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幼儿园保健工作随笔

2022-12-02 08:31:19 收藏本文 下载本文

“壮观先生”通过精心收集,向本站投稿了12篇幼儿园保健工作随笔,下面是小编为大家整理后的幼儿园保健工作随笔,供大家参考借鉴,希望可以帮助您。

幼儿园保健工作随笔

篇1:幼儿园小班一日保健工作随笔

肖一恒是我班个子较小的一名幼儿,他平时少言寡语,看上去性格内向,但比较聪明,在学习上比较认真,综上原因,也就引不起老师们的格外注意。

那是一个下午,我上主班,正好天气很冷,我们就在活动室里玩插塑,每人二十片,当分到肖一恒那里时,我想:“小手长得这么小,还是少分给她点吧。”于是我给她分了十三片,小朋友都在兴致勃勃地玩插塑,不一会儿,家长们陆续来接了,肖一恒是最后一个来接,她把插塑放好后,妈妈让她和老师再见,她不吭声,只是低着头,脸上有点不高兴的样子,经过我和妈妈再三询问,才知道是插塑的缘故,我与她妈妈解释后,并一起对她说:“一恒,以后要好好吃饭,各自长得高,身体长得壮,就能和别的小朋友一样分到多的插塑了,好吗?”然后,又对她说了些鼓励的话,直到看到他脸上露出了笑容。

虽然这件事已经过去了,但我内心觉得是我的错,我没有公平的对待每一个孩子,我现在知道了只要我们留心观察每一个孩子,就不难发现他们各自的闪光点,从而使我懂得了对待孩子要一视同仁。

篇2:幼儿园小班一日保健工作随笔

明天要给全园孩子打疫苗针,而打针对于小班孩子来讲是一件极为“恐怖”的事情。家长、老师、医生都觉得很难办,不知道怎么解决孩子哭闹的问题。我想:孩子怕打针,是怕穿白大褂的医生呢,还是怕打针的疼呢?

于是我想了个办法,今天我来当医生,亲自给孩子们“打针”。我换上一件白大褂,取来了棉签、水和一只没有针头的注射器,这样一个临时的诊台就搭好了。接着,我请来了一位班中最胆小的女孩子,并把她的袖口挽到了胳膊上,用棉签沾了点水,学着医生的样子涂抹了起来。这时孩子开始紧张了,肌肉也绷紧了。当我拿起针,她就害怕地对我说:“别打了,我怕疼。”

“不要怕,一点都不疼,很快就打完了,你要给小朋友们做榜样,对吗?”我轻轻地说。

听到这儿,她就努力地“忍”着。当我真的把注射器按下去的时候,她倒吸了一口气,其他小朋友的眼睛里也露出了紧张、担心的神情,争着问她:“疼吗?”她说:“不怎么疼,就是有点痒痒。”孩子们都拍起了小手,对她说:“你真勇敢,你真棒!”听到这样的赞扬,小女孩脸上流露出自豪的神情。

接下来,我又请了几个平时打针时哭闹得特别厉害的孩子,他们在接受我的“注射”时,有的眉头紧皱,有的把脸转向一边,有的紧紧地闭上了眼睛,有的用力地揪着我的衣角,但没有一个执拗不打针的。看到小朋友们打针时都没有哭,班上的“大哥哥”帅帅说:“奇怪,为什么吴老师打针就不疼呀?他们胆子小的都不怕,我们就更不怕了。”

“对!我们都不怕打针,我们都特别勇敢,”听到大家坚定的呼应,我的心里也很高兴,于是我接着对孩子们说:“吴老师今天是第一次给小朋友打针,技术不太好,可是真医生打针的技术要比吴老师强多了。”

“我不信。”帅帅说。

“那你们明天自己试一试,比一比就知道了”

第二天,医生真的给小朋友们来打针时,我们班的小朋友没有一个哭闹的,反而倒很轻松,连医生都说:“你们小班孩子打针比大班的孩子都勇敢,真够奇怪的。”

这是为什么?原因我最清楚。其实孩子们在打针时哭,主要原因不是因为疼,而是多种心理原因造成的.:一方面,小班幼儿的思维形象具体,从小医生打针就给孩子留下了可怕的印象,几次打针经验的积累就使得他们害怕穿白大褂的人,害怕打针这件事;再加上有时成年人用打针来吓唬孩子,使孩子从心底对打针产生了一种莫名的恐惧。另一方面,小班幼儿的情绪非常容易受感染,同时控制情感的能力也很弱。如果打针时的氛围很紧张,那么有一个哭的,大家都会跟着哭;相反,如果给他们创设一个轻松的氛围,他们就会在放松的情况下变得很勇敢,不害怕打针了。这次给孩子打针的经历也提醒我,面对孩子时,一定要了解他们心里真实的想法,分析后再制定有效的措施来解决问题。

