政立业之魂。

二、坚守公仆情怀，增强为民利民的宗旨意识

当前，有一些党员干部随着职务升迁，淡化了群众观念，丢掉了群众路线、丧失了群众立场，一心一意为自己，半心半意为上级，假心假意为群众，对广大群众缺乏感情，靠民而不为民，忧民而不富民，近民而不亲民，甚至在个人利益与群众利益发生冲突时，与民争利，欺压百姓。

我们党的宗旨是全心全意为人民服务。对党员干部来说，就是要有爱民之德、为民之心、亲民之识，坚持把维护人民群众利益放在工作的首位，解决好人民群众反映强烈的突出问题，做好关心困难群众生产生活的工作。就是要坚持秉公用权，解决好权力观问题。我们手中的权力说到底都是人民赋予的，人民群众才是权力的真正所有者。现在有少数同志做群众工作不是说服而是压服，不是靠感情沟通而是靠官威压制，在个人利益与群众利益发生冲突时，滥用权力、谋取私利、胡作非为，直接影响党群干群关系，损害党和政府的形象。

三、坚持勤勉实干，弘扬求真务实的优良作风

勤勉实干是成就事业的基础，是求真务实作风的具体体现。当前，有少数党员干部身上存在比较严重的形式主义和漂浮之风，有的习惯于以会议落实会议、以文件落实文件；有的好大喜功，热衷于做表面文章；有的喜欢搞主观臆断、违背客观规律的“拍脑袋”决策，有的纪律松弛，作风散漫，任意妄为；有的以自我为中心，符合自己的路就走，不符合自己的口味就反对，个人主义严重，等等。

作为人力资源和社会保障部门的党员干部，要深入基层了解真实情况，倾听群众呼声，体察民情，了解民意，集中民智，珍惜民力，设身处地为群众排忧解难。既要吃透上情，又要吃透下情，紧密结合实际，创造性地开展工作；克服名利思想，真正解决好参加工作是为什么、现在当干部应该做什么、将来身后留点什么的问题。

四、坚实肩上责任，保持敢于担当的昂扬锐气

莎士比亚说：“生活如契约，每个人都有着不可推卸的责任”。“疾风识劲草，烈火见真金”。担当就是责任，每一名党员干部要把“让我干什么，就一定要干好什么”作为自觉担当，以“舍我其谁”的气概，大是大非敢于亮剑，面对矛盾困难敢于迎难而上，面对危机风险敢于挺身而出，面对失误挫折敢于承担责任，面对歪风邪气敢于坚决斗争。

党员干部必须始终保持奋发有为的精神状态和敢于担当的昂扬锐气，以不见成效不收兵、不达目的不罢休的气魄，从自己做起，从点滴做起，在真抓实干上下功夫。定下来的事情要雷厉风行、抓紧实施；部署了的工作要加强督查、一抓到底；重点任务要身先士卒、靠前指挥，一步一个脚印地把各项工作落到实处。要敢担当、善担当、大担当，在难题面前敢抓，在矛盾面前敢管，在风险面前敢闯。

五、坚决远离腐败，恪守清廉自律的从政底线

干净做事、廉洁从政，是领导干部挺起腰杆、敢抓敢管的底气，是清廉自律、拒腐防变的关键。要慎始。千里之堤溃于蚁穴，三寸不补得三尺补。目前，在对领导干部的监督机制尚需健全、监督乏力现象依然存在的情况下，强调廉洁自律尤为必要。因此，作为领导干部应该坚持慎其始，开始之时不苟且，人前人后一个样，律己之思、正己之形、善己之身、修己之心。党员干部要牢记“不以恶小而为之”的古训，切实增强党纪国法观念，不仅在大是大非面前保持清醒头脑，还要做到小事、小节不马虎。若要人不知，除非已莫为。越是在自以为无人知晓的情况下越要从严律已，越要坚持自己的道德信念，越要注意自己的言行和形象，做到自我约束、自我防范，绝不能心存侥幸，否则就会跌大跟头。

篇4：干部“五好标准”心得体会

全同志在全国组织工作会议上提出新时期优秀干部标准——“五好标准”即：信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。

好干部要信念坚定。 “岁之寒，松之乔，青青复矫矫” 。青松历严冬而不衰，无论外界环境如何，他自“乱云风度仍从容”。共产党人在社会转型期、矛盾凸显期，更当像青松一样“载雪披霜颜不改”，坚定信仰，发挥带头作用，为党和人民服务。坚定信念要体现在努力做好本职工作上，体现在为实现党的各项工作任务、推进建设中国特色社会主义的现实实践中。

好干部要为民服务。“蚕化生，蕞而微虫，春蚕何取，一桑始终”。为民服务，就是要像“春蚕到死丝方尽”，要心中装着群众、想着群众，践行全心全意为人民服务的宗旨。为民服务就是将人民的利益放在第一位，在做任何事情的时候，都要以为人民服务为最基本的出发点，一切以广大群众满不满意为第一标准，一切为了群众，一切依靠群众。就是要立足本职工作，履职尽责开展好服务工作，对群众要热心、耐心、真心。

好干部要勤劳务实。牛“朝耕及露下，暮耕连月出，田里禾苗壮，一步一点头”。勤劳务实就是要学习“老牯牛默默数春秋”的默默的、务实的、持续的工作作风，“老实做人、做老实人”。勤劳务实必须深入基层、深入群众、深入民心，切实了解、分析人民群众所思、所忧，要在条件允许下尽快为群众办好事，要实实在在解决与群众利益关联最大、群众最关心的问题。

好干部要敢于担当。孔子在《论语》中提出了君子最基本的人格标准：一个有担当的人。顾炎武将君子的这份担当演化为“天下兴亡，匹夫有责”的慨叹。“大事难事看担当,顺境逆境看胸怀”。勇于担当不是空洞的、抽象的，而是具体的、实在的。一言一行，一岗一位，都能见责任、见担当。好干部就是要“平常时候看得出来、关键时刻站得出来、危急关头豁得出来”，就是要敢于到群众最需要的地方去，到问题最尖锐的地方去，到急难险重情况最复杂的地方去。“软、怕、躲、退”是没有站在大局的立场上，对自己的工作负责，勇于担当自己的责任。

好干部要清正清廉。莲“出淤泥而不染,灈清涟而不妖”。大千世界诱惑太多，只有清正廉洁才不容易被物欲所操控，才能做到去留无意，宠辱不惊。只有让清正廉洁在党内“蔚然成风”，才能形成一道抵制“四风”的坚固屏障。党员干部必须严守清廉这道底线，像“莲”一样为人处事，坚守自身、坚决抵腐，坚持“君子之交淡如水” 清清白白做人。

篇5：“五好干部”标准心得心得体会

全国组织工作会议在北京召开，中共中央、国家主席、中央军委主席出席会议并发表重要讲话。他提出新时期优秀干部标准——“五好干部”，即信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。

