拖欠工资申请书范文
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篇1:拖欠工资仲裁申请书
拖欠工资仲裁申请书范本
申请人:张XX,男,19XX年XX月XX日出生,住址:湖南省XX市XX号,身份证号码:xxxxxxxxxx。
代理人:姚XX 北京xx(长沙)律师事务所律师
被申请人:长沙XX机械有限公司,住所地:长沙经济技术开发区XX号,电话:xxxxxxxxxxxx
联系人:刘XX 联系电话:xxxxxxxxxxxx
法定代表人:罗XX 职务:总经理
申请事项:
一、请求裁决被申请人向申请人支付因未签订劳动合同的双倍工资 30234元(自xxx0年9月至xxx2年3月止)。
二、请求裁决被申请人支付违法解除劳动关系的经济补偿金3200 元。
三、请求裁决被申请人支付加班工资共计9826元。
四、请求裁决被申请人为申请人补缴自xxx0年9月至xxx2年3月的社会保险。
事实与理由:
xxx0年9月,申请人应聘进入被申请人质检部担任质检员一职,双方约定基本工资为1600元。进入公司后,申请人即要求与公司订立书面劳动合同,但被申请人的负责人让申请人先安心工作,以等段时间再签为由推脱,之后申请人多次要求与被申请人签订劳动合同,均未得到同意,在申请人工作期间,被申请人不仅安排申请人从事本职外的工作,而且工作时间严重超过法定标准,法定节假日加班也未按规定支付加班工资。至今未给申请人办理任何社会保险,xxx2年2月,申请人因其亲属意外身亡急需回家料理后事,便向被申请人请假一个月,但假期结束,申请人回去继续上班时,却被告知工作岗位已满,并拒绝为申请人安排其他岗位,此后,被申请人始终未给予正面答复,被申请人的行为已构成变相辞退申请人。
综上,被申请人已严重违反《劳动法》《劳动合同法》等相关规定,为维护申请人合法权益,根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》之规定,特依法提起劳动仲裁,请予支持!
此致
长沙县劳动人事争议仲裁委员会
申请人:张XX
xxx年三月十九日
相关知识
一、对无争议的劳动人事违法案件,可通过劳动行政处理方式处理。
二、对确有争议的案件,按照“着重调解,及时处理”的原则,可先通过当地劳动和社会保障分局或已设立的村级(社区)的劳动争议调解委员会进行调解。调解不成的,可以申请仲裁。
三、凡提起劳动人事仲裁申请,应提交以下材料:
1、劳动/人事仲裁申请书
内容包括当事人基本情况(姓名、性别、民族、出生年月、原籍、现住址、联系电话;企业的名称、法定代表人姓名及职务、地址和联系电话)、具体的仲裁请求及金额、事实和理由。申请书除提交正本外,还应按被申请人、第三人的人数提交副本。仲裁申请书要由申请人本人签名(如有代笔人需注明)
2、提交证据
包括与案件有关的各种证据复印(复制)件及证据清单,证据及证据清单除提交正本外,还应按被申请人、第三人的人数提交副本。
3、自然人当事人已按规定接受法律援助的,应提交有关部门正在给予法律援助的证明材料。
4、其它材料:
自然人申请仲裁,被申请人为用人单位的:
(1)提交本人《居民身份证》复印件;
(2)如委托代理人代为仲裁,需提交申请人身份证原件和《授权委托书》,具体要求请查阅《劳动仲裁委托代理人须知》
(3)被申请人为企业的,提供“企业注册资料”原件一份(xx市工商行政管理局,地址:悦来南路12号);
(4)被申请人为事业单位的,需提供“登记资料”原件一份(xx市质量技术监督局,地址:博爱6路48号,电话:xxxxxxxxxxxxx);
(5)被申请人为其他单位的:需提供其管理机构出具的'“登记资料”一份(内容包括单位名称、地址、主要负责人姓名、职务、联系电话等)。
用人单位申请仲裁,被申请人为自然人的:
(1)提交《营业执照》(副本);
(2)法定代表人(主要负责人)身份证明书;
(3)授权委托书;
(4)被申请人《居民身份证》复印件。
四、仲裁双方当事人应在举证时限内提交证据,举证时限一般为签收受理通知书(应诉通知书)之日起十日内(审案仲裁员要求当事人庭后补充证据及当事人申请延期举证获得批准的不受举证时限的限制)。
五、提出仲裁要求的一方应当自知道或者应当知道其权利被侵害之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。因身体残疾等原因书写仲裁申请确有困难的,可以口头申请,由仲裁委员会记入笔录,申请人需在记录中签名或加盖指模。