篇3:幼儿园保健工作安排

幼儿园保健工作安排

幼儿园保健工作计划

一.情况分析:

根据规程精神与计划要求,上学期保健工作在落实各项制度、加强规范操作等方面完成得很好,由于我初上任尽自己所能做好这项工作。

二.目标:

1) 继续为幼儿创设卫生整洁、无害的生活环境,降低常见病发病率,控制传染病发生,杜绝中毒事故。

2) 落实各项保健制度,加强防范措施,规范操作力度。做到以质求益。

3) 完成三病(贫血、龋齿、视力)的.普查、筛选、矫治。

三.措施:

1) 落实各项制度,加强对营养员、保育员各部门工作的指导。加强例会制度,组织学习,落实好工作职责。定时检查、监督,为幼儿创设卫生整洁无害的生活环境。

2) 组织1D2次的岗位练兵活动,结合活动加强岗位责任意识,提高操作技能,提高工作质量。根据季节变化,做好疾病预防,组织对保育员、营养员的预防性工作业务知识学习。

3)树立幼儿为本思想,抓好各个环节的保育,将工作重点落实在“防”字上。

4) 完成幼儿三病的普查、筛选、矫治、复查工作。继续作好对体弱儿个案跟踪,密切观察幼儿进餐情况。与班级老师密切联系,观察其户外活动情况,并经常与家长保持联系,及时了解幼儿在家饮食情况及膳食安排,本学期争取在原有基础上有所提高。

5)幼儿膳食管理将继续作为本学期重点来抓,根据园务计划要求,每天进行就餐观察,及时掌握信息反馈,平时加强与家长及老师的沟通,了解其对幼儿饭菜质量要求。本学期将进行一次营养员操作菜肴展示。力求在“新”字上下工夫,与营养员一起探索新品种供应,做到既要品种多样,又要符合营养,更让幼儿喜欢。

6)做好防病育儿宣传,根据季节做好常见病、多发病的预防工作,加强安全防范宣传、检查,做好家园共育,根据园务计划工作要求,加强对托班保育工作检查,减少小年龄幼儿的发病。

7) 对幼儿、教工的年度体检100%完成。

8)规范保健工作资料的整理。

四.具体安排:

制定计划

九月:

开学工作

1. 三员岗位学习(食品卫生法,规范操作要点,岗位职责)

2. 新生贫血矫治复查

3. 幼儿常规(重点新生)

4. 宣传(A 家长须知,B预防红眼病, C安全工作/秋季饮食卫生)

5. 9.20爱牙日口腔卫生宣传

十月:

6. 大班视力筛查,矫治

7. 保育员常规操作抽查、评比

8. 营养员食品卫生法须知,考试

9. 体弱儿检测小结

10. 宣传:幼儿饮食习惯培养/防病小常识

1. 中班视力筛查、矫治

2. 小、中、大班测身高体重,评析

3. 托班年度体检,评析

4. 宣传:呼吸道疾病的预防,保护视力

十二月:

1.小班视力筛查

2. 保暖工作

3.预防接种工作

4. 宣传:体锻

一月:

1.资料整理

2. 结束工作、小结

篇4:幼儿园保健工作心得

1.保育员分层次管理。对有经验的保育员要有重点的管,对新手保育员要教给他们做保育工作的技巧。可以让新老保育员结对子,探讨保育工作的新路子。

2.按规定摆放物品。除注意室内环境的整洁外,还要注意特殊物品的标志,比如拖把要有干湿两种,并分开放置。活动室和厕所用的拖把都要分开放置并有明确的标识。

3.加强幼儿午睡的管理。抽查各班幼儿睡姿、盖被、幼儿换拖鞋、午睡前幼儿脱掉的衣服摆放有序、午睡率的情况,增强教师管理午睡的责任心,保证幼儿身体健康。

4.卫生工作交接。我园每学年都要交换教室,为了避免互相扯皮的现象,保证不给后面的班级留下卫生后患,推出了“卫生工作交接”的办法,由新任班长和原班班长进行卫生情况交接,这项工作的实施,有效的提高了老师们的责任意识,也为老师们工作有始有终,为新学期顺利开展工作打下了良好的基础。

5.日常对班级保育工作做到有检查,有落实。保健员和相关领导对室内外卫生进行严格把关,保健员每天有两次巡视各班岗的卫生状况,发现问题及时纠正。对检查发现问题及时指出、督促改正。检查结果进行公开,与工作质量量化挂钩。

篇5:幼儿园保健工作年终总结

一、健康检查工作:

1、格执行健康体检制度,本学期总共63名幼儿,新入园10名幼儿.抓好新入园幼儿的入园体检工作,做好健康档案建档事项,中途返回的幼儿,也要求其重新体检合格后才返园,入园体检率达100%。本学期5月份市二院防保科医生对幼儿进行体检,在园体检率达100%。