建设一支信念坚定的队伍。新时代的党员干部，在纷繁复杂的国内外形势下，就要坚定党性原则，坚定中国特色社会主义理想信念，才能时刻保持政治上的清醒，坚持正确的政治方向，遵守好党的纪律，维护党的形象。

建设一支为民服务的队伍。当干部，就要把群众的冷暖时刻挂在心头，满腔热情地、实实在在地为群众办事，使群众切身体会到党和政府的关怀。那些在思想上淡忘群众，感情上疏远群众，行为上背离群众，甚至违法乱纪，压制群众，把自己置于人民群众的对立面的官员，迟早会遭到党和人民的抛弃。

建设一支勤政务实的队伍。人民不需要只会高谈阔论、歌功颂德、“说成绩一马当先、说干事争相靠边”的党员干部，人民需要的是求真务实、勤政为民的好干部。当干部，就必须具有强烈的务实精神，扎扎实实地工作，勤勤恳恳的做事。

建设一支敢于担当的队伍。敢于担当是一个干部所必须具备的素质，也是新形势下对党员干部提出的更高的时代要求。我们不仅需要能干事、敢干事的干部，也需要敢于担当的干部。在推进中国特色社会主义伟大事业和党的建设新的伟大工程中，应该敢于担当、率先垂范，用自己的实际行动展示共产党人的担当精神，树立可信、可靠、可敬、可亲的新形象。

建设一支清正廉洁的队伍。党员干部的权力是人民赋予的，那么手中的权力就必须始终用来为国家和人民谋利益，而不能把它变成谋取个人或少数人利益的工具。党员干部一定要树立正确的权力观，强化公仆意识，时刻把人民的利益放在第一位，做到权为民所用，把人民赋予的权力用来为人民办好事、办实事、办大事。

篇6：五好干部怎么做

我们的人的每只手都有五根指头，这五根指头就好比我们“五好干部”的五条标准，是在我们身体部位上最直观的体现。

一是大拇指，大拇指是我们手指中最硬的，最坚挺的，就好比我们坚定的理想信念。对是与非、真与假、善与恶、美与丑、荣与辱要泾渭分明，择善而从，任何情况下都要做到理想信念不动摇，立场观点不模糊，党的宗旨不淡忘。做为一名干部，最重要的是信念要坚定，以党的政治理论武装头脑，有大局观念，在大是大非前保持清醒，坚决抵制任何不良思想;树立正确的世界观、人生观、价值观，坚定崇高信仰和追求，坚持为党、为国、为民，不求回报，把党的事业高於一切、党性原则高於一切放在首要位置，终生践行共产党人的庄严承诺，恪守人民公仆的精神高地。

二是食指，食指大多数时候是为大拇指服务的，协助大拇指做好事情。这就如同我们的基层干部，要做一名好干部就要为民服务，要做接地气的干部。做为一名新时期的年轻干部，理应心怀对群众的感恩之心，一心一意为民服务、牢记全心全意为人民服务的宗旨，无私奉献，树立群众利益无小事的观念，践行党的群众路线工作法，将公仆意识和为民情怀体现在工作中、生活中，多为民办实事、好事，多为民解难事、解愁事，这样，我们才能相互依靠，共荣共生。只有扎根基层、深入群众、接上“地气”,才能更好地向群众学习、向实践学习,促进党员干部的健康成长。始终“接地气”,党员干部才能知群众冷暖,更好地为群众服务。

三是中指，中指是手指中最长的，也是用的最多的。这好比我们的干部在工作中要勤政务实。一个“勤”字，就是要勤学、勤思、勤动、勤快，不仅要“勤”，还要充分把握原则性和灵活性的关系，掌握工作技巧，善学、善思、善谋、善为。唯有务实，才能铺就通往成功的道路，嘴上说得响亮、不如干得漂亮;唯有务实，发展的成果才能看得见、摸得著，群众才会真正受益。

四是小拇指，小拇指最小，但是却有其不可忽略的作用。我们的干部，特别是乡镇基层干部，工作范围小，面对群体小，但是要求我们敢于面对自身工作，敢于担当。担当意味着付出、奉献甚至牺牲，这种勇气和力量，只能来源于坚定的理想信念。工作要取得进展和突破，必定要跳出常规思维，必须要有创新观念和举措，在些过程中难免要遇到困难和挫折甚至失败，这时要求干部要能担当，敢於担当，不能逃避自己应该承担的责任，有则改之、无则加勉，保持敢於担当的勇气，主动担当的意识，自我担当的习惯，敢於直面责任，迎难而上，不争功诿过，不拈轻怕重，不囿于过错，对上对下负责任，履职尽责、积极作为。

五是无名指，无名指是连心指，就如同我们的干部要与群众心连心，一心为群众而不是为自己。古人云：“其身正，不令则行;其身不正，虽令不从”。要想成长为一名好干部，身怀正气、清正廉洁是必修课，只有一身正气，才能炼就金刚不坏之身，由内自外集聚成一层防腐拒变的“铁布衫”、“金钟罩”。始终坚持清廉自守、乾净干事的作风，保持学习和警省的态度，自筑“防火墙”，自设“高压线”，净化思想、清醒头脑，不该说的话坚决不说，不该做的事坚决不做，做到一身正气、一尘不染。

篇7：“五好干部”怎么做

“五好干部”怎么做

省人大常委会研究室杨晓明

习近平总书记在全国组织工作会议上指出，好干部要做到“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”，这是党中央从实际出发，对新时期“好干部”的基本要求。那么，怎样才能成为“五好干部”？

信念坚定，做有志气的干部。对是与非、真与假、善与恶、美与丑、荣与辱要泾渭分明，择善而从，任何情况下都要做到理想信念不动摇，立场观点不模糊，党的宗旨不淡忘。坚定理想信念，要突出一个“学”字。必须始终做到紧跟党的创新理论步伐，始终保持思想上的与时俱进，始终做到勤奋学习，坚持用发展着的马克思主义指导客观世界和主观世界改造，以深入的学习铸就坚强的党性，不断提高政治理论素质和政治敏锐性，升华思想境界。坚定理想信念，要突出一个“用”字。要在深入学习的基础上，掌握精神实质和科学内涵，并运用到工作中去。要在工作中做党创新理论的热心传播者，以饱满的政治热情和高昂的工作激情传播党的创新理论，做到知行统一。要在改革开放和现代化建设的实践中，在破解工作的重点、难点问题中增强能力，努力使自己的综合素质得到提高。坚定理想信念，要突出一个“行”字。自觉用社会主义核心价值体系规范自己的言行，讲操守、重品行，树正气，始终保持健康的生活情趣和高尚的精神追求，坚决抑制拜金主义、享乐主义和极端个人主义等消极思想的侵蚀，时刻警惕权力、金钱、美色的诱惑，始终做到脚踏实地、兢兢业业、埋头苦干、积极进取、忘我拼搏、敢为人先、事争一流，为党的事业努力奋斗。

