创新思维能力的训练方法及特征
“爱思墨迹”通过精心收集,向本站投稿了9篇创新思维能力的训练方法及特征,下面是小编给大家带来关于创新思维能力的训练方法及特征,一起来看看吧,希望对您有所帮助。
篇1:创新思维能力的训练方法及特征
一、创新思维能力的训练方法
1.求同求异进行创新训练。
求同即模仿、跟我学,通过这种模式让学生掌握基本操作。求异即创新、创造,在教学中,一般分三步走:第一步是看示范,主要是学习软件的操作。学生跟着老师学操作,老师一步一步做,学生一步一步学;第二步是做相同的,主要是强化操作技能技巧,要求学生做与老师相同的操作(求同,类似于其它学科的默写);第三步是做不同的,主要是学习创作,培养创造性思维。要求学生做与老师不同的作品(求异)。这个过程还要求学生说作品,说创意,在创作与实践中进行创新思维训练。
2.运用漫画进行创新训练。
主要通过欣赏、思考、议论、评价、联想想象、发散迁移的过程,用欣赏完整的漫画、给漫画拟标题等方式进行创新思维。在这种情景刺激下,学生积极主动参与到教学中来,主动进行思考、交流、感受、感悟,在观察、思考、交流中进行创新思维训练。例如下面的这幅漫画,是我们在在创新思维时常用的一组漫画:“地上本无路走的人多了便成了路”,大多数学生都有此知识,但“乱走的人多了,便没有了路”,却是我们很少考虑的。孩子们从这组漫画中看到、想到了许多,特别是对添加了一个“乱”字,出现了完全相反的结论,很有创意。
3.利用电视广告进行创新思维训练。
我们要求学生用批判性的眼光去欣赏分析广告作品,并和家庭成员一起讨论“如果我做这个广告,我会如何考虑”。事后调查发现,学生们普遍对纳爱斯的洗洁精广告“我家的盘子会唱歌(幼儿园版)”很感兴趣,也纷纷对这个广告评头评脚,用孩子的眼光对广告进行评论,在批评中进行创新思维训练。
4.利用优秀作品进行创新思维训练。
在创新思维的培养和电脑作品的制作中,学生往往有心理障碍,缺泛自信心,怀疑自己的能力,认为创作、创新高不可攀。我们用优秀的学生作品和本市本校的优秀作品展示给学生观察、思考、体验,增强了学生的自信心。
二、创新思维经典训练方法
1、 三三两两讨论法
此法可归纳为每两人或三人自由成组,在三分钟中限时内,就讨论的主题,互相交流意见及分享。三分钟后,再回到团体中作汇报。
2、脑力激荡法(Brainstorming)
脑力激荡法是最为人所熟悉的创意思维策略,该方法法是由Osborn早于1937年所倡导,此法强调集体思考的方法,着重互相激发思考,鼓励参加者于指定时间内,构想出大量的意念,并从中引发新颖的构思。脑力激荡法虽然主要以团体方式进行,但也可于个人思考问题和探索解决方法时,运用此法激发思考。该法的基本原理是:只专心提出构想而不加以评价;不局限思考的空间,鼓励想出越多主意越好。
3、六六讨论法(Phillips 66 Technique)
六六讨论法是以脑力激荡法作基础的团体式讨论法。方法是将大团体分为六人一组,只进行六分钟的小组讨论,每人一分钟。然后再回到大团体中分享及做最终的评估。
4、心智图法(Mind Mapping)
是一种刺激思维及帮助整合思想与信息的思考方法,也可说是一种观念图像化的思考策略。此法主要采用图志式的概念,以线条、图形、符号、颜色、文字、数字等各样方式,将意念和信息快速地以上述各种方式摘要下来,成为一幅心智图(Mind Map)。结构上,具备开放性及系统性的特点,让使用者能自由地激发扩散性思维,发挥联想力,又能有层次地将各类想法组织起来,以刺激大脑做出各方面的反应,从而得以发挥全脑思考的多元化功能。
5、曼陀罗法
曼陀罗法是一种有助扩散性思维的思考策略,利用一幅像九宫格图,将主题写在中央,然后把由主题所引发的各种想法或联想写在其余的八个圈内,此法也可配合“六何法”从多方面进行思考。
6、分合法(Synectics)
Gordon 于1961年在《分合法:创造能力的发展(Synectics: the development of creativity)》一书中指出的一套团体问题解决的方法。此法主要是将原不相同亦无关联的元素加以整合,产生新的意念/面貌。分合法利用模拟与隐喻的作用,协助思考者分析问题以产生各种不同的观点。
7、逆向思考法
是可获得创造性构想的一种思考方法,此技法可分为七类,如能充分加以运用,创造性就可加倍提高了。
8、属性列举法(Attribute Listing Technique)
是由Crawford于1954年提倡的一种著名的创意思维策略。此法强调使用者在创造的过程中观察和分析事物或问题的特性或属性,然后针对每项特性提出改良或改变的构想。
9、希望点列举法
这是一种不断的提出“希望”、“怎样才能更好”等等的理想和愿望,进而探求解决问题和改善对策的技法。
10、优点列举法
这是一种逐一列出事物优点的方法,进而探求解决问题和改善对策。
11、缺点列举法
这是一种不断的针对一项事物,检讨此一事物的各种缺点及缺漏,并进而探求解决问题和改善对策的技法。
12、检核表法(Checklist Method)
检核表法是在考虑某一个问题时,先制成一览表,对每项检核方向逐一进行检查,以避免有所遗漏。此法可用来训练员工思考周密,及有助构想出新的意念。
13、七何检讨法(5W2H检讨法)
是“六何检讨法”的延伸,此法之优点及提示讨论者从不同的层面去思巧和解法问题。所谓5W,是指:为何(Why)、何事(What)、何人(Who)、何时(When)、 何地(Where);2H指:如何(How)、何价(How Much)。
14、目录法
比较正统的名称是“强制关联法”,意指在考虑解决某一个问题时,一边翻阅资料性的目录,一边强迫性的把在眼前出现的信息和正在思考的主题联系起来,从中得到构想。
15、创意解难法
美国学者Parnes(1967)提出“创意解难”(Creative Problem Solving)的教学模式,是发展自Osborn所倡导的脑力激荡法及其它思考策略,此模式重点在于解决问题的过程中,问题解决者应以有系统有步骤的方法,找出解决问题的方案。
三、创新思维的四大特征
1、新颖性。即,思维的目标、方法、过程等方面都比较新颖;
2、多向性。即,从纵、横、逆三方面来思考问题;
3、多元性。即,善于从事物的多侧、多环节、多因素、多层次、多角度来进行思考;
4、开放性。即,全息动态思维过程,它善于大量地、广泛地吸收外界各种信息,在与外界各种信息的交换和反馈中不断吸收新东西,以建立自已的思维模式,调整自己的思维方法,整合自己的思维成果。
篇2:常用的思维能力训练方法
首先,看书
看书,是这个时代,最直接、最廉价的学习方式,没有之一。如果,你已经意识到自己的逻辑性比较差,并且,想要去提升自己的逻辑思维能力,那么,恭喜你,你至少已经在思维层次上,胜过逻辑性差的群体人员了。怕就怕在,你自己逻辑性差,自己还不自知,这就是最大的悲剧了。意识到要提升自己逻辑思维能力后,还要去规划,当然,逻辑性强的人,规划能力也会强,这是正向循环的。暂时,不太会规划没关系,先从读书开始,而且,读书,也要有意选择关于思考类的书籍。这类书网上一搜索一大堆,这里就不逐一推荐了,重点推荐本《简单的逻辑学》,因为,这本书通俗易懂,且很短,关键还是经典。
如果,你想学习的更快,最好的是在读书的时候做读书笔记,不要去快速阅读,而要精细地去读书,要有耐心地去读。看完一本书后,紧接着再逼着自己去写一篇完整的读后感,或许,你会觉得很煎熬,但是,写完之后你会觉得很有成就感,同时,你能感受得到自己的成长在哪里,这会增强你的信心,去挑战阅读下一本书。
其次,跟人学习
找到你身边逻辑思维能力强于你的人,虚心地向他们请教,或是,用心观察他们,听他们是怎么规划自己手上工作的,观察他们看问题、解决问题的思维方式,以及如何执行方案,执行过程中遇到问题,又是怎么个思考方式等等。就是说凡是你能够得着的牛人,都要尽量去向这类人靠近、学习他们。如果,能很幸运地在职场,或是在社会中有逻辑思维能力强的人,愿意手把手带着你,那么,你的进步速度也是飞快的。这就是导师/教练的作用,身边有这样的资源,就一定要好好利用起来。
再者,独立思考
每天选择一个时间点,啥事也不干,就是给自己思考的时间。思考自己看的书,书中有哪些内容,能够带给你启发的,反复回忆,去加深自己的理解,去消化自己所看的,这样才能为自己所用。同样的,去思考你从别人那里获得的信息,哪些信息能够消化为你所用的。