在争议申请仲裁的时效期间内,有下列情形之一的,仲裁时效中断;从中断时起,仲裁时效期间重新计算:(一)一方当事人通过协商、申请调解等方式向对方当事人主张权利的;(二)一方当事人通过向有关部门投诉,向仲裁委员会申请仲裁,向人民法院起诉或者申请支付令等方式请求权利救济的;(三)对方当事人同意履行义务的。
因不可抗力,或者有无民事行为能力或者限制民事行为能力劳动者的法定代理人未确定等其他正当理由,当事人不能在规定的仲裁时效期间申请仲裁的,仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起,仲裁时效期间继续计算。
六、仲裁裁决一般在受理当事人仲裁申请之日起四十五内作出,但案情复杂需要延期的,经仲裁委员会批准可最长延期十五日。逾期未作出仲裁裁决的,当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。
七、仲裁处理期间,当事人不得有激化矛盾的行为。
篇2:拖欠工资仲裁申请书
1.首部应写明以下内容:①标题:劳动争议仲裁申诉书。②争议当事人:申诉人与被诉人。个人应写明姓名、性别、年龄、民族、用工性质、工作单位、住址、通信地址等。单位应写明名称、单位性质、地址、法定代表人姓名、职务。有委托代理人的,应写明代理人的姓名、工作单位等情况。
2.正文应包括:①请求事项:指申诉要达到的目的和要求。请求事项要具体明确。②事实和理由:应简要说明双方建立劳动关系的时间、方式以及劳动合同的主要内容;双方争议的形成过程和争议的焦点;主要证据(应说明证人姓名、住址、物证、书证的来源等);提出请求事项的主要法律依据。
3.尾部应包括:申诉书提送的仲裁机构名称、申诉人姓名或名称(签章)申请时间(
篇3:拖欠工资仲裁申请书格式
拖欠工资劳动仲裁申请书
1.首部应写明以下内容:①标题:劳动争议仲裁申诉书。②争议当事人:申诉人与被诉人。个人应写明姓名、性别、年龄、民族、用工性质、工作单位、住址、通信地址等。单位应写明名称、单位性质、地址、法定代表人姓名、职务。有委托代理人的,应写明代理人的姓名、工作单位等情况。
2.正文应包括:①请求事项:指申诉要达到的目的和要求。请求事项要具体明确。②事实和理由:应简要说明双方建立劳动关系的时间、方式以及劳动合同的主要内容;双方争议的.形成过程和争议的焦点;主要证据(应说明证人姓名、住址、物证、书证的来源等);提出请求事项的主要法律依据。
3.尾部应包括:申诉书提送的仲裁机构名称、申诉人姓名或名称(签章)申请时间(年月日)同时写明提交的副本份数(按被申诉人人数提交),物证、书证件数。
篇4:拖欠工资仲裁申请书
拖欠工资仲裁申请书
申诉人:xx,男,住xxxxxxxxx; 被诉人:xxxxxx公司,法定代表人:xxx,xxx有限责任公司董事长。
申请事由:我是10月26日被xxx有限责任公司录用为员工(经双方协商约定试用期间工资为3000元,1月转正后工资为3500元,),但工资一直不按时发放,208月底公司领导通知我在家休息(因公司经济效益不太好),公司会及时将欠的'工资发放给我,并随时等公司通知上班,在休息期间,公司也没有发最低生活保障费和缴纳养老保险等,可至今拖欠的工资也没有发放,工资一托再托,也没有通知我去上班,对此,我于xx月xx日提出了辞职。根据《劳动合同法》第38、46、47条等相关条款的规定:
现申请xxxx有限责任公司给予我以下工资补发和经济补偿:
一、补发拖欠201x年1x月至20xx年7月底的工资和200xx年xx月份欠xx00元的工资,共计:xxx0元(其中2xxx年是xx000元、年1月至7月是xxx元);
二、经济补偿金xx元;
三、养老保险金是:xx元(20xx年度是xx月至1xx月是xxx.5元、xx年x月至x月是xxx.5元)。
以上共计:xxx元。
申请人:xxx 二0xx年x月xx日
篇5:2022拖欠工资离职申请书精选
尊敬的公司领导:
本人于_年_月到_公司工作,一直住在公司的值班宿舍,负责库房正常下班后的所有出入库工作。因库房变动宿舍取消,无法解决住处问题。以及公司迟迟不发工资,正常的生活已无法维持,特此辞职。
离职日期为_月_日(库房房租到期的日子),并于离职前结清所有所欠工资。
此致
敬礼!