为民服务，做接地气的干部。群众观点是马克思主义唯物史观的一个基本观点。一切为了群众、一切依靠群众，从群众中来、到群众中去，把党的正确主张变为群众的自觉行动，自觉践行党的群众路线、加强党的群众工作，是党和国家事业发展进步的根本保证，是我们迎接挑战、开创未来的法宝。只有根植人民、造福人民，我们才能始终立于不败之地。党的十八大报告指出，为人民服务是党的根本宗旨，以人为本、执政为民是检验党一切执政活动的最高标准。任何时候都要把人民利益放在第一位，始终与人民心连心、同呼吸、共命运，始终依靠人民推动历史前进。所以，我们的党员干部必须始终与“地气”相接，时刻心里装着群众，一切为了群众，这样我们的干部队伍才更有生机，我们党的事业才会更加兴旺。只有始终“接地气”，党员干部才能从群众中汲取营养，健康成长。党的事业根基在群众，力量在群众，出发点和落脚点也在群众。只有扎根基层、深入群众、接上“地气”，才能更好地向群众学习、向实践学习，促进党员干部的健康成长。始终“接地气”，党员干部才能知群众冷暖，更好地为群众服务。“知屋漏者在宇下，知政失者在草野”，只有“接地气”，才能了解基层群众遇到的困难和问题，发现工作中的不足，有针对性地改进工作方式方法，提高为人民服务的能力。始终“接地气”，党员干部才能更加求真务实，保持纯洁性。深入基层、深入群众，把群众放在心上、当成亲人，这样的感情、思想最纯洁。在“接地气”过程中感受领悟到的是生活的真谛、朴素的真理、人间的真情，做人做事就会自然而然地体现出求真务实的基本要求，真正出实招、办实事、求实效。

勤政务实，做有才气的干部。(www.fwsir.Com)党员干部为群众做好事、办实事、解难事，是人民赋予的使命，也是群众的期盼。一是要有干事的激情。有没有事业心，是不是入痴入迷地工作，决定着党员干部能不能干好事情、干成事情。要自觉地把党的事业当作个人的不懈追求，时刻保持一种重任在肩、寝食难安的责任意识，始终保持一种开拓创新、志在一流的锐气，以只争朝夕、时不我待的精神，创造性地做好工作。二是要有干事的本领。要勤于学习，勤于思考，不断提升理论素养，把握事物发展规律，增强做好事情的能力。要勇于实践，大胆探索，在实际工作中磨炼意志，增长才干。三是要有干事的办法。要用心、用情、用智、用谋去做事，讲究做事的方法和艺术，坚持要事急干，急事早办，注意轻重缓急，扭住中心办大事，突出重点办要事，解决热点办难事。

敢于担当，做有勇气的干部。要增强敢于担当的勇气。担当意味着付出、奉献甚至牺牲，这种勇气和力量，只能来源于坚定的理想信念。中国特色社会主义是实现国家富强、民族复兴的唯一选择，献身这样的事业是有价值、有意义的`；我们党是带领中华民族全面建设小康社会的唯一领导核心力量，忠诚于这样的政党是崇高的；人民群众是历史的创造者、国家的主人、我们的衣食父母，为了群众的利益和幸福而奋发工作、勇于付出，是先进和优秀的。有了这样的正确认识，我们才能充满自信和勇气，自觉自愿地为党分忧、为国尽责、为民奉献。要提高敢于担当的能力。敢于担当，担当需要勇气，也需要能力。要着力提高科学思维的能力。要结合理论学习，着重掌握科学的世界观和方法论，学会运用马克思主义的立场、观点和方法来观察事物、分析问题，充分发挥科学思维对提高能力水平的根本性作用。要努力掌握科学的工作方法。要真正了解群众的疾苦冷暖，倾听群众对哪些问题最关心、最着急、最不满意，并且善于从群众中汲取经验、智慧和力量，找到解决问题的办法。要有敢于担当的胸怀。做到敢于担当，要正确看待个人得失。要出于公心，自觉站在党和人民的立场上看待得失。一事当前，首先要以党的事业为重，以人民群众的利益为重，而不能计较个人的名利、前途。要正确对待失误和挫折。干事难免出错，在荣誉面前不争功、在失误面前不推过，是领导干部应有的觉悟和境界。群众的眼睛是雪亮的，组织上对干部的评价是客观公正的。只要我们一心为了工作和事业，即使一时遇到一些干扰和非议，但最终会得到公正的评价和群众的口碑。

清正廉洁，做有底气的干部。无私才能无畏，自身不干净、不纯洁就没有当干部的资格和底气。保持党的纯洁性，一方面要求每一个党员干部都要讲党性、讲原则，坚决和不正之风作斗争；另一方面，关键是自身要清正廉洁，到什么时候都能肩膀硬、腰杆直。如果在廉洁自律上放松了警惕，很容易出问题。搞一次特殊就丢一份威信，破一次规矩就留一个污点，谋一次私利就失一片民心。我们要自觉加强党性锻炼，坚决抵制拜金主义、享乐主义和极端个人主义的侵蚀，始终保持高尚的精神追求。要坚持严自律、善治家、慎交友，坚决克服侥幸心理、从众心理、不平衡心理，任何情况下都稳得住心神、管得住行为、守得住家园，堂堂正正做人，清清白白做官，干干净净做事，始终保持共产党人的政治本色。

习近平总书记强调，好干部不会自然而然产生。成长为一个好干部，一靠自身努力，二靠组织培养。作为党的干部，要始终用党章、用共产党员标准要求自己，时刻自重自省自警自励，老老实实做人，踏踏实实干事，清清白白为官，用自己的实际行动来诠释新时期“五好”干部的真谛。

篇8：如何成长为五好干部学习心得体会

党的以来，发表了一系列重要讲话，提出了很多新思想、新观点、新论断、新要求。在全国组织工作会议上，习近平总书记提出要把组织部门建设成为讲政治、重公道、业务精、作风好的模范部门，为组织部门改进作风、加强自身建设指明了方向。面对习近平总书记对组织工作提出的新要求，组工干部如何成长为五好干部，应巧用“五种精神”修身。

一、政治忠诚，培养“向日葵”精神。

二、公道正派，培养“骑士”精神。

三、敢为人先，培养“愚公”精神。

四、作风顽强，培养“亮剑”精神。

“亮剑”精神，是面对困境的果断抉择，是永不言败的信心，是锲而不舍的执着。面对新形势下组织工作出现的新问题，作为新时期五好组工干部，要广泛“摄入”各方面新知识、新技能，提升综合应对能力，面对困境不气馁，面对压力不低头，以“亮剑”的精神战胜一切困难，全身心地投入到新形势下的组织工作中去，变被动为主动，由“他为”“他律”转为“自为”“自律”，做到来之能战、战之能胜，好办的事主动办，能办的事马上办，难办的事想法办，一步一个脚印地将工作全面推进，在组织满意、干部满意、群众满意中实现自己的价值和追求。