2、严格执行晨检制度。晨检时注重“看”、“摸”、“问”,发现问题,及时处理,并做好记录,确保每天出入园的幼儿身体健康。及时掌握生病幼儿的情况,晨检后反馈到班级,使带班教师可以对生病的儿童进行特殊护理,保育员及时反馈保健医生幼儿的当日情况,以便做好全日观察。

二、防病措施:

本学期,我们严格执行卫生保健制度,坚持以预防为主的方针,根据季节的不同,对园内幼儿活动和生活场所、物品进行定期消毒。坚持开窗通风,每日为幼儿提供清洁安全的生活空间。在冬春季呼吸道疾病高发季节和防流感期间,尤其是在预防手足口和甲型h1n1流感工作方面,积极采取有效措施,加强流感疫情预防、控制工作,建立了缺勤监测、报告与管理制度,对缺席幼儿进行家访,了解缺席原因,对患感冒、发热的幼儿作好观察隔离工作,并主动向家长做好解释工作,取得家长的配合,同时增加了预防服药,提高了消毒的密度与强度,同时每天向上级部门坚持零报告制度。配合防疫部门做好国家规定的计划免疫工作,对幼儿的疫苗接种进行登记管理,及时做好漏种幼儿的宣传发动工作,保证了每个适龄幼儿能按时得到接种,保证计划内免疫接种率达到国家要求。

认真筛查体弱儿肥胖儿,对营养不良和有肥胖倾向的体弱儿肥胖儿进行个案管理,一日活动中从运动、餐点等环节进行有针对性的干预,并及时与家长交流意见,使家长能够理解管理的意义,使之成为真正意义上的互相配合,共同管理。对幼儿体检中发现的疾病缺点及时与家长进行沟通进行规范矫治,疾病矫治率达100%。

三、营养与膳食工作:

1、本学期重点抓炊事人员实际操作技能,提高食堂人员的专业知识水平;严把进货质量关,实行所有食品进货索证,餐具每餐做到清洗消毒无污染,生食品后门进,熟食品前门出,确保伙房无外人进出。严格按人定量,力求做到不剩饭。

2、培养幼儿养成良好的进餐习惯:进餐前,我们的老师会结合当天菜肴进行营养小知识的教育,减少幼儿偏食的产生;进餐时,要求幼儿安静吃完自己的一份饭菜等等;进餐后,要求能自己进行桌面的清洁整理工作,碗筷轻轻放;并且培养幼儿饭后漱口、擦脸的好习惯。平时为幼儿提供水温合适的开水,保证了幼儿全日自由安全卫生饮水。

四、卫生消毒工作

抓好幼儿园室内外环境求各班保育老师严格按照卫生保健制度,实行定人定点,分片包干,根据幼儿园的美化、净化、绿化、儿化特点,一天一小扫,一周一大扫,保持园内外经常性的清洁,定期检查,后勤园长主管进行每月一检查活动,对检查发现问题及时指出、督促改正,促进幼儿园环境的整洁。

消毒工作是幼儿身体健康的保障。保健室经常指导保育员和食堂人员做好消毒工作,使保育员能全面掌握消毒方法,在分餐点时做到规范操作。幼儿的生活学习用品严格按照消毒规范进行消毒保洁,各班保育员做好消毒记录。厕所每天用消毒水冲刷,做到无尿垢、无臭味。

食堂人员严格执行食品卫生规范操作,食物及用具按生、熟分开处理和存放,有效避免了交差污染。严格消毒制度,坚持幼儿食具一餐一消毒,有效避免了幼儿通过食具引起的交差感染,确保了幼儿在园的健康。为防止病从口入,保健室加强了饮食卫生管理,督促食堂人员注意个人卫生习惯,勤剪指甲,班前便后流动水洗手,上班时穿戴好工作衣帽。每天冲洗食堂,保持经常性的灶台、食具、用具清洁,每周彻底大扫除,不定期进行灭蚊灭蝇灭蟑灭鼠工作,确保幼儿饮食的卫生安全。

五、安全健康教育和检查

六、卫生宣传与家长联系工作

根据季节变化和幼儿发育的健康情况进行健康宣教,我们以一日活动为阵地、从不同角度,适时宣传安全卫生保健知识,本学期针对手足口和甲型h1n1流感高发情况,有针对性的进行了有关预防流感的专题宣传,有效提高了保教人员和家长的安全卫生保健意识。

七、其它工作:

认真钻研,大胆创新,经常向上级妇幼保健部门请教,虚心接受他们的指导。注重提高自身素质,积极参加上级专业部门的卫生专题培训,接受新的信息和新的要求,提高自己的业务水平,配合各卫生防治机构完成工作。按规范的要求完成儿保的各种台帐簿卡的登记统计分析评价工作。确保幼儿园地的卫生安全工作有序进行。