最后,执行验证
以上可以说,都是思维上的思考,思考获得的方法、方式之后,要在执行中去验证,执行中出了问题,又会促使自己去思考,这样就能够进入正向循环的状态,日积月累,逻辑思维能力一定会有提升。
篇3:创新思维能力的意义、作用及特征
一、创新思维的四大特征
创新思维是逻辑思维、形象思维、直觉思维和灵感思维等多种思维形式的有机结合,是一种判断推理敏捷、概括综合准确、分析思考深刻、联想想象新奇的高级思维智能。其特征有四:
1、新颖性。即,思维的目标、方法、过程等方面都比较新颖;
2、多向性。即,从纵、横、逆三方面来思考问题;
3、多元性。即,善于从事物的多侧、多环节、多因素、多层次、多角度来进行思考;
4、开放性。即,全息动态思维过程,它善于大量地、广泛地吸收外界各种信息,在与外界各种信息的交换和反馈中不断吸收新东西,以建立自已的思维模式,调整自己的思维方法,整合自己的思维成果。
二、创新思维能力的意义
首先,创新思维促使知识融会贯通,知识优化组合。
知识是多种多样的,一个人只能掌握一定量的知识范围,而由于创新思维的产生土壤绝不是贫瘠和单一的,这样就促使人们了解“上至天文,下至地理”多个领域,使知识的门类涉猎更广、体系化更强,同时在不断的思考和学习中,达到知识的融会贯通,知识优化组合。
其次,创新思维促使企业自主创新,培养国际品牌。
中国的民族品牌的树立,需要依靠自主创新,企业的产品没有创新就没有市场,企业的发展没有创新就难以维持,管理陈旧没有创新难免死气沉沉,企业可能缺乏竞争力。因此创新思维对于企业而言,尤其重要。纵观当前国际市场,民族品牌屈指可数,寥寥无几,的前世界500强新鲜出炉,前50强中,没有一家中国企业。究其原因,没有自主研发和创新的能力,亦步亦趋只能甘为人后。
中国的强大,离不开民族企业的发展,民族性国际品牌树立,是一个国家综合国力、经济实力的侧面体现,因此民族品牌的塑立,企业文化创新、研发创新、管理模式创新等等,都离不开创新思维的支持。
再次,创新思维能解放想象力,促进教育体制的完善发展。
随着社会的发展,创新作用越来越显示出巨大的作用。当前中国基础教育进行“新课改”,提倡素质教育。而创新思维就是素质教育之一——创新素质的核心。而基础教育“新课改”的实行,促进学生的多方面能力发展,促使学生的自主能动性得以发挥,想象力得到激发和保护。而想象力的延伸和发展,就是创新思维的源泉,因此创新思维促进了教育体制的完善发展,而这对社会的明天、民族的未来至关重要。
最后,创新思维能促进社会重视创意产业发展,督促立法体制的完善。
当今行业类别宽泛,很多行业都需要创新思维,比如创意产业等这些行业门类的发展,完全依靠想象力和创造力而获得发展。而是否具有创造力、创意能力,就是评判他们是否适合此行业发展的标准。
而如果社会各界重视创新,也就会对这些原创作品更加推崇,进而促进人们尊重原创、反对剽窃的行业正气。这样个人团体以及社会同时加强对原创作品、创意创新的保护意识,也能更加激发创意产业行业的蓬勃发展,也推进相关部门对此类行业保护知识产权保护等立法措施,促进我国法律法规的完善之路。
三、创新思维的作用
中国电子商务教父马云有这样一段关于懒的讲演,认为这个世界实际上是靠懒人来支撑的:“世界上最富有的人,比尔·盖茨,他是个程序员,懒得读书,他就退学了。他又懒得记那些复杂的dos命令,于是,他就编了个图形的界面程序。于是,全世界的电脑都长着相同的脸,而他也成了世界首富。”
“世界上最厉害的餐饮企业,麦当劳。他的老板懒得出奇,懒得学习法国大餐的精美,懒得掌握中餐的复杂技巧。弄两片面包夹块牛肉就卖,结果全世界都能看到那个M的标志。必胜客的老板,懒得把馅饼的馅装进去,直接撒在发面饼上边就卖,结果大家管那叫PIZZA,比10张馅饼还贵。”
以上这段话,从侧面反映出因为“懒”,引发出的创新精神、创新思维的重要性。所谓,创新有法,思维无法,贵在创新,重在思维。只有创新思维的存在,才能有富有成效的新产品的诞生、一个有意义方法的提出,一个成功契机的诞生。正因为这些“懒人”的创造性发明和创新的出现,新行业得以诞生,企业得以发展、财富得以汇聚,社会得以进步、世界才有了今天这样的精彩。即创新思维是引导社会发展和进步的基石。
篇4:创新思维能力
创新思维能力创新思维是指对事物间的联系进行前所未有的思考,从而创造出新事物的思维方法,是一切具有崭新资料的思维形式的总和。一切需要创新的活动都离不开思考,离不开创新思维,能够说,创新思维是一切创新活动的开始。创新思维是思维的高级形态,所以既有一般思维的基本性质,又有其自身特征。与常规思维相比,创新思维的最大特点在于它的流畅性、变通性和独创性,而这些特性的产生在与巧妙地发挥了人脑思维的潜能,异常是与右半脑的功能密切相关。凡是能想出新点子、创造出新事物、发现新路子的思维都属于创新思维。
创新思维的特征和本质
一、创新思维的特征和本质
创新思维是一个相对性的概念,是相对于常规的思维而言的一种思维方式。一般认为,创新思维是指在创新过程中发挥作用的一切形式的思维活动的总称。创新思维,作为一种特殊的思维活动,除了具有一般思维所具有的特点外,还具有自我的特点,许多学者从不一样的角度归纳了创新思维的特点。
二、新颖性
创新思维实乃一种超常规的思维方法,求新、求异是它的一大特点。对事物的认识不停留在原有的认识范畴而是进行重新认识,一般会产生新的见解、新的发明和新的突破,得出前所未有的成果。
三、独特性
创新思维的独特性在于它能独具卓识,敢于对人们司空见惯或完美无缺的事物提出怀疑,勇于向旧的传统和习惯开战,也能够主动否定自我,打破自我的框框。在思路的选择上,在思考的技巧上,或者在思维的结论上,具有“前无古人”的独到之处,具有必须范围内的首创性和开拓性。
四、多向性
创新思维的多向性体此刻它善于从不一样角度想问题,在一个问题面前能尽量提出多种设想、多种方案,以扩大选择余地,能灵活地变换影响事物质和量的某种因素,从而产生新的思路。思维在一个地方受到阻碍时,能立刻转到另一个方向,能用心寻找最优答案。保证问题的最佳解决。
创新思维与常规思维有何不一样
常规思维之所以冠以常规二字,是因为它的主要特点是:习惯性、单向性和逻辑性。
习惯性是一种思维定势,一提到思维定势,很多人往往认为它是思维障碍,这是片面的。
事实上,绝大多数人的行为90%以上都是依靠于思维定势思考的结果。换句话说,这种思维的习惯性既可能成为我们良好的“助手”,帮我们养成正确的行为,也可能成为我们最坏的“敌人”,把我们的思维拖入特定的陷阱。
其次,常规思维具有单向性。
大家都明白,屋外的蝴蝶能够很容易地从敞开的窗户飞进屋里,但它却无法顺利飞出去。在屋中,它会惊慌失措地一圈又一圈飞,左撞右冲地努力,却始终不能飞出房间。到底是什么阻止了它
原先,蝴蝶有个特点,只要进入建筑物中,它总是往房间的高处飞,大概以为出口都在最高处。其实低一点点就是窗口。蝴蝶被困的原因正是它这样的单向思维—它总不肯往低处飞,宁肯耗尽力气后跌落在地板上。
跟蝴蝶相比,成群结队的马嘉鱼更为固执,简直就是一条道走到黑,撞了南墙也不回头。马嘉鱼很好看,它们平时生活在深海里,但在春夏之交的产卵期会随着海潮来到浅海。
渔民捕捉马嘉鱼的方法很简单:用下端系着铁坠的竹帘拦截鱼群,竹帘上有许多粗松的孔。
马嘉鱼的“个性”很强,不肯转弯,更不肯后退,一向向前,即使闯入天罗地网中也不停止,于是一只只马嘉鱼“前赴后继”地陷入竹帘孔中,帘孔越收越紧,而马嘉鱼却还是拼命地往前冲,结果都被牢牢地卡住。
反思一下,我们是否有时候也会陷入这种“马嘉鱼思维”呢
单向性思维就是我们常说的“一条道走到黑”“一棵树上吊死”,特指思维比较僵硬化,不够灵活。
逻辑性也是常规思维的一个显著特点。逻辑思维是一种基本的、很重要的思维方式,所有创新的想法和火花最终都要经过逻辑思维成为一种能够准确表达的、可执行的东西。
了解了常规思维的特点之后,再来了解创新思维的特点就很容易了。创新思维的三个主要特点是:多向性、非定势性和非逻辑性。
有一次,大家一齐做设计新式鞋的练习。打破常规思维,体现创新思维的三个特点后,我们得出以下设想:
①鞋能够吃;
②鞋能够说话;
③鞋能够扫地;
④鞋能够指示方向;
⑤鞋一磨就破。
鞋怎样能够吃呢简直荒.唐,完全不合逻辑嘛!可是请记住,千万不要轻易否定任何创新的设想!