五、创先争优，培养“藏獒”精神。

“藏獒”精神的本质是一种竞争、成功精神。组织部门作为干部之家、党员之家、人才之家，如何充分激发干部队伍的活力、强化基层组织建设、充分发挥人才作用，这要求新时期五好组工干部必须树立危机和竞争意识，要尝试换上一双獒眼去思考当前组织工作，要善于从业务圈子中跳出来，多角度、全方位观察问题，科学制定符合组织工作发展规律的具体政策。要善于问计于贤，整合资源，把组织工作纳入到社会经济发展的整体大局中，把党的建设与经济建设有机结合起来，不断提升组织工作。

古人讲：“先修身而后取能。”这就客观地指出了人的修身、品行，对个人价值和社会价值的重要性。对新时期“五好”组工干部而言，奋发向上、开拓进取，生命才能闪耀光芒;成就事业，实现价值，人生才有意义。

篇9：怎么做一名五好干部

怎么做一名五好干部

为民服务从小事做起

具备为民服务的意识，从小事做起，作为干部，要从小事做起，从具体事情抓起，让群众看到实实在在的成效，有利于百姓的事再小也要做，危害百姓的事再小也要除。其实从小事更能够看出官员为民服务的态度。为民服务不是体现在嘴上，也不是体现在形式化，而是体现在实实在在的小事情中，这些小事情就是为民服务的意识问题。为民服务的意识需要的是日常的积累，可是如果我们不能做到的话，只能说明为民服务的修为还不行。做一件好事容易，不容易的是天天做好事。大功德其实就是由每一个小功德积累来的，如果为民服务能够成为一种习惯，那么我们就不用天天来讲什么教育实践活动了。

具备较强政治责任感。政治责任感是领导干部最起码、最基本的政治素质，决定着领导干部其他方面的政治素质，是搞好工作、创造佳绩的基本动力和前提。没有政治责任感，领导干部的一切领导活动和实际工作就无从谈起，就谈不上思想作风、工作作风和组织纪律性，也就谈不上工作方法、工作效能和工作业绩，更谈不上领导水平和执政本领了。

要严于律己，抵制各种诱惑。首先要对权力观有正确的认识，要清楚手中的权力是从哪里来的、应该为谁所用。要主动接受监督，增强接受监督的自觉性，学会在严格监督的环境下履行职责和正确行使权力，自觉用党的纪律约束自己，自觉把自己置于群众的监督之下。同时要完善监督机制，不断拓宽监督渠道，整合监督力量，提高监督效果，切实建立起对领导干部权力运行的制约和长效监督机制，保证把人民赋予的权力真正用来为人民谋利益。

以真情心怀人民心系群众

首先要树立“以人为本，为民服务”的理念，

干部要在党的.群众路线教育实践活动中，突出为民宗旨，常葆为民情怀，努力为民服务。真正做到立党为公、执政为民，全心全意为人民服务。始终要按照党的宗旨要求，以真情心怀人民，心系群众，以民利为先，把实现好、维护好、发展好最广大人民群众的根本利益作为自己思考问题和开展工作的出发点和落脚点。做到情为民所系、权为民所用、利为民所谋，尊重群众、关心群众、依靠群众，深入实际，多接地气，才能够赢得群众的信任和支持，才能成为人民群众信服的好干部。

加强学习，提升自己的理论水平和工作能力和人品修养。要通过加强学习，提高自身素质。要有终身学习的理念，继承传统，与时俱进，不断提升综合素质。减少繁冗的交际应酬，多学习，多思考，学精专业，广泛涉猎，力争当一个专家型、学者型干部、人品修养高的干部。还要虚心向老干部学习，特别要学习他们爱岗敬业、艰苦奋斗、安贫乐道的优良传统和作风。

一定要清正廉洁。提高党性修养和人格修养,增强自身拒腐防变的免疫力。对法律法规要有敬畏之心，要时刻检查自己的思想和言行，不能有损害国家民族和人民群众的行为。干部想要在群众中树立威望，赢得口碑，必须要清正廉洁、一身正气，两袖清风，这样的干部在工作中才会有底气，才会得到人民群众的信赖和支持。心系百姓，尽职尽责，把执政为民的要求落实到实际行动上，把人民赋予的权力用在为人民服务上。

只有树立正确的权力观、政绩观、荣辱观，发扬党的优良传统和作风，信念坚定，满怀激情，勤政务实，敢于创新，始终做到全心全意为人民服务，才能真正成为人民群众信赖和支持的好干部。

篇10：五好干部怎么做发言材料

五好干部怎么做发言材料

群众路线教育实践活动的根本就是为群众服务，五好干部怎么做就是要贯彻落实好党的群众路线，将党的各项方针政策落实到行动上，落实到每一件实实在在的事情上，让群众切实感受到四风的转变与根本好转，树立干部良好形象。五好干部怎么做，我有以下几点体会：

党的群众路线教育活动要求反对形式主义，争当坚定务实好干部；反对官僚主义，争当爱民为民好干部；反对享乐主义，争当敢于担当好干部；反对奢靡之风，争当勤俭廉洁好干部。以及要做信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的` “五好”干部。这些都是一些大的方向和原则。五好干部怎么做，就是要将这些原则转化为实实在在的行动，将停留在口头上、文件上的东西一一落到实处。

五好干部怎么做一是爱岗敬业。只有爱岗敬业，我们才能对工作充满热情，才能积极主动工作，才能时时处处想到工作，才能干好工作。爱岗是一种精神，敬业是一种态度，五好干部首先要做到爱岗敬业，才能开拓创新，工作才能有所突破，群众才能满意。如果不爱岗敬业，我们对工作就会敷衍塞责，得过且过，混天过日，就不可能为群众服好务，群众路线就会成为空话。

五好干部怎么做二是勤学上进。群众路线教育实践活动就是要为群众解难题、办实事。随着社会的发展，时代的进步，群众的要求与期盼越来越高，诉求也越来越多，(www.fwsir.Com)他们的问题或诉求可能是我们从未见过的、从未听过的。这就促使我们要勤学，掌握更多的知识以更好地服务群众，回应群众期待，让我们在群众工作中由被动变主动。同时，我们要保持积极向上的心态，做到上进、积极与主动。