辞职人:__
__年_月_日
篇6:2022拖欠工资离职申请书精选
尊敬的领导:
你们好!
是时间做出选择了,我的故事是在这里结束还是不确定地继续下去?我已作出了决定!我已经在这里工作近2个月了,然而我有很多想法准备放弃。打工是一种生活的方式,我为其而生活,我不能与你再合作下去已经成为事实。每天从早到晚我都在仔细地思考:我的工作很不与自己原来所想象的所值;因为专业和工作本身;我是一个用心去做工作的人;知识积累上的满足应该比金钱更重要!
我无数次地考虑过这一个月以来的境遇,我认识到了我一生中想要做的事。我出卖自己的脑力~我不会因为那浅薄的工资而继续停留,因为一个想在别的地方闪耀的人,一个与别人有着不同价值观的人。除了贪婪、瞧不起自己,我什么都能接受。
继续下去,我怕自己会丢掉原有的激情和责任感,这对于公司和我个人的发展都是不利的。因此,我决定离开,虽然我依然怀念着这个团队。但我坚信,没有了我,会有更优秀的人才补充上来,这个团队依然是充满了活力与拼搏。
对你来说,商业,金钱的事情是最重要的。你只感到为你的金钱事业骄傲,而不是去想了解和给予了别人什么。这个多月以来的日日夜夜已经很清楚地想通了。我简直不能在为加任何班了。
我确信这样做无论对你还是对我都是最大的宽慰。不幸的是,只有你一个人高兴,我们都郁闷!你高兴地在我们背后笑着,有时心情不爽还拿我们当出气筒!
我的糟糕日子已经够长了。然而,只要我的激情还在燃烧,我就要向往更好的工作并继续下去。所以,在这里为你付出和合作已经没有意义了。
在此,使我不再像以前那样思考和做事。这样我最失望的,我不想使自己凋谢。这个决定不是我值得骄傲的事,这个决定是我想了很久做出的。
祝愿你的生活和老板生涯有滋有色。
辞职人:__
20_年_月_日
2022拖欠工资离职申请书2
尊敬的领导:
你们好!
我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。
来到公司两个多月了,公司里的人对我都很好。我衷心感谢经理以及各位同事对我的照顾与错爱,在这两个多月里,我学到了很多以前从未接触过的知识,开阔了视野,锻炼了能力。而今,由于在公司里得不到我想要的东西,无论是精神上,还是物质生活上,为此,今天我在这里提出辞职。
在过去一个星期里,我认真回顾了这两个月来的工作情况,在工作中,我很努力地做好自己的工作,希望通过自己的努力,能够帮助到公司的发展。两个多月的工作,都是重复地复制,粘贴,随着时间的推移,我的热情在不断的消退。
而现在最根本的问题是,公司给予不了我自认为应有价值的待遇,收入实在太少,虽然实习时期工资低,不过我知道我每天完成的工作量,提成应该不少,不过因为诸多因素,反而连500元底薪都拿不到,导致我个人生活困难,加上审核方便太慢,一个多月了都没拿到工资,不敢想象以后的日子怎么过。出来工作了,应该独立了,不应该再想着去靠家人养了,可是现在我连基本的生活都维持不下去,生活毫无保障。
每天的心情都很压郁,工作没一点激情,所以每听到加班我都不想留下,因为实在撑的很辛苦,完成每天的工作都已经很累了,加上已经没有了动力,再说,我感觉到自己的能力有限,没办法达到公司需要的要求,在公司的各方面需求上自己能力还不够。所以,经过自己慎重考虑,为了自己和公司着想,自己现向公司提出辞职,望公司能谅解。
我保证,本人离职后绝不做出有损任务公司利益的事,也不向外透露公司内部的情况。我衷心祝愿公司在今后的发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上!公司领导及各位同事工作顺利!
辞职人:__
20_年_月_日
2022拖欠工资离职申请书3
尊敬的领导:
您好!