①鞋能够吃。
难道非用嘴吃吗能够用脚“吃”呀,在鞋内加些药物,经过脚的吸收,治疗高血压、关节炎、胃病等。可设计多种“医疗鞋”。
②鞋会说话。
完全能够做到,设计一种穿鞋时能播放声音的鞋,小孩子必须喜欢它。
③鞋能够扫地。
设计一种带静电的鞋,能够走到哪里就把哪里的灰尘吸走。此刻已经有了能够清洁地板的拖鞋。
④鞋能够指示方向。
在鞋上装上指南针,调到所选择的方向,方向一旦偏离,鞋就会自动发出警报。
⑤鞋一磨就破。
设计一次性鞋,价格便宜,穿一星期就能够扔,可经常更换鞋的样式和颜色。
多向性表此刻遇到问题时不是一味地进行单方向探索,而是从多角度、多渠道、多因素方面去研究问题。
非定势性则表现了思维的开放性。比如,元宵除了能够是乒乓球大小之外,还能够是弹球大小的;除了是白色的之外,还能够是彩色的。
非逻辑性则是创新思维和常规思维的重要区别。但凡创新思维都是多多少少不贴合一般逻辑的,都是超出常人思想的,大多可能会不被主流思维所理解。
纵观历史,不论是政治上的(各种变法、新政等)还是科学上的(各种学说、观点等),大都是很多年后才被普遍理解,才被证明其先进性和合理性的。
创新思维本事有什么表现
逻辑思维和创造
一般来说,逻辑思维在于将观察、实践中获得的感性材料进行分析、抽象、概括、类比、演绎等等,得出初步的结论,构成理论上或科学上的假说,并有待于进一步的检验和验证,以到达向真理性认识的接近。
逻辑思维通常分为两大类;形式逻辑和辩证逻辑。形式逻辑思维形式中又有诸如演绎推理、归纳推理、类比推理等思维形式。演绎推理是由前提推导出结论的思维活动,其中前提是一般原理,结论是内在地包含于前提中的个案,结论的知识不超出前提中已有的一般知识的范围。演绎推理一般被认为是不能有所创新、不能推出新知识的思维形式。实际上,演绎推理的结论并不能完全被否认,它能够将前提中所包含的较为模糊的知识得以展开和明晰,使一些尽管理所当然但还不为人们所认识的道理被揭示出来,从而用正确的道理克服错误的观点。这也是一种创造性行为。例如,伽利略为推翻延续了1800多年的错误所做的实验和推理。亚里士多德曾宣称物体从高处下落的速度与其重量成正比,即物体的重量越大,下落的速度就越快。(在这一点,在当今那些不懂科学的人的眼里或常人的思维中,仍然是公理、是事实。)为了证明亚里士多德观点的错误,伽利略从比萨斜塔抛下两个重量不一样的物体以试验。并且还进行一番绝妙的演绎推理。他设物体A比B重,据亚里士多德的观点,A比B先落后地;如将A和B捆在一齐成为物体A+B,一方面A+B比A重,所以比A先落地,另一方面因B比A下落速度慢,B就会减慢A的下落速度,所以A+B又比A后落地。这样A+B既比A下落
快,又比A下落慢,结论自相矛盾,从而推翻了亚里士多德的错误论断,并揭示了轻重物体的下落速度(加速度)是一样的正确结论。演绎推理的创造性作用已显然易见。此外,科学理论的表述、创造性思维活动成果的陈述,都离不开演绎推理。所以,演绎推理的思维本事是进行创造性思维所不可缺少的。
归纳推理是从特殊的东西、很多个体的东西中归纳、推论出一般性结论。比如,人们长期以来所见到的天鹅都是白色的,于是就推论“一切天鹅都是白的”一般结论。所以,人们均认为,归纳推理能够创新、能够推出新知识。我们从上述例子中能够看出,归纳推理中总有一些特殊的对象、个体没有包括在前提之内,所以,它的一般性结论具有必须程度的不确定性和或然性。可是,正是因为不是从已有的一般结论发出,归纳推理才能够概括新的事实、构成新的一般知识,所以,具有较大的创造性。例如,历史学研究就是这样。历史学研究,不是从某一个或几个一般结论出发,去研究史实,而是从很多的历史事件的分析中,归纳和概括出历史发展的规律性。历史学发展至今,取得了丰富成果,这与归纳推理的思维形式是分不开的。所以,归纳推理也是创造性思维的重要本事之一。
类比推理是形式逻辑的又一种推理形式。类比推理是把不一样的两类对象进行比较,根据已知的相似属性,来推论出其他属性的相似。所以,类比推理可使人触类旁通,举一反三,从已知事物的特征看到事物的未知特征和未知事物的特征,把未知变为已知,找到已知与未知之间的内在联系。这些功能恰好是创造性思维急需的本事。例如,英国物理学家托马斯·扬看到“声”有直接传播、反射、折射等现象,异常是有干涉现象,其原因在它的波动性;而“光”有“声”所具有的一切现象,但光的特性,一向不为人们所知,于是,他经过类比推理,确定光也具有波动性,从而创立了“光的波动说”理论。所以,创造性活动少不了类比推理思维本事,尤其是创造性的领导活动中,哈佛经理必须掌握和善于运用类比推理,经过类比,发现本团体的优点、缺点、特长,发现本团体与外界的联系,从而保证领导活动创造性的进行。
辩证逻辑是将辩证法应用于思维活动之中,从而揭示思维运动发展的辩证规律的思维形式。它的运用过程,表现为思维构成概念、确定,进行推理,从不知到知,从知之不多进入到事物的本质、规律性,从而掌握真理的具体性的过程。所以,辩证逻辑高于形式逻辑,它能够用辩证的方法指导人们在认识和实践中取得创造性成果。比如在领导活动中,掌握辩证逻辑有助于哈佛经理以正确的态度进行调查研究,分析材料,概括出结论,有助于哈佛经理处理个别与一般的关系、领导和群众的关系,也有助于哈佛经理从质与量、质变与量变、对立统一等角度分析问题,从而有助于哈佛经理作出正确而有见地的决策以及指导开创性的活动。离开了辩证逻辑,哈佛经理作出的决策和指导的行动正确但不深刻,正常但无创新。所以,辩证思维本事的提高有助于创造性思维本事的提高,必须意义上,创造性思维本事就体此刻辩证思维本事的高低上。
联想、想象与创造
联想是创造性思维的又一种重要本事及表现形式。联想和类比有相似的地方,但它又高于类比,是类比的进一步扩展,是由一事物想到另一事物的思维活动。两个事物和概念在意义上差距,经过联想便能得到克服,把它联系起来。人们知识的获得、经验的积累、对事物理解的生成都是联想的构成。而联想不是先验的,作为一种创造本事,它是人们在后天的实践中锻炼和培养起来的。人的联想力越强,其创造性思维就越活跃,就越容易出创造性成果;反之亦然,人的创造性本事越强,其联想力就越丰富,就越能把意义上差距很大的两个事物或概念联结起来,生新知识、新见解。
联想作为探索未知的一种创造性思维活动,它是关于事物之间存在普遍联系观点的具体体现和实际运用。没有存在于事物之间的客观联系,联想就难发生,离开了事物之间客观联系的联想只是幻想。所以,要想提高联想本事,获取丰富的联想,就要广泛地参加实践,接触和了解事物,然后,把许多实际经验、知识信息储存在大脑里,使大脑建立起许多暂时的联系,一旦需要联想时,大脑就会把各种信息调动起来,建立各种各样的联系,由此而产生丰富的联想进行创造性思维活动。
联想对领导活动尤其重要,因为领导活动是几个最为需要创造性思维本事的领域之一。为此,就要求哈佛经理善于比较事物,发现事物的异同点;善于归纳总结,在大脑中,依事物的优点、缺点、特性、功能对事物进行归纳、分类,构成一个明细表。这样,哈佛经理在遇到实际问题时,就能迅速地调动头脑中的“思维清单”,很快构成联想,并构成创造性思维。
联想与想象不可分。每个联想活动都伴随有想象思维活动。想象是一种更为重要的创造性思维本事,它是对记忆中的表象进行加工改造以后得到的一种形象思维,也就是在大脑中把过去感知过的形象进行加工所产生的一种新形象。所以,想象能够不受具体时间和空间的限制,生于今日,却想象他日;立于此地,却“行走”于彼地。
想象是创造的源泉,因为创造性思维离不开丰富的知识。而知识,一方面是来自于我们对事物直接感知而获得的经验材料,另一方面也是更重要的一方面是来自于透过直接的经验材料而对事物内部相互联系、相互作用的认识,来自于借助想象对事物运动的内在机制的探求。没有想象,就难以在经验材料基础上获得新知识。所以,人们常常把想象比喻为思维之鸟的翅膀。借助于想象力,思维之鸟才能飞得高,飞得快,飞得远。
同联想一样,想象也离不开客观实际,它是以客观实际为依据,为人们的实践所制约的,如同鸟的飞行离不开空气并为空气所限一样。离开客观实际,想象就变成了臆想。可是想象又不拘泥于实际材料,它依靠实际材料,又超出实际材料,经过想象能够猜测未知对象的性质及其未来。所以,想象在创造性思维中的作用不可低估。它主要表此刻以下几方面:
(1)提出科学假说需要借助于想象。假说是对某一发展过程的假定性解释,是科学发展的必须阶段的理论形式,也是科学发现的重要手段。人们在科学探索中,有许多对象是过去发生的、人无法经历的过程,也有许多是人们还未经历、将来可能经历的过程。对这些过程的研究,人们首先借助于想象,在思想中构造出一个假想过程以及对它的解释,这就是假说,也是想象的实际运用。假说还依靠于观察和实验基础上的逻辑论证,但想象的作用不可抹杀,如物理学家所说“每一种假说都是想象发挥作用的产物。”例如,康德就是利用想象,最早提出了关于太阳系起源的“星云假说”。