五好干部怎么做三是善待群众。群众的文化水平、文明素养参差不齐，他们的一些行为、语言或习惯可能让我们见不惯，看不顺。这时，我们要多善待群众，要换位思考，多给群众一些理解，要有耐心、要循循善诱，不能因为我们见不惯、看不顺而疏远群众，甚至恶言相向。我们要有足够的心态来容忍群众的缺点、弱点，善待“牢骚”与怨气。对群众的逆耳之言、揭短之词、冒犯之语，要耐得住性子、受得下委屈、经得起考验，绝不能听到牢骚就紧锁眉头，以为群众思想觉悟太低，不知道顾全大局；绝不能听到牢骚就神经紧张，以为群众诉求太多过滥，不体谅干部难处；绝不能听到牢骚就大发雷霆，将群众看作“另类”，诬为“刁民”，给“穿小鞋”；绝不能听到牢骚就绕开话题，害怕揭伤露疤、揭短露馅、揭丑露疵。作为干部，要胸怀不畏群众逆耳话的胆略，要心存敢于正视问题差距的勇气。

篇11：做四有干部心得体会

中共中央、国家主席、中央军委主席12日上午在京主持召开座谈会，同中央党校第一期县委书记研修班学员进行座谈并发表重要讲话。他强调：做县委书记要拥“四有”、过“三关”，做焦裕禄式的县委书记，始终做到心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒;要能迈过权力关，金钱关，美色关。(《央视网.时政要闻》、1、12)

习总书记的讲话从时代使命，职能作用，干部素质，工作要求等层面充分论述了县级领导在党的组织结构和国家政权结构以及党风建设和民族振兴中的重要地位和伟大意义，既是殷殷期待，语重心长，又是谆谆教诲，情理交融，尤其是对党的领导干部提出的用“四有”过“三关”的精辟教诲，使与会领导深受教育和鼓舞，对党的干部素质要求和队伍建设犹如春风化雨，更似警钟长鸣。

领导干部的腐败根源和实质，其实就是过不了三关：权力关，金钱关，美色关。纵观各类贪腐官员的堕落轨迹，无不是权钱色组合的肮脏链条：金钱买官，步步为营;以权谋钱，中饱私囊;再腐化贪色，花天酒地。哪个腐败分子不是巨额的敛财?背后不是站着成群的情妇?可以毫不夸张的说，能过“三关”的领导干部绝对是意志坚定，清正廉洁的好干部。如何过“三关”?

每一位领导干部都是党组织的一员，是党的领导干部，肩负着党的使命，一言一行事关党的事业成败和党的形象，所以必须信守入党誓词，严格履行党员职责，这就是心中有党;我们是人民的公仆，一切权力是人民赋予的，必须权为民所用，情为民所系，全心全意为人民群众谋利益，这就是心中有民;每一位领导干部都有自己负责的一份工作，一方职责，必须明确职责，依法履职，落实工作，为民服务，恪尽职守，鞠躬尽瘁，这就是心中有责;更要严谨自律，遵纪守法，坚持原则，秉公办事，不滥用职权，不随心所欲，这就是心中有戒!

一个心中“四有”的领导，无论多么位高权重，身处何种环境，还有什么贪欲不能克服?还有什么诱惑不能抗拒?反之，一个走向人民对立面的贪腐分子，早就忘记了自己是党组织的一员，忘记了党的宗旨和信念，忘记了人民的重托，忘记了自己肩上的职责，忘记了法纪意识，老子天下第一，为所欲为，毫无畏惧。心中无“四有”，怎能过“三关”?怎么能成为人民敬重的领导?

每一位领导干部都是党的领导干部，是人民的公仆，究竟是做用“四有”过“三关”的焦裕禄式的一心为民的好干部，还是做被“三关”俘虏了的贪腐分子。真诚的期望每一位领导干部严谨自律，一心为民，克己奉公，勤政清廉，做一位名垂青史的好领导。

篇12：做四有干部心得体会

1月12日，在北京主持召开座谈会，同中央党校第一期县委书记研修班学员进行座谈并发表重要讲话。座谈会上，强调做县委书记就要做焦裕禄式的县委书记，始终做到心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒。(1月13日人民网)

提出“心中四有”，无疑是希望县委书记们先从思想上履好职，做到把党和人民放在心中，把责任和警戒线记心底。思想决定行为，行为决定命运。不仅是县委书记，每一个受财政供养、拿国家俸禄的公职人员，都应该做到所说的“心中四有”。

心中有党，才不会迷失方向。纵观诸多落马贪官，迷失是他们共同的特点：在权力、金钱、情欲的森林中晕头转向，不知所往。心中可还记得曾经在党徽下的滔滔誓言?可还记得“为共产主义事业奋斗终生”的庄重承诺?官员只有真正做到“心中有党”，不断巩固自己的价值观，牢记发轫之始，才能在为官一途上踏实前行。

心中有民，才能找准“官为民仆”的正确定位。反观部分官员，以“父母官”自居，自认为“高民一等”，在为官理念上早已谬之千里。只有时刻把人民装在心中，摆正定位、放低身段、放下“官架子”，才能回归到官员“人民公仆”的根本属性上来。

心中有责，才能主动作为。责任意识是前进的动力，只有官员牢记心中的责任，挑起肩头的担子，重视经济民生并付诸行动，才能有效避免“平平稳稳占位子,忙忙碌碌装样子,吃吃喝喝混日子”的为官不作为现象。

心中有戒，才能严守权利边界。部分官员乱作为、胡作为、以权谋私、等现象从根本上说既是侥幸心理的作怪，更是对权利边界的漠视。要做到“心中有戒”，官员需明确自己的职权范围，在行使权利时“常怀畏惧”，严守权利边界。

相信，随着反腐不断推进，干部作风不断转变，官员干部“公仆”意识的不断增强，“四有官员”会越来越多。官员“服务者本质”的回归、政府职能的转变指日可待。

篇13：做四有干部心得体会

近日，中共中央、国家主席、中央军委主席12日上午在京主持召开座谈会，同中央党校第一期县委书记研修班学员进行座谈并发表重要讲话。他强调，“做县委书记就要做焦裕禄式的县委书记，始终做到心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒。”(新京报)

习之所以会在县委书记班发表重要讲话，是因为县委书记是直接面对基层群众的领导干部，在县委书记心中应始终装着老百姓，先天下之忧而忧，后天下之乐而乐，做到不谋私利、克己奉公。笔者认为，不仅仅县委书记要做“四有”干部，全体领导干部都应该争做“四有”干部。

心中有党，就是要求领导干部带头讲党性。带头加强思想理论武装，坚定对马克思主义的信仰，对社会主义和共产主义的信念。坚定的理想信念，是共产党人的政治灵魂，是共产党人经受住任何考验的精神支柱。领导干部要坚持把理论武装摆在首位，进一步坚定道路自信、理论自信、制度自信，矢志不渝为中国特色社会主义而奋斗。