篇6:幼儿园工作随笔

幼儿园的卫生保健工作是幼儿园工作的重要组成部分,保健老师在保育工作中起着至关重要的作用,它是幼儿园保育工作的总监,园长的助手。

在幼儿园工作中,大家觉得保健老师是幼儿园里最轻松的工作,她们只是负责幼儿的晨检、健康检查、进行膳食分析评价等,但在实际工作中,由于幼儿的年龄特点,保育工作在幼儿园的分量很重。保健老师不但要爱岗敬业,热爱幼儿,而且要具有卫生保健的相关知识和技能,并应协助领导,指导全体教职工严格执行幼儿园卫生保健制度。指导、培训保教人员开展卫生保健工作。

我们的主要工作内容包括:幼儿晨检;深入各班巡视,发现问题及时处理,认真做好园内各种公共卫生、安全事件防控工作;定期监测幼儿身体健康状况,关注幼儿的体质情况,做好在园幼儿的体质监控工作,加强对体弱儿的管理,逐步增强体质。做好幼儿在园膳食管理,每周为幼儿制定营养均衡的带量食谱,指导炊事人员做好饮食卫生及餐具消毒。做好传染病的管理工作。负责组织每年的工作人员及新上岗人员的体检工作。填写各项保健资料,做好各项统计分析。宣传卫生知识,组织包教人员学习卫生保健知识。

我们在自己的岗位上也要发挥职能,把工作做到细、严、实,内练内功,外树形象,充分发挥保健老师的作用,充当起幼儿园的保育工作总监的角色,还要把保健医工作由事物型向管理型转变,发挥保健老师在保育管理工作中的作用,追求保育工作管理效益的最大化,将卫生保健工作贯穿到幼儿一日生活中去,提高幼儿生活质量,起到保教结合的作用,使幼儿得到全面发展。

篇7:幼儿园工作随笔

上班已经两个多月了,从最开始对工作不知道如何下手到现在的慢慢适应工作并熟悉一日流程,我想说这两个月真的不容易。

开学前东奔西跑的家访到阶梯入园到孩子独自入园再到现在。起初,孩子们跟我不熟悉,不愿意跟我说话;每天早上都要哄闹情绪的孩子,每天中午抱着哭闹的孩子哄睡;不肯好好吃饭的孩子我要一边讲着不挑食的好处一边一口一口的喂着吃。而现在孩子们每天早上入园会大声说“老师早上好”,吃饭时大部分孩子都能做到自己把饭吃干净,午休时躺到床上安静入睡,孩子们的进步真的让我觉得惊喜。从环境创设到区角、主题墙评比到优质课比赛、美术比赛、声乐研修。我的教育教学能力、专业技能也在幼儿园园本培训和比赛中渐渐提升。

成长的每一步都很辛苦都会痛,正因为如此,每一次成功的成长才那么可喜可贺。今后我会继续努力工作,和孩子们一起成长一起进步。

篇8:幼儿园工作随笔

友是一个很聪明的.孩子,对于老师提出的问题她心里都明白,但是几乎从来不主动举手发言,即使我有时刻意的去请她回答,她也不愿意把自己知道的告诉大家,但是与小朋友在一起时,又说又笑,由此看来其实她不内向。于是我在多次活动中我有意的经常提问她,以为多提问多鼓励她就会回答的,但是恰恰相反,还是不起作用。

遇到这样的幼儿,经过仔细分析,这个小姑娘平时跟着爷爷奶奶的时间多,不怎么与别的大人交流。因此我想了几个办法看看能不能有好的效果。首先我加大对她的关注,实时的鼓励她,多和她交流,只有建立良好的师幼关系,使幼儿心目中产生对我的信任感,做幼儿的知心朋友,形成良好的教育基础,幼儿就会喜欢老师,并愿意与老师沟通。因此在日常生活中,教师在学习、生活中多关心、体贴孩子,孩子感受到来自教师的那份爱、那份关怀,自然也会和教师沟通。 再是家园合作共同培养,新宇的爷爷奶奶积极配合老师,多带孩子出去玩,多和别人交流进一步训练幼儿的说话能力,在任何时候,都不要压抑孩子天真的本性,给孩子创造表达表现的机会,提高幼儿主动表达的兴趣。让幼儿享受成功的快乐,塑造自信。既使有一点点进步,也要给予鼓励。