(2)提出新的科学概念需要借助于想象。科学上新概念的提出,往往标志着一个新的科学发现,标志着智力上的巨大飞跃。而这一切又离不开想象,需要借助于想象在必须程度上摆脱原有科学规范的限制。例如,“海王星”概念的确立就是如此。在海王星发现之前,天文学家根据天文学得到的很多数据,推测在天王星之外还有一物体存在,但这个物体是什么,叫什么,当时还只能凭借想象,认为太阳系中可能还有第九个行星存在。之后天文学的发现证实了这一想象并命名为“海王星”。
(3)想象是模型方法的一个重要手段。模型的方法就是借助于梦想模型研究事物的方法。其中,梦想模型的设立就离不开想象,它是现实中不存在、经过改造的表象的集合体,是用想象和抽象方法建立起来的未来事物的直观模型。所以,梦想模型不是现实模型,不能用经验加以描述,只能利用想象去建构。
(4)想象是“思维实验”的重要途径。在科学探索中,实验是其重要的手段。但实验又分为两类,一类是在实验室或自然界能够实现的,另一类则是在自然界中无法实现的,后一类就只能在头脑中进行,即思维实验。这种实验能够使人们不受现有技术条件的限制,对假定条件下可能出现的现象和过程进行想象,勾勒出可能出现的图景。所以,思维实验又是借助于想象的纯逻辑推演或证明,或者是逻辑推演或证明是在想象中的进行。“思维实验”本身就内含了“想象”的存在。例如,伽利略关于“惯性定律”的证明就是在思维实验中进行的,是在想象的毫无摩擦力的平面上进行的。
综上所述,想象是创造性思维中不可少的一种本事;也是实际生活、工作中必须具备的一种本事。百分之百地依靠经验,只会把经验绝对化、僵化,这一点对领导工作尤为重要。所以,哈佛经理要想不变成经验主义者,就需要永远坚持并不断丰富自我的想象力。而坚持和丰富想象力,就需注意以下几点:第一,有些事情,比如写报告,领导须自我动手,不应让他人代办。工作报告是对一段时期领导活动的分析、总结,是对基层状况的解剖,或者是在总结基础上提出下一步的设想。领导自我动手,既可促进哈佛经理发挥、运用想象力,也可使哈佛经理深刻地了解实际情景,为设想(即想象)下一步供给基础。第二,“群众的智慧是最高的智慧”。哈佛经理不能把自我看作高高在上,孤立于群众之外。相反,应经常和群众坚持接触,参加他们的一些活动,并同他们倾心交谈,从中能够开阔眼界,启发思路,丰富自我的想象力。所谓“茅塞顿开”、“豁然开朗”并不是“天方夜谭”中的故事。而是来自平时眼界的开阔、思路的启发。所以,接触基层、参加活动是哈佛经理具备丰富想象力的保证之一。第三,顺便提一句,适时适当地去一些地方进行实地考察,吸收或吸取他人的经验或教训,也可刺激哈佛经理的想象本事。
联想和想象是创造性思维本事的表现形式之一,在创造性思维中占据重要位置,但它们不是不可捉摸的,只要我们注重实践,占有很多材料,具备广博知识并善于从事物内在的联系发展中去考察问题,就能够获得丰富的联想本事和想象本事。
直觉、灵感与创造
直觉和灵感,是创造性思维的另一种重要本事和表现形式。人们对创造性知识的获得,往往需要经过曲折的过程。这一过程表现为多种形式,一是经过长时期的准备、积累和沉思而获得知识,一是组织很多人力、物力,短时间的攻关和突破,再有就是长期的冥思苦想而不得结果,在不经意或思考其他问题时,突然间豁然开朗,即顿悟。这后一种,即一下子使问题得到澄清的顿悟,就是所谓直觉和灵感。直觉和灵感在创造性思维中具有多方面的作用。(1)直觉能够帮忙人们敏锐地发现问题,从而为创造性地解决问题打开突破口。人们往往认为解决问题是一件难事,能够体现一个人的工作本事。其实,发现问题也不容易,发现问题就是要找出症结所在,找到解决问题的对象和方向,而问题又总是不易为人所觉察。这时,直觉能给我们供给很大的帮忙,使我们能够预感到问题的所在。例如,一些资深的医生们在第一眼接触某一重病者时,他们会立即感觉到此人的病因、病源所在,而他们下一步的全面检查就会自觉或不自觉地围绕这一“感觉”展开。医生们的“感觉”同他们丰富的经验、高深的医学理论和娴熟的技术分不开,但也同他们的职业敏感性、职业上的某种“意识”分不开。所以,那里的“感觉”就是直觉、“第六感觉”等。它的作用是显而易
见的。
(2)直觉能够帮忙人们在众多的问题中选择突破目标,在多种思路中选择解决问题的正确思想,以及在多种可能的考察中选择最佳的方案,尤其是在情景复杂、优劣难辩时进行选择。就是说,我们在解决每一个问题,尤其是复杂的问题,往往有几套可行性方案,但究竟哪一种方案最佳,人们是无法一一演示的,如医学上打开脑颅的手术,这时,除了进行各种理论论证,参照以往的经验等之外,恐怕直觉和灵感对我们作出选择要起很大的作用。比如,下过围棋或稍懂一点围棋的人都会明白,在快棋赛或正规赛进入读秒阶段中,容不得棋手苦思细想,需要在短短的数秒中看透令人眼花缭乱的黑白世界,迅速地找到最佳的落子点,此时,除了棋手长期实践中积累的经验及对棋理的精通外,重要的是依“棋感”行棋,“棋感”就是棋手的直觉和“第六感觉。”
同上述两点相联系的是,事物的发展有多种可能的趋势。如何预见事物发展的趋势,如何根据实际情景,以及自我对“事物”已做的工作,预测事物的发展进程和趋势等,都需要借助于直觉。只是大多数时候,直觉的作用是处于隐蔽状态或不可言喻的非理性状态,故而易被人忽视而已,此为第三点。
需要指出的是,我们强调直觉和灵感在创造性思维中的作用,但无意将之神秘化,或盲目崇拜。直觉和灵感得益于平常知识的积累和经验的提炼.
培养创新思维本事的方法
1、用“求异”的思维去看待和思考事物
也就是,在我们的学习工作和生活中,多去有意识的关注客观事物的不一样性与特殊性。不拘泥于常规,不轻信权威,以怀疑和批判的态度对待一切事物和现象。
2、有意识从常规思维的反方向去思考问题
如果把传统观念、常规经验、权威言论当作金科玉律,常常会阻碍我们创新思维活动的展开。所以,应对新的问题或长期解决不了的问题,不要习惯于沿着前辈或自我长久构成的、固有的思路去思考问题,而应从相反的方向寻找解决问题的办法。
3、用发散性的思维看待和分析问题
发散性思维是创新思维的核心,其过程是从某一点出发,任意发散,既无必须方向,也无必须范围。
发散性思维能够产生众多的可供选择的方案、办法及提议,能提出一些独出心裁、出乎意料的见解,使一些似乎无法解决的问题迎刃而解。
4、主动地、有效地运用联想
联想是在创新思考时经常使用的方法,也比较容易见到成效。我们常说的“由此及彼、举一反三、触类旁通”就是联想中的“经验联想”。
任何事物之间都存在着必须的联系,这是人们能够采用联想的客观基础,所以联想的最主要方法是进取寻找事物之间的关系,主动的、进取地、有意识的去思考他们之间联系。
5、学会整合,宏观的去看待
我们很多人擅长的是“就事论事”,或者说看到什么就是什么,思维往往会被局限在某个片区内。整合就是把对事物各个侧面、部分和属性的认识统一为一个整体,从而把握事物的本质和规律的一种思维方法。
当然,整合不是把事物各个部分、侧面和属性的认识,随意地、主观地拼凑在一齐,也不是机械地相加,而是按它们内在的、必然的、本质的联系把整个事物在思维中再现出来的思维方法。
篇5:创新思维的四大特征与训练方法
一、 脑力激荡法(Brainstorming)
脑力激荡法是最为人所熟悉的创意思维策略,该方法法是由Osborn早于1937年所倡导,此法强调集体思考的方法,着重互相激发思考,鼓励参加者于指定时间内,构想出大量的意念,并从中引发新颖的构思。脑力激荡法虽然主要以团体方式进行,但也可于个人思考问题和探索解决方法时,运用此法激发思考。该法的基本原理是:只专心提出构想而不加以评价;不局限思考的空间,鼓励想出越多主意越好。
此后的改良式脑力激荡法是指运用脑力激荡法的精神或原则,在团体中激发参加者的创意。
二、三三两两讨论法
此法可归纳为每两人或三人自由成组,在三分钟中限时内,就讨论的主题,互相交流意见及分享。三分钟后,再回到团体中作汇报。
三、六六讨论法(Phillips 66 Technique)
六六讨论法是以脑力激荡法作基础的团体式讨论法。方法是将大团体分为六人一组,只进行六分钟的小组讨论,每人一分钟。然后再回到大团体中分享及做最终的评估。
四、心智图法(Mind Mapping)
是一种刺激思维及帮助整合思想与信息的思考方法,也可说是一种观念图像化的思考策略。此法主要采用图志式的概念,以线条、图形、符号、颜色、文字、数字等各样方式,将意念和信息快速地以上述各种方式摘要下来,成为一幅心智图(Mind Map)。结构上,具备开放性及系统性的特点,让使用者能自由地激发扩散性思维,发挥联想力,又能有层次地将各类想法组织起来,以刺激大脑做出各方面的反应,从而得以发挥全脑思考的多元化功能。