心中有民，就是要求领导干部带头为人民服务。要坚持用真心对待群众、用真诚打动群众、用真情感动群众。要把民众的忧乐和疾苦放在心头，时时刻刻把人民的利益放在首位，自觉与人民群众同呼吸、共命运、心连心。把“人民拥护不拥护，人民赞成不赞成，人民高兴不高兴，人民满意不满意”作为想问题、作决策、干事情的出发点和落脚点。

心中有责，就是要求领导干部敢于担当。自古就有“天下兴亡，匹夫有责”的优良传统，为国家、民族和人民的利益而敢于担当，始终是中国共产党人的鲜明品格。每个党员领导干部都必须牢记对民族的责任、对人民的责任、对历史的责任，真正以大无畏的担当精神走在时代前列。身处伟大的变革时代，共产党人理应有创造历史的壮志。尽管在历史的洪流中个人微不足道，但是汇聚在一起，就能形成强大的力量，担当起历史赋予我们的神圣使命。

心中有戒，就是要求领导干部管住自己的权力，对权利心生敬畏。领导干部要深入思考当领导干部是为了什么、手中权力是为了什么?只有明白这一道理，才不会走入歪路、走入邪路和不归路。要清楚“官”是为人民服务的岗位，“权”是为人民服务的工具，领导就是服务，权力就是责任，珍惜自己的工作岗位、珍惜组织的信任、珍惜人民赋予的权力，不为名所累、不为位所困、不为权所惑、不为利所诱，严格管住自己的权力，做到秉公用权、廉洁从政，以权谋事，绝不利用职权为个人谋私利，绝不干有损于国家和事业的事情。

篇14：做四有干部心得体会

作为一名基层党员干部，通过认真组织和参与党的群众路线教育实践活动，积极学习习总书记“四有”的有关要求，我决心坚决按照“四有”的标准去努力服务基层，服务群众，为宝田的一方平安和经济发展贡献自己的力量

严格以党员干部标准要求自己，做到“心中有党”.作为一名基层党员干部，心中有党，就必须要对党忠诚，严格以党员标准要求自己，才能对党负责，才能有正确的政治方向，才能以实际行动去履行义务，做好本职工作。心中有党就是要始终自觉加强党的政治理论学习，与时俱进，用党的理论武装头脑，任何时候都必须与党中央保持高度一致，都要有党员意识和大局意识，要坚决相信组织、依靠组织、服从组织，自觉接受组织安排和纪律约束，执行党的决议和工作安排，自觉维护党的团结统一，切实以实际行动践行“心中有党”.

坚持践行党的群众路线，坚持人民利益高于一切，做到“心中有民”.作为党员干部，心中有民，就是要心系人民，甘为公仆，为民尽责，始终把人民利益放在首位，心中装着群众，决策依靠人民，让人民分享改革成果。作为人民的公仆，全心全意为人民服务是党的根本宗旨，在工作中要突出以群众的利益为出发点，要以对人民负责，对历史负责的态度，不搞违背客观规律的决策，竭尽全力为群众排忧解难，带领宝田人民脱贫致富，真正以公仆情怀体现“心中有民”.

以对党负责，对人民负责的政治使命感搞好工作，做到“心中有责”.作为基层党员干部，直接和群众打交道，直接服务群众，我们的“责”就是要兢兢业业、任劳任怨、勤勉干事、敢于负责、勇于担当。要立足宝田当地实际，集思广益，凝心聚力，积极开展招商引资工作，以企业带动的模式发展特色产业促进宝田经济发展，加强对班子和干部队伍的培养教育，带头关注民生，为民谋利，让大家都做到心中有责，想干事，会谋事，能干事、干成事。真正把责任变成人民群众看得见、摸得着的实事、好事，为宝田的经济发展奉献力量。

要以党纪国法似利剑悬顶，做到“心中有戒”.作为基层的党员干部，做到认真贯彻中央“八项规定”,落实“三严三实”要求。党和人民赋予了我们一定的工作职权，它是用以服务人民群众的，我们必须坚决反对违法乱纪行为。党纪国法似利剑悬顶，因此，我们必须心中有戒，要常有敬畏之心，敬畏组织、敬畏法纪，要“常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心”.我们要勤勉工作，甘守清贫，能够抗得住诱惑、顶得住腐蚀，始终不碰政策的“红线”、不越纪律的“雷池”、不触法律的“高压线”,切实以勤廉风范落实“心中有戒”.

篇15：做四有干部心得体会

习在人民大会堂亲切接见了中央党校第一期县委书记研修班全体学员，明确提出做县委书记就要做焦裕禄式的县委书记，始终做到心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒。的讲话语重心长、饱含深情。的讲话不仅是对县委书记班学员的谆谆嘱托，也是对全国党员干部的殷切期望，对干我们新华书店队伍建设具有重大而深远的意义。要努力践行提出的“四有”要求，努力做党和人民需要的好干部，我们要以这次讲话为新的契机，把新华书店各项工作提高到新水平，争做”四有”好干部，勇当跨越捍卫社会主义核心价值观的急先锋，永远当先锋打头阵。要在新华书店系统内开展争做”四有”好干部勇当跨越捍卫社会主义核心价值观的急先锋，做党和人民需要的“四有”好干部活动。

一、心中有党。就是要让党放心，发扬延安精神，把政治理论读物的征订发行作为重中之重,为培育和践行社会主义核心价值观努力

1、心中有党就必须永远发扬延安精神，永远跟党走。新华书店从延安走来，已经有70多年的光荣历史，新华人一直以延安精神激励着一代又一代向前进。品牌价值之于企业价值的意义，尽人皆知。毛泽东同志为新华书店所题写的店招，不论从感情上还是从理论上从实践中已经并永远成为中国新华书店历史上永远的丰碑，也是无可比拟的金字招牌。当前对于新华书店关键是要拨乱反正，恢复新华书店的金字招牌，要突出正面引导，在尊重差异中扩大社会认同，在包容多样中形成思想共识，充分运用新华书店的强大传播优势作用，注重建设主阵地、弘扬正能量，突出党员领导干部的带头作用、公众人物的示范效应和普通群众的养成教育;按照社会主义核心价值观的基本内容——富强、民主、文明、和谐;自由、平等、公正、法治;爱国、敬业、诚信、友善。在一切工作中要践行这些理念。再造新华书店名称品牌，这不仅是紧迫的现实问题，而且具有深远的历史意义。要警惕新华书店最终被边缘化被“关，停、并、转、”是关健。从一个名称可看出许多问题，应当引起全体“新华人”的重视和觉醒。

2、心中有党就必须让党放心，始终把政治理论读物的征订发行作为重中之重。要永远牢记毛泽东同志说过的”政治工作是一切经济工作的生命线。新华书店历来都是以党的方针。政策为指导，永远听党指挥。心中有党就必须始终在党言党、爱党、忧党、兴党、护党，与党中央和省委、市委保持一致;要宣传好、贯彻好党的主张和路线、方针、政策，社会主义性质的书店应理所当然地坚持社会主义办店方向，也应当理直气壮地捍卫我国社会主义的国家利益，践行社会主义核心价值观。