其次,正面引导幼儿,让幼儿获得自信心,让幼儿在支持、鼓励中去创造表现,相信更适宜。用自己的一颗爱心,一双慧眼,及时发现像韩新宇这样带有某种自我抑制孩子的表现欲。帮助他们树立自信心,克服胆怯心理。例如老师说:“没什么,试一试,错了也没关系。”如对幼儿说:“你真棒,回答的真好。”“你是这样认为的。”孩子会有“老师支持我”、“我能行”的喜悦与自豪感,最终会主动的表达。还可以用奖励小红花等方法激发孩子去表现,再者孩子需要时也可以给他一点提示。

时间一点一点的过去,每一个孩子都像小树一样长大,韩新宇更是有了很大的变化,她来园时会主动向老师问好,在活动时积极地回答问题,整个人变得更加活泼开朗。看到孩子的变化我真感到欣慰,每一个孩子都是天使,我们要多为这些天使创造表现的机会。

篇9:幼儿园学期保健工作安排

幼儿园学期保健工作安排

一、指导思想

以区儿保所工作要求为指导,以幼儿园工作计划为依据,根据幼儿园新一轮四年发展规划初期实施实际,坚持以保护幼儿的身心健康为主要内容和出发点,保育和教育相结合,促进幼儿在体、智、德、美等方面健康、全面发展。

二、情况分析

上一学年,我园保健工作有了进一步提高,保健室一篇稿件被《上海市保健园地录用》。消毒隔离和疾病预防工作更加到位,上学期我园没有发生一例传染病,安全和营养等常规工作方面也有明显进步。但在后勤管理方面还存在一定的差距,需进一步加强。体格检查中肥胖儿童发生率有所上升。

三、工作目标

在保健管理方面,强化后勤人员月考核制度,细化周工作计划,挖掘后勤组长管理潜能,使后勤管理精细化。深化三大员各类培训,全面提升队伍整体水平。做好幼儿健康检查和卫生防病工作,降低幼儿常见病和传染病的发病率,加强肥胖超重儿童管理,做好肥胖超重儿童矫治工作。深化安全教育,提高家长、教工、幼儿的安全意识和技能。保健各项工作齐头并进,有序实施;特色专题研究持续深化,切实助推卫生保健工作发展。

四、重点工作

(一)后勤管理

(二)肥胖、超重儿童管理

五、常规工作

(一)保健管理

做好保健管理各项工作。进一步完善各项保健制度,以安全月为抓手做好健康教育工作,做好保健资料的收集、整理工作,注意保健资料的完整性和客观性,深入开展专题研究,以理论指导实际工作。

(二)健康检查

做好幼儿入园体检、定期体检工作,了解幼儿生长发育情况,针对特殊情况及时采取矫治措施。继续加强全日观察和缺席调查工作,及时发现幼儿异常情况,及时处理。做好教工入园体检和定期体检工作,体检率100%。

(三)营养工作

1、重视食堂安全工作,做好生菜验收、把好食品加工每一个环节,保障师生食品安全。

2、进一步完善幼儿菜单,提高幼儿食谱质量。

3、加强食堂人员培训和工作检查指导,加强食堂人员规范操作。

(四)卫生、防病

1、进一步加强幼儿园清洁、消毒工作。完善幼儿园清洁、消毒制度,定期进行卫生工作检查,督促后勤人员做好清洁消毒工作,保持园内环境整洁。

2、加强疾病防控知识培训和宣教,提高教工、家长防病意识和能力,有效降低各种常见病和传染病发生率。

(五)安全工作

1、进一步完善幼儿意外伤害检测机制,建立幼儿在家意外伤害监测记录,优化幼儿在园意外伤害监测记录,建立意外伤害检测反馈机制,分析幼儿意外伤害发生原因,探索降低意外伤害发生率。