五、曼陀罗法
曼陀罗法是一种有助扩散性思维的思考策略,利用一幅像九宫格图,将主题写在中央,然后把由主题所引发的各种想法或联想写在其余的八个圈内,此法也可配合“六何法”从多方面进行思考。
六、逆向思考法
是可获得创造性构想的一种思考方法,此技法可分为七类,如能充分加以运用,创造性就可加倍提高了。
七、分合法(Synectics)
Gordon 于1961年在《分合法:创造能力的发展(Synectics: the development of creativity)》一书中指出的一套团体问题解决的方法。此法主要是将原不相同亦无关联的元素加以整合,产生新的意念/面貌。分合法利用模拟与隐喻的作用,协助思考者分析问题以产生各种不同的观点。
八、属性列举法(Attribute Listing Technique)
是由Crawford于1954年提倡的一种着名的创意思维策略。此法强调使用者在创造的过程中观察和分析事物或问题的特性或属性,然后针对每项特性提出改良或改变的构想。
九、希望点列举法
这是一种不断的提出“希望”、“怎样才能更好”等等的理想和愿望,进而探求解决问题和改善对策的技法。
十、优点列举法
这是一种逐一列出事物优点的方法,进而探求解决问题和改善对策。
十一、缺点列举法
这是一种不断的针对一项事物,检讨此一事物的各种缺点及缺漏,并进而探求解决问题和改善对策的技法。
十二、检核表法(Checklist Method)
检核表法是在考虑某一个问题时,先制成一览表,对每项检核方向逐一进行检查,以避免有所遗漏。此法可用来训练员工思考周密,及有助构想出新的意念。
十三、七何检讨法(5W2H检讨法)
是“六何检讨法”的延伸,此法之优点及提示讨论者从不同的层面去思巧和解法问题。所谓5W,是指:为何(Why)、何事(What)、何人(Who)、何时(When)、 何地(Where);2H指:如何(How)、何价(How Much)。
十四、目录法
比较正统的名称是“强制关联法”,意指在考虑解决某一个问题时,一边翻阅资料性的目录,一边强迫性的把在眼前出现的信息和正在思考的主题联系起来,从中得到构想。
十五、创意解难法
美国学者Parnes(1967)提出「创意解难」(Creative Problem Solving)的教学模式,是发展自Osborn所倡导的脑力激荡法及其它思考策略,此模式重点在于解决问题的过程中,问题解决者应以有系统有步骤的方法,找出解决问题的方案。
创新思维与轻松发明的方法和途径
一、创新思维其重点是一个“新”字,要 创新思维就必须改变旧思想,改变旧思想就是改变现有事物在自己心目中的既定形象,不改变旧事物的形象,新事物的形象就很难产生。许多事物在人们心中的形象往往一成不变,正是这种既定的形象大大束缚了人们的创造性。
要改变旧思想必须从以下三个方面着手:
1、把自己熟悉的事物当作陌生的事物,重新去认识、去想象。
2、用幼稚的心灵重新想象这些事物,便于有新的发现。
3、从新的角度去异化这些事物,从而产生新的事物。
二、创新思维的培养,应该在原有思维的基础上增加一些新的教育教学理念,增加一些新的科学元素,在此基础上,我们还应该从两个方面思考:
1、从某种目的或某种需要出发,思考旧事物的新现象、新内容、新构想。
2、大胆畅想,主动改变旧事物的形象,思考这种改变了的形象有什么作用。
经过这种思维训练,说不定在什么时候,在原有创新思维的基础上产生一个质的飞跃,发展延伸成创造性思维。学生在老师的辅导下将这种创造性思维付诸实际行动,就是一种创造,进而成为一项发明。
三、发明本身就是源于生活、源于社会,但发明也需要一定的方
法和途径,下面我就联系实际 向老师们介绍创造法:
(一)反面突破创造法:
什么是反面突破创造法?反面就是颠倒,颠倒作为一种思维方法在现时生活和科学研究中有着不可低故的作用。许多难题是从反面突破的许多发明也是通过颠倒已有的事物或者从已有事物的反面实现其创造目标的。
——把那些“原来一直如此”的事物颠倒过来思考,获取不同的效果,从中发现新的原理,新的方法,新的工艺,新的结构,创造新的事物。这就是反面突破创造法。其要领是:
1、设法颠倒已有的事物或已有的物品或从已有物品的反面进行实现其创造目的。如德国导演在拍摄火箭发射时,为增强戏剧效果,把发射程序0、1、2、3、4改为4、3、2、1、0,而这种倒计时十分科学,突出表现时间逐渐减少,使人思想高度集中,加快紧迫感,从而产生了不同的效果。
2、把“原来一直如此”的事物颠倒过来思考,可以认识事物的相反方面,揭示不同的现象,获取不同的效果。如胶水瓶…̷0;
3、有许多事物的反面已被开发,可想一想开发的是否很完美,有没有缺陷,能否再开发。
(二)移植创造法
什么叫移植创造法?把某一种事物的原理、特性、方法、现象结构等,用在另一事物上的做法。其要领:
1、设想把某一种事物的原理、特性、方法、现象结构等用在另一事物上产生发明创造的(如面包的发泡剂,橡胶的发明者发明了橡胶海绵)
2、某一种事物的原理、方法在另一事物上应用可以产生新的意义,如人们将发泡技术移植到制作雪糕的工艺中,发明了冰淇淋。
3、把某种事物的局部功能和部分应用到另一物品上也可以产生发明构想。如将汽车上的自动门应用到冰箱上,即可发明自动开门冰箱。
(三)微缩创造法
什么是微缩创造法?不改变某一事物的基本功能,而只是缩小它的空间占有量,这种发明创造的思路叫做微缩应用创造法。其要领
1、在不改变事物基本功能的前提下,尽量设想缩小它的空间占有量,如保加利亚为山地农民设计制造出微型拖拉机,自重才60千克,可进行多项作业。
2、在不改变已有事物的原理或基本机构达到微缩的目的,如把农药化肥封装在一种微型囊中,埋在植物的根部,延长肥效。
3、充分利用最新科技成果、新技术、新工艺、新材料,实现微缩的目的,如植物学家培育出袖珍蔬菜:鹅蛋大的南瓜、微型西红柿等。
4、在不同领域设想应用微缩创造法。
篇6:创新思维的四大特征与训练方法
(四)异想天开创造法
什么是异想天开创造法?很多的发明构想,在当时科学技术水平还达不到制造这种东西的程度时被视为异想天开,但是随着时间的推移,日益发达的科学技术实现了一个又一个的构想。其要领是:
1、要大胆想象,永于想象是此法的关键。如香港人高锟提出
了“光纤”这个新名词,光通过此线时几乎没有受到任何阻碍作用,被人们认为是异想天开,遭到科学界人事的批评,而今天,光纤的使用大家有目共睹。
2、一点灵犀不是真正意义上的异想天开,而只是一个开端,重要的是要把开始的一点想法不断去完善,使它在你的思想中逐渐形成具体的方案。
3、创造性的改动是个好办法,为了达到最终的目标,修改必不可少。
4、充分运用你的纸和笔。一个人同时思考几件事,要么是不可比,要么影响能力发挥,若用纸、笔记下,不会将灵感白白浪费,又能使工作连续进行下去。
5、找几个志同道合的人组成一个团队,各人展示自己的异想天开作品,谈一下心得,认真归纳,就会共同提高。
(五)坚持不懈创造法
什么是坚持不懈创造法?发明创造必须要有毅力,做一件事要有毅力是很难成功的,只有从头到尾踏踏实实,坚持不懈才能成功。其要领(途径)
1、有了构想坚持钻研到底是成功的关键,如法国科学家拉瓦锡提出空气中出少量水分和二氧化碳外、氧气占1/5,氮气占4/5。卡文迪许表示怀疑,他设计了一种空气成分的鉴定实验,发现水分中还有那可以忽略不计的杂质。一百年后,英国科学家瑞利研究发现了这些 极少的物质竟是物质物质元素的一个新家族—惰性气体,在许多领域有着重要价值。
2、确定发明创造的目标并一直朝着目标努力。遇到问题不要放弃,应用多种途径去解决,一时解决不了,可以过一段时间再解决,千万不要放弃。
(六)大胆联想创造法
什么是大胆联想创造法?事物之间存在着各种各样的差异,人们难以把它们联系在一起,而我们就要大胆地把它们联想成一个整体,从而去完成创造发明。其要领(途径)
1、经常把各种事物尽可能地连在一起,作一些“牵强附合”的思考,力图从中思考出新的事物。
2、许多发明创造,一开始有些人已经想到了,却没有去做,我们应该抓住一个设想不失时机地着手试验。
3、现在看起来无关的事物,不一定永远无关,使原来无缘的事物建立起联系,并共同演变成新事物的过程就是联想发明的过程。例如:(汽水 牛奶 营养丰富的牛奶汽水)
4、在词典中,任意找一个代表事物的词,当作联想触发词,然后去联想,例如:书包,可以由书包联想到课本、文具、教室、学校、商店等。
如何培养学生创新思维能力
素质教育要求面向全体学生,促进学生各方面的发展,以形成丰富而独特的综合素质。这一综合素质的一个极其重要的方面就是创新素质,而培养学生创新素质关键在于培养学生的创新思维能力。小学语文是一门基础学科,它在培养学生创新思维能力方面具有独特的优势和明确的任务。那么,在小学语文教学中如何培养学生的创新思维能力呢?