3、心中有党，就必须培养和造就千千万万党的忠诚卫士。时时处处让党放心，为党增辉。必须作为新华书店的员工，心中有党。就是要热爱党，为党争光辉，增强道路自信、理论自信、制度自信。在百姓中树形象，努力成为“心中有党”的表率。时时处处让党放心，为党增辉。永远忠心耿耿，一心一意跟党走，永远坚定中国特色社会主义的道路自信、理论自信、制度自信，在党领导下，坚定信念，牢记宗旨，。永远做培育和践行社会主义核心价值的急先锋，永远当先锋打头阵。心中有党。不能只是有执政党意识，更是要永远树立为人民服务的勤务员意识。

二、心中有民，就是要心中有民族，心中有人民心中有读者，让群众满意，真正在培育和践行社会主义核心价值观上当先锋打头阵。

1、心中有民族。中国传统民族文化是中华文明演化而汇集成的一种反映民族特质和风貌的民族文化，是民族历史上各种思想文化、观念形态的总体表征，为中华民族世世代代所继承。新华书店是从延安与中国共产党一起发展做大的思想宣传阵地。作为国有新华书店在传承宣传中国传统民族文化、贯彻社会主义核心价值观方面，义不容辞必须当先锋打头阵，必须使中国传统民族文化，社会主义核心价值观的24个字入脑入心、变成全体国民的行动。

2、心中有民就是要求新华书店的领导强化宗旨意识，心系员工群众、为民造福，谋划好本地方的发展、本单位的工作;要为基层员工的衣食住行操劳，特别要帮助解决困难弱势员工的生活实际困难和问题，多做雪中送炭的事情，不断提升员工的幸福指数;领导要带头遵纪守法，强化职业操守，展示良好形象，增强责任感，引领社会思潮，传递社会正能量，在心中有民中，永远要立足本职，完成使命。真正在培育和践行社会主义核心价值观上当先锋打头阵。真正让员工群众满意。

3、心中有民就是要求新华书店心中永远有群众有读者。

心中有民就必须紧紧围绕“为读者找好书，为好书找读者”，在“好”字上做文章，在“找”字上下功夫，注重打造文化企业，真正让读者感受到新华书店的好形象。(1)开展以“营造优美环境、提供优质服务、创造优良业绩”为主要内容的活动。以创“三优”门市竞赛活动为平台，推进门市标准化建设，进一步提升门市经营管理水平和服务质量，为群众服务，以斩新的面貌迎接群众，为群众服务; (2)开展多种形式的营销活动，组织到学校，社区，部队进行上门服务为群众服务。邀请著名作家举办专题讲座及作品签售会，还向留守儿童、贫困儿童捐赠图书。

三、心中有责，就是必须保证政治读物发行，保证学校教材用书”课前到书，人手一册”，保证禁止销售非法黄色盗版图书。

1、要做到心中有责，首先必须保证政治读物发行。要敢于担当，履职尽责，攻坚克难，全力制约新华书店发展的难题和瓶颈;要全面深化改革，抓好安定稳定工作，加强队伍建设，推动发展得更好更快。要充分认识培育和践行社会主义核心价值观的重要性，把这项任务摆上重要位置，把握方向，制定政策，营造环境。

2、要做到心中有责，就必须必须保证学校教材用书”课前到书，人手一册”，保证学校教材的健康发行。要高度重视学生教材发行工作，把抢运抢发更换教材作为压倒一切的任务，高效组织，超常运转，由专人负责，与各学校协调配合，坚持 “守土有责，寸土必争”，细致做好订数审核工作，采取双核实，认真核对学生人数、所需教材种类、数量等，按时按量进行分类包装后把书送到各中小学。针对一些学校新增学生情况，必须主动和出版社联系，及时补充教材，确保课前到书、人手一册。还必须积极做好各类中小学教辅读物的配套服务工作，从各大出版社购进大批正版、优质、贴近教材的教辅读物。切实保证”课前到书，人手一册” ，保证学校教材的健康发行。

3、要做到心中有责就必须保证禁止销售非法黄色盗版图书。必须结合当前新华书店的实际，配合出版行政部门继续保持对制售传播淫秽色情出版物及网络信息活动的高压打击态势，必须保证新华书店禁止销售非法黄色盗版图书。把社会主义核心价值观践行融入新华书店，为了民族复兴的伟大中国梦的实践中，注重宣传教育、示范引领、实践养成相统一，注重政策保障、制度规范、法律约束相衔接，增强道路自信、理论自信、制度自信。在心中有责中只要是非法出版的物品，都属于扫荡的范围，无论是否其内容有无黄色，而对于黄色卡通书，一经发现，更是坚决扫除切实在培育和践行社会主义核心价值观上如何当先锋打头阵。作为新华书店的员工更是要真正在珍惜自身荣誉，恪守宪法法律，自觉践行社会主义核心价值观，锤炼道德品行，改进工作作风切实发挥在行业，在本职工作中的带头作用不负重托，不辱使命。

四、心中有戒。永远有一颗敬畏的心，永远带头遵守职业道德，永远带头遵纪守法，增强社会责任感，传递社会正能量，成为社会主义核心价值观的积极践行者

1、心中有戒就是要永远有一颗敬畏的心。必须心存敬畏，敬畏人民群众，敬畏法律纪律，靠扎实工作、突出业绩，靠优良作风、良好形象，走好人生路。特别是领导要严守党的纪律，执行好上级决策部署，管好带好队伍，做到依法用权、秉公用权、廉洁用权;带着一颗敬畏的心，在思想上，心里上，生活中，信仰里，常带着敬畏心，行事为人完全的圣洁，心里思想完全的干净，使我们不要有其他的负担，要注重克服“慵、懒、散、拖”现象，着力解决“熟人经济”等问题，坚决抵制破坏发展的不良行为，营造风清气正的政治环境。新华书店作为久负盛名的中国最大的图书发行企业，更是必须及时与时俱进，迎头赶上。新华书店要必须永远敬畏法律，敬畏规律，坚持原则，明辨是非，坚持核心价值观制度建设与宣传教育相结合，通过核心价值观制度建设形成长效机制。