2、进一步加强安全宣教,提高教工、幼儿及家长的'安全意识和技能。

3、加强安全工作检查,及时消除安全隐患。

七、每月工作

(一)九月份

1、后勤管理

(1)调整后勤人员月考核机制,完善考核方案。

(2)完善后勤人员培训计划。对后勤人员进行岗前培训。

2、幼儿管理

(1)制作、发放新生接送卡。完成直报的登记输入工作。

(2)收齐新生健康证认真检查、核对,筛查出特殊幼儿进行管理、矫治。

(3)收齐全体幼儿预防接种卡,对幼儿接种卡详细登记并检查,发现漏打疫苗幼儿统计起来报方松街道医院,并通知家长按时补打疫苗。

(4)对全园幼儿进行视力普查,筛查出视力不良幼儿进行矫治。

(5)以“9.20”爱牙日为依托开展幼儿龋齿防治工作。

3、药品、器械整理。及时清理药品柜,补充药品及器械。

4、资料整理。统计幼儿及工作人员情况,有关数据上交妇保所。

5、以心理安全月为抓手进行健康宣教,对教工进行急症救助培训与考核。

(二)十月份

1、作好季节交替的防病工作。

2、加强特殊幼儿的矫治,新入园贫血幼儿血常规检查。

3、加强保育员操作细节的规范检查。

4、开展“玩具安全月”活动。

5、作好幼儿秋游安全的教育。

(三)十一月份

1、开展冬季传染病预防工作。

2、进行保育员、营养员操作技能考核评比活动。

3、开展“消防安全月”系列活动。

(四)十二月份

1、测量全园幼儿身高、体重、视力,加强对特殊幼儿的矫治。

2、组织幼儿开展冬季锻炼工作。

3、做好幼儿意外伤害检测的汇总和情况分析。

4、配合幼儿园开展“防灾安全月”活动。

5、后勤人员开展防寒保暖工作座谈

(五)一月份

1、做好各班各种资料存档工作。

2、进行学期总结工作。

3、做好放假前的安全教育和安全检查。

4、对后勤人员进行期末考核。

5、开展“寒假安全月”活动。

篇10:幼儿园保健工作个人总结报告

在这一个学期里,我园的各项工作又取得了优异的成绩,卫生保健也做了很多工作,完成了很多任务,各位保健老师都能严格、认真、规范地做好了各项卫生保健工作,使各项工作都得到顺利完成,多次受到园领导和上级主管部门的表扬。下面将本学期工作进行简单小结:

一、严格执行《卫生保健合格标准》,认真细致做好日常保健工作。

(一)认真做好晨检和全日观察工作。

1、认真做好每天的晨检工作。每位晨检老师都能用最亲切的话语,最热情的态度,仔细检查每一位幼儿,发现有异常情况及时处理,如有发热、皮疹、眼睛红肿等,我们都能取得家长配合,带幼儿到医院检查治疗,等病情确诊了再进班级。

2、认真做好患病幼儿的观察护理工作。每天中午进班仔细观察幼儿,照顾每位患病幼儿吃药。发现有病情变化的幼儿,能及时与家长联系,并作好适当的护理工作,帮助测量体温、服药等,并及时做好相关的情况记录。出现意外的损伤事故也都能及时做好处理。

3、及时做好各项登记统计工作。认真仔细地填写好每一份表格。

(二)按要求做好饮食管理工作。

1、每周按时制订带量食谱,食谱每次都能及时公布。

2、每月做好营养分析,全面了解幼儿的营养摄入情况, 并根据分析结果及时补充调整食谱。为了满足维生素的需要,增加玉米、麦片、山芋、南瓜、小米等粗粮;多吃蔬菜、水果,保证蔬菜水果的摄入量,保证了幼儿对维生素C的需求,本学期幼儿的营养摄入基本达标。

(三)严格做好体检及评价工作

1、按时进行体检,测量体重、身高、视力,并及时做好各项评价统计分析工作,本学期平均身高均值以上72.7%,体重均值以上70.9%,符合幼儿生长发育的标准。

2、配合儿保所做好龋齿的检查矫治工作,本学期我园幼儿的龋齿发生率为37.6%,还需要大家共同努力,做好防龋宣传工作。

3、执行“双回执”制度,每月做好通知工作,收好回执,作好登记和统计工作。

在领导的重视和教师认真负责的努力下,我园的幼儿体检回执回收率达到 98.9%。

(四)培养幼儿良好的生活卫生习惯。

坚持每天到班内巡视,发现问题及时配合教师做好教育指导工作。如:随时提醒幼儿按正确程序洗手、注意进餐速度,注意养成良好的卫生习惯;注意提醒幼儿根据天气情况穿脱衣服等。

(五)做好健康教育工作。

1、认真贯彻执行《幼儿园卫生保健合格标准》,制定幼儿园健康教育制度,并认真落实。期初有计划,期末有总结。

2、开展了多种形式的健康教育宣传活动,利用幼儿园网站、宣传板报进行宣传教育。我们根据幼儿的年龄特点设计宣教内容,图文并茂,通俗易懂,为家长和学生提供丰富的卫生常识和育儿知识。在幼儿园内,我们还利用走道、楼梯旁的墙面,张贴了一些具体的指导方法和育儿心得,使各位家长能接收到丰富的育儿经验,也让我们的健康知识教育在日常生活中潜移默化地不断进行。

3、根据幼儿生长发育的特点,加强健康教育,增加幼儿的健康活动内容,从而更好地锻炼幼儿的体格、培养幼儿养成良好的行为卫生习惯和健康的生理心理。每个月,我们要求教师按照幼儿年龄特点,设计本班的健康教育活动,并由保健部门统一整理,形成幼儿园各年龄段的健康教育活动方案,在全园推广。

4、进一步加强教师和家长的健康知识培训,利用家长会的机会,配合小脚印活动等,分别对教师和家长进行健康知识宣教,介绍一些幼儿卫生、营养、预防疾病方面的知识,传授一些常见疾病的处理方法,以提高教师、家长的卫生保健知识水平和育儿能力。