一、引奇激趣--迎接创新的使者
激发学生浓厚的创造兴趣和欲望,引导学生多思多问,是培养学生创造性思维的首要工作。在教学中,兴趣又往往表现为一种好奇心,有好奇心才会有深刻而独特的思维方式,才会有发明创造。教师应该加倍爱护学生的这种好奇心,迎来创新的使者,拉开求知的序曲。
1.巧设悬念
在小学语文教学中,只有让学生以一个探索者、发现者的身份投入学习的思维活动中,才能使学生在课堂的有限时间内迸发创新因素,获得新的知识。为此,教师必须巧设疑问,以悬念来激起学生学习兴趣。如教学《赤壁之战》这篇文章,教师可以向学生提出:曹操拥有80万大军,而刘备和孙权才有3万联军,可是曹操的军队为什么会被打得落花流水呢?这一巧妙的提问会在学生头脑中形成了一个大大的悬念,唤起他们的好奇心,使学习的热情高潮,兴趣油然而生。
2.创设情境
“作者胸有境,入境始与亲”(叶圣陶语)。小学语文教材大多文质兼美,有的文笔清晰;有的情深意长,富有感染力;有的富有幻想。在教学中,这些课文可以通过朗读、录音、挂图等来创设特定的情境感染学生,通过一定的情感调控,架起学生与作者之间的情感桥梁,引导学生沉浸在课文所描述的情感氛围之中,让学生与作者产生情感共鸣,主动领会文章的思想内容。如《雾凇》这篇课文中,描绘了一幅色彩斑斓的雾凇图,教学的开始,教师播放录像(雾凇景象),向学生展示雾凇的奇特和壮观,使学生在欣赏雾凇景色美丽的同时,激起求知的欲望。
3.联系实际
在语文教学中,应把语文教学与现实结合起来,引导学生进行创造性学习。如教学《卖火柴的小女孩》一文后,教师可以《我与小女孩比童年》为题,让学生联系自己的童年进行“说话”训练。经过这样联系现实的训练,唤起了学生的浓厚兴趣,改善了学生的思维空间,实现认识能力的飞跃和突破,使学生的创新思维更符合现实。
此外,教师还可以采用游戏激趣、导语激趣、活动激趣等方法,激发学生学习兴趣,诱发学生的创新精神。
二、诱导质疑--催生创新的萌芽
古人云:“学贵有疑。”质疑是人类思维的精华,拥有创新能力的人必须具备敢于质疑的思维品质。在语文教学中,教师要善于激发学生质疑问难,激起探求新知的欲望,迸发出创造的思维火花。
一是激发学生的探究欲。探究欲是创造性思维活动的内驱力之一。为了增强学生的探究欲,教师应当经常向他们提供能引起观察和探索的新异情境,要善于提出难易适中而富有启发性的问题,并引导他们自己去发现问题或寻找答案。一位特级教师介绍他在美国听一位老师上《蚯蚓》一课说,上课一开始,老师出示《蚯蚓》一题,接着就拿出一包还在蠕动的蚯蚓,让学生每人拿一条,要求学生观察它的外形和特点,然后发言。许多学生使用放大镜,翻来覆去地观察,还有些学生采用了解剖法。不久,学生就一个个争着说出自己的看法,其中有一个学生说蚯蚓的味道是咸的,因为她把蚯蚓放到嘴中嚼了嚼。这一意想不到的知识是凭借学生敢于尝试的探究欲而得到的,无疑也是创新思维的萌芽。
二是培养学生的自信心。自信心是质疑精神的心理依据。要培养的质疑精神,就必须保护和培养学生的自信心。在教学《草船借箭》一文时,有一个学生在初读课文后提出是“草船‘骗’箭”,为什么课题中却说是“借”呢?这位学生的提问很有价值的,老师表扬了他的勇于质疑的精神,并鼓励学生分析课文,探究原因。结果发现原因是有“借”才要“还”,暗示了曹军造箭射自己,体会了诸葛亮的聪明才干。此时,大家对于原先提出问题的学生赞叹不已,那位学生也因有老师的支持和学生的赞赏而对自己更有信心,从此大胆质疑。
三是培养学生的寻疑意识。所谓寻疑意识,是指学习者在头脑中始终带着寻找问题的意识,以怀疑的眼光在整个学习过程中捕捉可供设疑的细节,挖掘疑点。寻疑可以在各个方面,各个角落,老师要经常引导学生进行寻疑,肯定结果,从而激发寻疑兴趣。其次,寻疑贵在主动。只有具有主动积极的精神品质,才能寻找到有价值的问题。教师要注意引导,让学生乐于寻疑。
总之,从疑问--探索--发现--创新这一路径中,只有把握好质疑这一关,才能启动创新思维,捕捉创新灵感,并坚持不懈最终取得创新成果。
三、驰骋想象--舞动创新的翅膀
想象是创新的翅膀,是拓展思维空间的内驱力,是人们对头脑记忆表象进行加工改造而建立新形象的心理过程。想象渗透在小学生活的一切方面,是学生完成学习任务必须具备的心理品质,特别是在发展思维、培养学生的创新素质中,想象更是具有重要作用。
1.丰富表象,唤起想象
想象来源于生活实际,但由于时间和空间的限制,新教材中有些课文与学生的生活实际相隔遥远,使学生的思维受到限制,想象力难以拓展。在教学过程中,教师应注重选择适当的教学方法,来唤起学生的想象。如在学习《大海》这篇课文时,教师可事先布置学生搜集有关大海的资料,如图片、文字介绍、有关故事等等。课堂上,组织大家把搜集的信息相互交流、讨论,使学生获得很深的感受。然后,再利用播放关于大海的录像资料、配乐朗诵等直观的手段,使学生仿佛置身于大海之中。结合演示,引导学生想象:大海是什么样的?站在大海边,你想对大海说些什么?大海能为人们做些什么事情呢?通过这些活动,学生的激情得以迸发,探索大海秘密的欲望发展到了高潮。
2.填补空白,发散想象
所谓“空白”,是指作品给读者留下的联想和再创造的空间。在课堂教学中,合理的利用这些“空白”,发散学生的想象,能有效地培养学生的创新能力。如学习《想飞的乌龟》一课,小乌龟叼着棍子中间,两只小鸟叼着棍子的两端,带着乌龟飞上了高高的天空,因为小乌龟第一次飞上天空,看到地面的美丽景色,一时太高兴,刚一张嘴,整个身体就狠狠地摔到了地上。教学这一环节时,教师可这样启发学生想象:乌龟掉下来会想什么?他还想飞,请你为他想想飞的办法。学生的情感已紧紧和小乌龟连在一起,有的认为小乌龟可怜,有的认为小乌龟可笑,还有的认为小乌龟可叹……学生各抒己见,在想象中思维相互碰撞、启发,在文中没有出现的心理空白处创新,训练了思维的灵活性。
3.异想天开,拓展思维
知识是有限的,而想象力是无边的,它概括着世界上的一切。我们语文教师要鼓励学生展开想象,特别是异想天开的创造性想象。如学习《梦想》一文后,教材安排了这样一组练习填空:
(1)古时候,人们想飞到月亮上去,现在……
(2)古时候,人们想听到远方亲人的消息,现在……
(3)古时候,人们想到海里采宝,现在……
(4)古时候,人们想,现在……将来……
这是一道永远也做不完的练习,学生依据前三项练习,激发了他们的创造力,写出众多不同的答案,这既是语言和想象力的训练,又是运用知识和发展创造力的训练。
四、鼓励求异--激活创新的灵魂
求异是创造的先驱。教师要注意培养学生的求异思维,促进学生思维的多向性发展。要允许学生发表不同的见解,鼓励学生寻求多种解决问题的方案,使学生在形成求异思维过程中学习知识,在学习新知识的过程中培养思维的多向性。
(1)同一个任务,鼓励学生寻求不同方法完成。以识字为例,让学生记“坐”字,有的学生说,两个小朋友在跷跷板上玩就是“坐”;有的说,“坐”就像老师的天平;有的说一个“土”加两个“人”就是“坐”……他们运用的方法不同,却完成了同样的一个任务--记住“坐”字,对于这样的现象,教师应予以肯定、鼓励。