2、心中有戒就是要永远带头遵守职业道德，新华书店要永远坚决维护党中央的集中统一领导，坚决维护法治权威，坚决维护党章党纪，坚决确保政令畅通。在党性修养上，要时刻筑牢理想信念，自觉抵制不良思潮，抵制歪风邪气，抵制错误言论，增强道路自信、理论自信、制度自信，要修炼恻隐之心、羞恶之心、辞让之心、是非之心，用儒家的思想立德修业，用道家的思想修心养性。在廉洁自律上，要时刻保持清醒头脑，慎始慎独慎微慎权，只能有百分之百的严格，不能有百分之一的侥幸。不能踩“红线”，更不能越“底线”。在推动社会主义核心价值观入脑入心并自觉践行中，要把世界观、人生观、价值观实践同中国特色社会主义实践结合起来。作为党员干部更要讲党性、重品行、作表率，为民、务实、清廉，以人格力量感召群众、引领风尚;员工要不断加强自我修养，形成正确的是非、善恶、美丑的价值观念，自觉抵制极端利己主义等侵蚀;

3、永远带头遵纪守法就是要永远带头遵纪守法，强化职业操守，展示良好形象，增强社会责任感，引领社会思潮，传递社会正能量，成为社会主义核心价值观的积极践行者、大力推广者和思想引领者。纪律是党的生命，要把守纪律、讲规矩摆在更加重要的位置。不仅要遵守党章和党的纪律，还要长期坚持党的优良传统。各级新华书店的党员干部特别是领导干部要以更强的党性意识、政治觉悟和组织观念要求自己，要认真对照提出的“七个有之”查找问题，切实增强纪律的刚性约束，在政治方向、政治立场、政治言论、政治行动上与党中央保持高度一致。要深入开展党的政治纪律和政治规矩专项教育，加强对政治纪律和政治规矩执行情况的执纪监督。要坚持纪律面前人人平等，执行纪律没有例外。对不守纪律的行为，要严肃处理;对不守规矩的行为，要坚决制止;对欺骗组织、对抗组织的行为，要从严查处。保证党内监督权威有效，确保中央政令畅通无阻。

篇16：做四有干部心得体会

提出“心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒”要求，语重心长，内涵丰富，意义深远，是我们做好新时期办公室工作的重要遵循。我们一定要把“四有”要求贯穿到办公室工作的各个方面、各个环节，全面提高“三服务”水平，充分发挥好“坚强前哨”和“巩固后院”的职能作用。

一、在党为党，作对党忠诚的表率。习总书记讲“对党绝对忠诚是中办的生命线，是做好中办工作的根本点”。办公室干部必须把忠诚作为应有的政治本色和首要政治品质，任何时候任何情况下，都要对党忠诚、对祖国忠诚、对事业忠诚、对人民忠诚。一是，思想上要同心。坚定理想信念，强化理论武装，用马列主义经典著作、中国特色社会主义理论体系，特别是习总书记系列重要讲话精神来铸造思想之魂、补足精神之钙，切实增强道路自信、理论自信和制度自信。二是，政治上要同向。严格遵守党的政治纪律、组织纪律，既切实抓好班子、又从严带好队伍，在复杂形势面前头脑清醒，在大是大非面前旗帜鲜明，始终向中央基准看齐，在任何情况下都做到政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏，用实际行动维护党的尊严和形象。三是，行动上要同行。始终听党话、跟党走，深刻领会上级意图，牢牢把握政策方向，当好探路者和急先锋，带头贯彻中省市和县委、县政府各项决策部署，不折不扣执行上级指示决定，严格做到传达指令不过时、落实要求不过夜、保守秘密不漏气、保障运行不迟缓。

二、心系群众，作为民服务的表率。“三服务”归根结底是为人民群众服务。宁强是国家扶贫工作重点县，截止2014年底，全县尚有年收入2500元以下贫困人口8.8万人、民政保障对象6.2万人。沉甸甸的数字，沉甸甸的责任。这就要求我们牢固树立“自己也是百姓”的民本观念，始终保持“载舟覆舟皆为民”的忧患认识，自觉把办公室工作放在全县发展大局中去思考、定位、摆布，为老百姓脱贫致富奔小康多出好思路、好点子，这样就是亲民、爱民、为民。具体而言：就是要把贴近群众作为“第一准则”，不论是来信来访，还是包村联户，始终坚持换位思考、将心比心、真心真意、善做善成;把参谋辅政作为“第一要务”，紧盯牵动全局的关键点、政府领导的关注点、社会矛盾的突破点、群众意见的集中点，有针对性地出谋划策、贡献智慧;把综合协调作为“第一水平”，坚持对上把握领导意图、对下密切联系群众、对内加强协作配合、对外展示优良形象，做到纵向协调畅通无阻，横向协调高效有序;把督查督办作为“第一动力”，以责任细化倒逼任务落实，以方法创新倒逼效能提升，以现场问效倒逼实际进度，以公开公示倒逼真抓真落，以精干严谨倒逼担当负责;把服务保障作为“第一基础”，从严规范公务接待活动，优化提升政务服务中心流程效能，让群众实实在在感受到政府机关的高效、务实作风。

三、敬终如始，作敢于担当的表率。办公室工作担子重、头绪多，常常是大事要事交织、急事难事叠加，容不得思想上有任何麻痹松懈、行动上有任何偏差纰漏。首先是敢于负责。坚持心随责走、责随职走，多从领导角度考虑问题，多从干事角度推动落实，敢于“啃硬骨头”，闻令而动，雷厉风行，不达目的不罢休，决不能当“甩手掌柜”。其次是实事求是。脚踏实地，真抓实干，坚决克服形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，不图虚名、不使虚劲、不务虚功，在实干中提升工作质量、体现个人价值。再次是精益求精。牢记“天下大事必作于细”的道路，时刻保持如临深渊、如履薄冰的态度，坚持大处着眼、小处着手，一丝不苟，严谨慎微，周密、细致、扎实地做好每一项工作，力争零失误、零差错、零缺陷。最后是勇于创新。主动探索新常态下办公室工作的规律，坚决摒弃“经验主义”、“吃老本”思想，善于以新的视角审视工作、以新的观念谋划思路、以新的方法推进落实，求变、求新、求活，从被动服务转变为有创新思维的主动服务。

四、守住底线，作廉洁奉公的表率。作为一名党员领导干部，不仅要按照党纪国法高标准要求自己，而且要在日常小事和生活细节上守住底线，这样才能永葆“大道”不偏离、“小节”不丧失。要正身修己。把“三严三实”作为做人做事、为官从政的基本标尺，坚持“吾日三省吾身”，牢固树立正确的人生观、世界观、价值观，做到持之为明镜、内化为修养、升华为信条。要防微杜渐。以“祸患常积于忽微”之心对待小事、小节、小利，强化自我修炼、自我约束、自我塑造，守好精神家园。要知止慎为。为自己画一个“圈”，慎独、慎微、慎初、慎友，决不能什么饭都吃、什么酒都喝、什么人都交、什么话都说，做到交往有原则、生活有境界、处事有风格。要遵纪守法。严格遵守党内各项规章制度，模范践行中央八项规定，带领办公室全体干部守护好县政府的前哨和后院。

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