(六)加强体弱儿、肥胖儿的管理。

1、做好家长工作,随时进行卫生知识营养知识的宣传。与幼儿家长加强信息沟通,通过交谈、宣传栏、家校通信息平台、幼儿园网站等手段,更多的了解到幼儿平时在家的情况,也对家长提出一些幼儿教育和养成良好生活卫生习惯的建议。

2、加强幼儿的营养卫生知识教育,培养他们不挑食的习惯。

二、按照《卫生保健合格标准》要求,确保幼儿工作的质量。

1、组织幼儿教师的业务理论学习和技能操作训练,组织全体教师撰写了工作经验总结并进行交流,使大家从理论上得到了学习锻炼的机会,写作水平也得到较大的提高。

2、教师能坚持每天巡视、检查各班的卫生消毒工作,并及时进行登记,每周组织卫生检查评比,及时反馈检查情况,每月进行考核。

3、本学期,继续做好传染病的防治工作,我们能根据传染病流行季节的要求,制订了详细的消毒要求,严格督促教师加大消毒工作的力度,并及时作好记录。本学期无传染病发生。

篇11:幼儿园保健工作学期计划

后勤工作虽然繁琐细碎,只要我们努力热情,以高度责任心和事业心主动开展工作,难事都会迎刃而解。后勤工作是做好幼儿园管理工作和教育教学工作的基础。新学期开始了,孩子们带着一份欣喜和可爱的笑脸来到园中,我们后勤人员也为此展开了新的工作计划,为给幼儿一个更加轻松的环境,我们还将全力配合园内各位领导、老师的工作。尽自己所能把幼儿教育好,让幼儿有一个健康快乐的成长环境是我们的宗旨。

一、指导思想:

以《幼儿园工作规程》和新《纲要》为指导,努力增强服务意识,端正服务态度,厉行节约,为教育教学工作服务,为全体师生服务,及时做好各项服务和临时性的任务,为幼儿园的正常运行提供强有力的后勤保障。

二、工作目标:

加强常规管理,注重工作实效,努力做到:加强学习,提高服务意识;加强管理,提高服务水平;加强考核,提高服务效率。围绕幼儿园工作为中心,不断美化和优化环境,使后勤服务工作力求做到有预见性、有高效性,以确保各项工作顺利开展。

三、具体工作目标及措施

1及时做好教育教学用品和办公用品的采购工作。

2全面检查幼儿园大、中、小型玩具、消防设施等,消除不安全因素,对不好的设施进行及时的维修、更换,保证教学工作正常有序地开展。

3做好幼儿园的卫生保健工作,对幼儿的玩具、被子和寝室经常消毒,并做到消毒有记录。各班教师要配合保健老师做好工作。

4严把食品的进货关,严格杜绝“三无”食品进入幼儿园。对每天配送的菜进行严格验货,发现腐烂、变质的的食品进入幼儿园,及时退回,保证每天新鲜的蔬菜进入幼儿园。

5经常深入食堂检查工作,要求严格执行食堂工作制度和卫生制度,全心全意为师生服务。

6每天为幼儿提供可口的热菜热饭,做到营养搭配均衡,价廉物美,让幼儿吃饱、吃好,使家长放心。

7做好开水的供应工作,充分利用各班的茶水桶,让幼儿随时喝水,保证幼儿每天的饮水。

8搞好食堂的卫生工作,生熟分开,杜绝一切不安全、不卫生因素,培养幼儿良好的进餐习惯。

9虚心提取家长与教师的建议,及时改正不足。

10完善幼儿园财产管理程序,保管责任到人。对各班公物每学期初进行整理、收集并登记,期末进行校对,提高物品的使用年限。

11加强幼儿园的卫生环境管理。整个园内外分工到人,各活动室由班主任教师负责,做到一日一小扫,一周一大扫,保证整洁干净,窗明几净,室内外无纸屑、无痰迹、无杂物,各种用具摆放整齐,保洁区无杂草。

四、月工作安排

九月份:

1做好幼儿园设施的检查以及开学所需物品的采购工作。学习用品、生活用品分发到各班级。

2与供货商签定安全合同,保证食品的`质量。

3保育员进行分工,落实责任制。

4召开后勤例会,组织学习。

5各班财产进行登记。

6进行一次全园安全卫生大检查。

十月份:

1做好节日期间的各项安全工作,确保节日安全。

2召开后勤例会,组织保育员学习。

3加强传染病预防性消毒工作的检查、督促和指导。

4食堂人员、保育员进行知识竞赛。

5进行一次全园安全卫生大检查。

十一月份:

1检查保育员工作流程,确保保育工作质量。

2加强食堂管理,确保幼儿饮食的卫生和营养。

3各班每月发放两次被子、枕头,请家长带回清洗并暴晒。

4召开后勤例会,组织保育员学习。

5进行一次全园安全卫生大检查。十二月份:

1做好幼儿防寒保暖工作。

2庆元旦活动。

3食堂人员、保育员进行业务技能竞赛。一月份:

1各班财产进行清点、校对。

2撰写工作总结。

3做好假期的各项安全工作。

篇12:幼儿园保健工作的总结

幼儿园保健工作的总结

幼儿园保健工作的总结

作为开发区的幼儿园,我们有着得天独厚的条件,那就是上级主管领导对幼教事业的高度热忱。他们把幼教的发展看作开发区总体发展的一部分,不管从精神上、还是物质上都给予了强大的支持。我园紧紧抓住这一契机,以现代的办园理念注入新建的园所,总投资约800多万元添置各种现代教育设备,做到一流的设施一流的环境。

一、在教师方面:

根据教师新、幼儿新的特点,我园首先建立了科学有序的翌日生活制度。做到动静交替,集体活动与小组活动、个别活动相结合。幼儿一日生活的内容和时间安排做到既有限定又有弹性,保证幼儿在原有水平上都能得到发展。其次,注重培养教师形成良好的卫生保健常规。组织教师学习了《无锡市幼儿园教育常规》、《江苏省托儿所、幼儿园卫生保健管理办法实施细则》,通过有效落实师幼双边常规,幼儿园卫生保健质量得到了常态达标。

我园不断增强检查的实效性和力度。上学期,我园坚持开展定期检查,本学期把重心放在随即检查上,同时要增强检查的密度,特别是做到了检查有记录,查中有指导,指出问题复查促提高,对幼儿个人卫生和班级卫生检查进行评比,工作总结《幼儿园保健工作总结》。让每一次检查都成了促进教师或幼儿发展的契机。

在幼儿园一日活动中,教师始终把安全工作应该放在首位,不仅在一日活动各环节中注意安全,而且通过各种活动对幼儿进行安全教育,增强安全意识,学会自我保护。设计了话题让幼儿展开讨论,做到人人讲安全,事事讲安全。

平时,教师都注重加强幼儿体育锻炼,利用周围环境中一切有利的自然因素,结合季节特点开展各项体育活动,以保证幼儿每天户外活动不少于二小时,户外体育活动不少于一小时。平时在室内注意开窗通风,保证室内空气清新洁净。

二、在保育员和炊事员方面:

我园的这支队伍具有较高的思想文化素质,保育员、炊事员都为原村办幼儿园的教师,年轻力壮,高中文化,并且都有幼儿园工作的经验,对幼教这行很熟悉。虽然如此,我园仍定期组织他们进行思想修养方面的学习,注意对她们进行岗位培训,培养其对幼教的无私奉献精神。

我园坚持制度化管理,组织她们学习了各项卫生保健的`规章制度,定期召开由园领导、炊事员、保教人员及家长组成的膳管会会议。根据我园实际情况制定二实幼《保健手册》人手一本,做到个个职责明确、各司其职。平时注重随即检查,发现问题及时解决。

我园严格执行环境卫生制度,坚持每天一小扫,每周一大扫;严格执行消毒制度,做好日常消毒和防病隔离工作,做到餐具毛巾天天消毒,活动室、午睡室每天进行紫外线消毒,玩具、图书定期消毒。在春季传染病多发季节,严格采取隔离消毒措施,被褥一周晒一次,一个月清洗一次。

同时,我园注重加强食堂管理,严把炊事员购买关,挑选新鲜的荤、素菜,每天过称检查,发现不符合卫生要求的及时退换。

三、保健老师方面:

我园专职保健老师为镇江卫校毕业,具有扎实的卫生保健常识,在工作中,注重做到以下几点:

能坚持认真对幼儿进行健康情况检查,通过晨检及时发现和处理患病幼儿,能经常组织保育员开会学习,总结工作,布置任务,明确搞好保育工作的重大意义,及时解决保育员的工作困难;能每天对保育工作进行巡视检查、记载、了解情况,发现问题及时指出,并作好记录;每周末进行一次环境卫生大检查;能经常向家长老师了解幼儿的饮食爱好,经常变换食物的种类,每周提前定好食谱,经园部审核后,公布于家园橱窗;能到现场观察幼儿进食情况,观察饭菜的数量是否恰当,通过检查调节菜谱,使之充分满足幼儿生长发育生活活动等所需热量及各种营养素的量。

经过大家的努力,在六月份我园通过了合格保健室的验收,这是一件可喜可贺的事。但是这其中也存在着一些问题,例如:保育员的卫生常识还没有过关,操作方法不到位……在以后的工作中我会再接再厉,使卫生保健工作更上一层楼。

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