(2)同一个问题,引导学生进行不同的理解或表达。如教学《王冕学画》一课时,当教师问到“要是能把它画下来,那该多好哇”中的“好”是什么意思?有个学生回答说:“画下来,天天可以看荷花。”“还有别的意思吗?”教师启发学生。学生有了兴趣,各抒己见:“画下来,可以让别人看。”“画下来,可以跟湖里的荷花比一比,看谁美?”……这些正是创造性思维中求异思维的反映,它促使学生相互激励,情绪活跃,在学习的过程中品尝到求异、探索的乐趣。
(3)适当安排一些具有不确定答案的练习。我们应该有意识地为学生安排一些“发散性”的练习。如在六年级的教学中,教师给学生布置这样一道课堂练习,把“我们收回了澳门”这句话换几种不同的说法,但不改变原意。学生答案多种多样:“澳门被我们收回了。”(被字句)“我们把澳门收回了。”(把字句)“我们不是收回了澳门吗?”(反问句)谁也不能否认我们收回了澳门。”(双重否定句)……
总之,在小学语文教学中,如果我们能坚持不懈地培养学生创新思维能力,那么,埋在孩子们心底的智慧种子,就一定能生根、开花,并结出丰硕的创新之果。
篇7:如何提高创新思维能力
一、什么是创新思维能力
创新与创新思维。什么叫创新呢?创新是在当今世界,在我们国家出现频率非常高的一个词,同时,创新又是一个非常古老的词。在英文中,这个创新Innovation,它这个词起源于拉丁语。它原意有三层含义,一个,更新。第二,创造新的东西。第三,改变。那创新作为一种理论,它的形成是在20世纪的事情。由一个学经济学、学管理学,大家比较熟悉的一个人,美国哈佛大学教授熊彼特,他在19,第一次把创新引入了经济领域。
创新思维是指以新颖独创的方法解决问题的思维过程,通过这种思维能突破常规思维的界限,以超常规甚至反常规的方法、视角去思考问题,提出与众不同的解决方案,从而产生新颖的、独到的、有社会意义的思维成果。
二、如何培养创新思维能力
l、加强学习的独立性,保持应有的好奇心。
2.增强问题意识,在课堂听讲和读书学习中,注意发现问题,提出问题。
3、注重思维的发散,在解题练习中进行多解、多变。
创造性思维是人类的高级心理活动。创造性思维是政治家、教育家、科学家、艺术家等各种出类拔萃的人才所必须具备的基本素质。心理学认为:创造思维是指思维不仅能提示客观事物的本质及内在联系,而且能在此基础上产生新颖的、具有社会价值的前所未有的思维成果。
创造性思维是在一般思维的基础上发展起来的,它是后天培养与训练的结果。卓别林为此说过一句耐人寻味的话:“和拉提琴或弹钢琴相似,思考也是需要每天练习的。”因此,我们可以运用心理上的“自我调解”,有意识地从几个方面培养自己的创造性思维。
(1)展开“幻想”的翅膀
心理学家认为,人脑有四个功能部位:一是以外部世界接受感觉的感受区;二是将这些感觉收集整理起来的贮存区;三是评价收到的新信息的判断区;四是按新的方式将旧信息结合起来的想象区。只善于运用贮存区和判断区的功能,而不善于运用想象区功能的人就不善于创新。据心理学家研究,一般人只用了想象区的15%,其余的还处于“冬眠”状态。开垦这块处女地就要从培养幻想入手。想象力是人类运用储存在大脑中的信息进行综合分析、推断和设想的思维能力。在思维过程中,如果没有想象的参与,思考就发生困难。特别是创造想象,它是由思维调节的。
爱因斯坦说过:“想象力比知识更重要,因为知识是有限的,而想象力概括着世界的一切,推动着进步,并且是知识进化的源泉。”爱因斯坦的“狭义相对论”就是从他幼时幻想人跟着光线跑,并能努力赶上它开始的。世界上第一架飞机,就是从人们幻想造出飞鸟的翅膀而开始的。幻想不仅能引导我们发现新的事物,而且还能激发我们作出新的努力,探索,去进行创造性劳动。
青年人爱幻想,要珍惜自己的这一宝贵财富。幻想是构成创造性想象的准备阶段,今天还在你幻想中的东西,明天就可能出现在你创造性的构思中。
(2)培养发散思维
所谓发散思维,是指倘若一个问题可能有多种答案,那就以这个问题为中心,思考的方向往外散发,找出适当的答案越多越好,而不是只找一个正确的答案。人在这种思维中,可左冲右突,在所适合的各种答案中充分表现出思维的创造性成分。1979年诺贝尔物理学奖金获得者、美国科学家格拉肖说:“涉猎多方面的学问可以开阔思路......对世界或人类社会的事物形象掌握得越多,越有助于抽象思维。”比如我们思考“砖头有多少种用途”。我们至少有以下各式各样的答案:造房子、砌院墙、铺路、刹住停在斜坡的车辆、作锤子、压纸头、代尺划线、垫东西、搏斗的武器......如此等等。
(3)发展直觉思维
所谓直觉思维是指不经过一步一步分析而突如其来的领悟或理解。很多心理学家认为它是创造性思维活跃的一种表现,它即是发明创造的先导,也是百思不解之后突然获得的硕果,在创造发明的过程中具有重要的地位。物理学上的“阿基米德定律”是阿基米德在跳入澡缸的一瞬间,发现澡缸边缘溢出的水的体积跟他自己身体入水部分的体积一样大,从而悟出了著名的比重定律。又如,达尔文在观察到植物幼苗的顶端向太阳照射的方向弯曲现象时,就想到了它是幼苗的顶端因含有某种物质,在光照下跑向背光一侧的缘故。但在他有生之年未能证明这是一种什么物质。后来经过许多科学的反复研究,终于在1933年找到了这种物质植物生长素。
直觉思维在学习过程中,有时表现为提出怪问题,有时表现为大胆的猜想,有时表现为一种应急性的回答,有时表现为解决一个问题,设想出多种新奇的方法、方案等等。为了培养我们的创造性思维,当这些想象纷至沓来的时候,可千万别怠慢了他们。青年人感觉敏锐,记忆力好,想象极其活跃,在学习和工作中,在发现和解决问题时,可能会出现突如其来的新想法、新观念,要及时捕捉这种创造性思维的产物,要善于发展自己的直觉思维。
(4)培养思维的流畅性、灵活性和独创性
流畅性、灵活性、独创性是创造力的三个因素。流畅性是针对刺激能很流畅地作出反应的能力。灵活性是指随机应变的能力。独创性是指对刺激作出不寻常的反应,具有新奇的成分。这三性是建筑在广泛的知识的基础之上的。60年代美国心理学家曾采用所谓急骤的联想或暴风雨式的联想的方法来训练大学生们思维的流畅性。训练时,要求学生像夏天的暴风雨一样,迅速地抛出一些观念,不容迟疑,也不要考试质量的好坏,或数量的多少,评价在结束后进行。速度愈快表示愈流畅,讲得越多表示流畅性越高。这种自由联想与迅速反应的训练,对于思维,无论是质量,还是流畅性,都有很大的帮助,可促进创造思维的发展。
(5)培养强烈的求知欲
古希腊哲学家柏拉图和亚里士多德都说过,哲学的起源乃是人类对自然界和人类自己所有存在的惊奇。他们认为:积极的创造性思维,往往是在人们感到“惊奇'时,在情感上燃烧起来对这个问题追根究底的强烈的探索兴趣时开始的。因此要激发自己创造性学习的欲望,首先就必须使自己具有强烈的求知欲。而人的欲求感总是在需要的基础上产生的。没有精神上的需要,就没有求知欲。要有意识地为自己出难题,或者去”啃“前人遗留下的不解之迷,激发自己的求知欲。青年人的求知欲最强,然而,若不加以有意识地转移地发展智力,追求到科学上去,就会自然萎缩。求知欲会促使人去探索科学,去进行创造性思维,而只有在探索过程中,才会不断地激起好奇心和求知欲,使之不枯不竭,永为活水。一个人,只有当他对学习的心理状态,总处于”跃跃欲试“阶段的时候,他才能使自己的学习过程变成一个积极主动”上下求索"的过程。这样的学习,就不仅能获得现有的知识和技能,而且还能进一步探索未知的新境界,发现未掌握的新知识,甚至创造前所未有的新见解、新事物。
篇8:如何提高创新思维能力?
创新思维是一种因时因地制宜、知难而进、开拓创新的科学思维。创新思维能力,就是破除迷信、超越陈规,善于因时制宜、知难而进、开拓创新的能力。培养创新思维,提高创新思维能力,才能在把握事物发展客观规律的基础上实现变革和创新,在新时代把中国特色社会主义事业不断推向前进。
坚持创新思维,才能推动发展、取得进步
“发展的观点”是唯物辩证法的基本观点,一切事物都处在永不停息的运动、变化和发展之中。马克思主义关于人类社会不断进步的发展观,不仅揭示了人类社会历史是不断向前发展的,而且说明了正是人类的创新思维和创造智慧推动了社会更好地发展。创新思维是辩证发展观的具体体现,树立创新思维的目的是为了促进社会的整体性进步,也就是要通过思维方式的创新,破除迷信,超越陈规,不断推进思想进步和实践发展。
创新是整个人类社会发展的不竭动力。没有创新,就没有中国的进步,就没有中国的未来。指出,“创新是一个民族进步的灵魂,是一个国家兴旺发达的不竭动力,也是中华民族最深沉的民族禀赋”。在人类历史上,中华民族曾为人类文明进步作出过不可磨灭的贡献,这些进步和贡献的取得,正是中华民族勇于创新和善于创新的结果。失去了创新思维,就会失去前进的动力,导致封闭和落后。旧中国的落后和挨打,从思维方式层面说,拒绝创新和排斥变革是重要的原因之一。对近代以来中国历史进程中的经验教训多有洞察,并基于这种历史认识明确指出:“如果我们不识变、不应变、不求变,就可能陷入战略被动,错失发展机遇,甚至错过整整一个时代。”
善于创新是中国共产党的优良传统,中国共产党的历史就是一部生动的创新史。新民主主义革命时期,以毛泽东同志为主要代表的中国共产党人走出了一条“农村包围城市、武装夺取政权”的革命道路,形成了毛泽东思想,取得了革命胜利,建立了中华人民共和国,“实现了中国从几千年封建专制政治向人民民主的伟大飞跃”。改革开放以来,中国共产党高度重视思想解放和理论创新,开辟了中国特色社会主义道路,形成了中国特色社会主义理论体系,确立了中国特色社会主义制度,发展了中国特色社会主义文化,实现了中国人民从站起来到富起来、强起来的伟大飞跃。从某种意义上说,这些成就正是我们党坚持创新思维、大力推进理论创新和实践创新的结果。
中国特色社会主义进入新时代,更加需要我们进一步提高创新思维能力。我们取得伟大斗争的胜利,提高伟大工程的质量,推动伟大事业的发展,早日实现中华民族伟大复兴的中国梦,都必须根据时代变化的特点和要求,以创新思维为动力,推动各项事业健康发展。惟创新者进,惟创新者强,惟创新者胜。
把握事物发展客观规律,不断提高创新思维能力
正是通过提高创新思维能力,中国共产党团结带领全国人民开创了改革创新的新局面,推进中国特色社会主义事业不断取得新进步。指出,我们必须把创新作为引领发展的第一动力,把人才作为支撑发展的第一资源,把创新摆在国家发展全局的核心位置,不断推进理论创新、制度创新、科技创新、文化创新等各方面创新,让创新贯穿党和国家一切工作,让创新在全社会蔚然成风。
提高创新思维能力,必须坚决反对各种形而上学的思维方式,做到不唯书、不唯上,只唯实。唯物辩证法与形而上学是两种根本对立的世界观和方法论。与唯物辩证法主张事物的辩证发展相反,形而上学把一切事物都看成是彼此孤立和永不变化的。学习和运用唯物辩证法,就要反对形而上学的思想方法。提高创新思维能力,需要坚持和运用唯物辩证法,坚决反对形而上学。一是要破除对“本本”的迷信。邓小平同志说:“一个党,一个国家,一个民族,如果一切从本本出发,思想僵化,迷信盛行,那它就不能前进,它的生机就停止了,就要亡党亡国。”任何“本本”,包括马列主义的“本本”,都不能成为教条,都需要接受实践的检验,并在实践中不断发展。二是要破除对“经验”的迷信。经验是宝贵的财富,总结经验是开展工作的有效途径。但经验来自过去的实践,对过去的经验只能借鉴,不能机械地盲目照搬。反对经验主义,是创新思维的必然要求。三是要破除对“权威”的迷信。尊重权威、学习权威,站在巨人的肩上继续攀登,是提高创新思维能力的基础和客观要求。但是,如果把权威视若神明,顶礼膜拜,盲信盲从,就堵塞了创新思维的通道,不仅不能创新,还会成为创新的障碍。
问题意识是创新的起点和动力源。指出:“问题是创新的起点,也是创新的动力源。”中国共产党人干革命、搞建设、抓改革,从来都是为了解决中国的现实问题。具有强烈的问题意识是中国共产党人推动实践进步的思维起点和贯彻工作始终的思维特征。问题无处不在,无时不有,这是中国共产党人对待工作的基本哲学态度。敢于正视问题,善于发现问题,这是中国共产党人推动工作的基本哲学方法。发现问题是前提,正确分析和解决问题是目的。按照唯物辩证法的观点,问题是事物矛盾的表现形式。增强问题意识、坚持问题导向,就是承认矛盾的普遍性客观性,就是善于把认识和化解矛盾作为打开工作局面的突破口,善于具体问题具体分析,透过现象看本质,抓主要矛盾和矛盾的主要方面,科学分析问题,深入研究问题;增强问题意识,既要见思想,更要见行动,对照形势发展的新要求,对照人民群众的新期待,对照党章的标准和要求,瞄着问题去,追着问题走,敢于触及矛盾,长于解决问题,把化解矛盾、破解难题作为履职尽责的第一要务。
善于继承才能善于创新。创新不是凭空产生的,善于继承,才能将过去、现在和未来联系起来;善于创新,才会有现在超越过去、未来超越现在的前进运动。在继承基础上的创新,贯穿于中国特色社会主义形成和发展的过程之中。中国特色社会主义不是凭空从天上掉下来的,而是党和人民历尽千辛万苦、付出各种代价取得的宝贵成果。中国特色社会主义是从改革开放40年的伟大实践中得来的,是从中华人民共和国成立70年的持续探索中得来的,是在中国共产党领导人民进行伟大社会革命近120xx年的实践中得来的,是在近代以来中华民族由衰到盛170多年的历史进程中得来的,也是在对5000多年中华文明的传承发展中得来的。中国特色社会主义是科学社会主义理论逻辑和中国社会发展历史逻辑的辩证统一,是根植于中国大地、反映中国人民意愿、适应中国和时代发展要求的科学社会主义,具有深厚的历史渊源和广泛的现实基础,是中国共产党人运用创新思维,在继承和发展中形成的创新成果。
在解放思想中锻造创新思维。指出:“没有解放思想,我们党就不可能在实践中不断推进理论创新和实践创新,有效化解前进道路上的各种风险挑战。”提高创新思维能力,就是要有敢为人先的锐气,打破惯性思维,以思想认识的新飞跃打开工作的新局面。提高创新思维的过程,就是思想解放的过程。没有思想的大解放,就不可能有创新思维的大突破。如果不进一步解放思想,我们就很难看清各种利益固化的症结所在,很难找准突破的方向和着力点,很难拿出创造性的改革举措。解放思想不是脱离国情的异想天开,不是闭门造车的主观想象,更不是毫无章法的莽撞蛮干,必须将解放思想和实事求是有机结合起来,一切从基本国情出发,从实际出发,从人民利益出发,既大胆探索又脚踏实地。
在对外开放中培养创新思维。指出:“世界经济的大海,你要还是不要,都在那儿,是回避不了的。”中国经济要发展,就要敢于到世界市场的汪洋大海中去搏击。提高创新思维能力,必须要树立开放发展理念,主动参与和推动经济全球化进程,以更加开放包容的姿态,加强同世界各国的互容、互鉴、互通,不断把对外开放提高到新的水平。同时,在经济全球化、社会信息化条件下,在对外开放中提高创新思维能力,还必须牢固树立底线思维,统筹发展和安全,在实现发展的同时坚决维护国家安全。
把创新思维落实到实践层面,推动变革和创新
使创新思维成为党员干部的一种能力,其最终的落脚点在于化创新思维为创新机制。党的xx大以来,不仅反复强调创新思维,而且还提出坚持创新的发展理念、实施创新驱动发展战略,通过一系列的体制机制建设,使创新思维转化为推动社会发展的现实动力。
创新是引领发展的第一动力,必须把创新摆在国家发展全局的核心位置。指出,要着力实施创新驱动发展战略,抓住了创新,就抓住了牵动经济社会发展全局的“牛鼻子”。抓创新就是抓发展,谋创新就是谋未来。适应和引领我国经济发展新常态,关键是要依靠科技创新转换发展动力。强调,要充分认识创新是第一动力,提供高质量科技供给,着力支撑现代化经济体系建设。这些论断与唯物辩证法一脉相承,既是继承,也是发展,是对新常态下中国经济转型发展方向、路径和着力点的精辟概括,是创新思维落实到实践层面的具体化。
实现科学技术的现实转化是创新驱动发展的前提,只有转化了的科学技术才能成为现实的生产力。指出,实施创新驱动发展战略,最根本的是要增强自主创新能力,最紧迫的是要破除体制机制障碍,最大限度解放和激发科技作为第一生产力所蕴藏的巨大潜能。科技成果只有同国家需要、人民要求、市场需求相结合,完成科学研究、实验开发、推广应用的三级跳,才能真正实现创新价值,实现创新驱动发展。面对新形势新挑战,必须加快从要素驱动为主向创新驱动发展转变,发挥科技创新的支撑引领作用,推动实现有质量、有效益、可持续的发展。
人才资源是创新活动中最为活跃、最为积极的因素。指出,人才是创新的根基,是创新的核心要素。坚持创新驱动实质上就是落实人才驱动。营造鼓励和尊重创新思维的良好氛围,就必须加快形成一支规模宏大、富有创新精神、敢于承担风险的创新型人才队伍,重点是在用好、吸引、培养人才上下功夫。要以识才的慧眼、爱才的诚意、用才的胆识、容才的雅量、聚才的良方,把各方面优秀人才集聚到党和人民的伟大奋斗中来。改革和完善人才培养和发展机制,建立更为灵活的人才管理机制,打通人才流动、使用、发挥作用中的体制机制障碍,最大限度把广大人才的报国情怀、奋斗精神、创造活力激发出来,为人才发挥作用、施展才华提供更加广阔的天地,让他们人尽其才、才尽其用、用有所成。
篇9:创新思维能力测试
下面是10个题目,如果符合你的情况,则回答“是”,不符合则回答“否”,拿不准则回答“不确定”
1. 你认为那些使用古怪和生僻词语的作家,纯粹是为了炫耀。
2. 无论什么问题,要让你产生兴趣,总比让别人产生兴趣要困难得多。
3. 对那些经常做没把握事情的人,你不看好他们。
4. 你常常凭直觉来判断问题的正确与错误。
5. 你善于分析问题,但不擅长对分析结果进行综合、提炼。
6. 你审美能力较强。
7. 你的兴趣在于不断提出新的建议,而不在于说服别人去接受这些建议。
8. 你喜欢那些一门心思埋头苦干的人。
9. 你不喜欢提那些显得无知的问题。
10. 你做事总是有的放矢,不盲目行事。
评价
得分22分以上,则说明被测试者有较高的创造思维能力,适合从事环境较为自由,没有太多约束,对创新性有较高要求的职位,如美编、装潢设计、工程设计、软件编程人员等。
得分21~11分,则说明被测试者善于在创造性与习惯做法之间找出均衡,具有一定的创新意识,适合从事管理工作、也适合从事其他许多与人打交道的工作,如市场营销。
得分10分以下,则说明被测试者缺乏创新思维能力,属于循规蹈矩的人,做人总是有板有眼,一丝不苟,适合从事对纪律性要求较高的职位,如会计、质量监督员等职位。
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