各位领导,我带着复杂的心情写这封次致信。由于您对我的能力的信任,使我得以加入公司,并且在短短的两年间获得了许多的机遇和挑战。
经过这两年在公司从事的_开发和_管理工作,使我在_开发,_管理等领域学到了很多知识、积累了一定的经验。对此我深怀感激!
由于薪金的原因,我不得不向公司提出辞职,并将与今年_月_日正式离职,希望公司将拖欠的工资尽快结清于我。
对于由此为公司造成的不便,我深感抱歉。
辞职人:__
20_年_月_日
2022拖欠工资离职申请书4
尊敬的领导:
您好!
感谢公司再我毕业后没有工作时收留了我,我至今仍然十分的感激,如果没有公司的收留,也许我早已经离开这座繁华的城市了。因为没有工作,即使城市再繁华,也没有我的一点立足之地,再一次感谢公司录取了我。
再加入到公司以后,我也一直是勤勤恳恳,努力的工作,相信这一点该死的所有员工和同时都知道,也包括领导,我已经受到领导的多次当着众人面的表扬了,我也十分感激公司领导的伯乐之眼。可是我的生活还是不是很快乐。
感谢您在百忙之中抽出极其宝贵的时间来看我的辞职信。但是天要下雨、娘要嫁人;生死有命、富贵在天。本来我想在公司里工作终老,但是生活是残酷的,巨大的生活压力迫使我抬起头来,去遥望碧蓝的天空。这时,我是多么羡慕那些自由飞翔的小鸟,还有那些坐的起飞机的人啊。每个月的开头,我会满心欢喜地拿着微薄的工资去还上个月的欠债;每个月的月中,我为了省钱,会努力勒紧裤腰带,饥一顿饱一顿;每个月末,我的生活就到了一种恐怖状态,变成了借钱和躲债!
在公司的几个月里我一直是十分努力,前面已经说了,公司许诺的加薪一直是给我开的空头支票,每个月我靠着微波的收入来维持我的生活,真的是十分的艰苦。如果能稍微好点的话,我肯定不会提出辞职的,因为我是那么的感谢公司的领导对我的知遇之恩,我是那么的热爱公司。
人比人得死,树比树可活,这是句俗话,但却是亘古不变的道理,看着身边一个个的朋友都小有成就了,这心里跟火烧似的。看着朋友每个月拿着过千的工资,各种各样的奖金、补贴、福利等,我这心里就琢磨着,这人和人的差距怎么就这么大呢?
人生几十年,弹指一挥间。是的,公司有培训计划、有培养机制,公司尽量把每一位员工培养成有理想、有道德、有文化、有纪律的四有新人。工资会涨的,“面包”也会有的,可俺就是不明白,俺咋就没吃过“面包”呢?也许是本人能力有限,不能吃上这份“面包”吧!或许是我想的太多了。天下没有不散的宴席,从开头到现在,看来我和公司的缘分已尽了。
佛说:一枯一荣,皆有定数;圣经上说:欠着我的,我会记下;梁朝伟说:出来混,总归是要还的;主席说:哪里有压迫,哪里就有反抗;小平同志说:贫穷不是社会主义;电视上也说了:要爽由自己!
轻轻地我走了,正如我轻轻地来。我轻轻的走了,不带走一片云彩。
是的,我提出了辞职,如果真的再在公司待下去,我真的怕会饿死在街头上,平心而论的说,没有一个人会再我的工资水平上活得好,也请领导为我考虑一下。我不是觉的公司不好,领导不好,只是公司为我提供的工资真的不高,我之前已经和领导谈过好几次我的薪水问题,可是一直是敷衍我,至今没有答复。而且从_月的工资一直拖欠至今,让我无法理解。
希望我的辞职不会给公司带来任何的伤害,我是迫不得已的,不论以后发生什么,我都会记得我第一次工作的公司的。
辞职人:__
20_年_月_日
2022拖欠工资离职申请书5
尊敬的公司领导:
本人于_年_月到_公司工作,一直住在公司的宿舍,因业主不再续租,我们无家可归,公司无法解决住处问题。对此,公司没有及时采取措施,为我们寻求新的住所,或是提供住房补贴。反而迟迟不发工资,特此申请辞职。企盼离职前结清所有所欠工资。
望领导批准,谢谢!
此致
敬礼
辞职人:__
20_年_月_日
篇7:拖欠工资离职申请书
尊敬的领导:
您好!
各位领导,我带着复杂的心情写这封次致信。由于您对我的能力的信任,使我得以加入公司,并且在短短的两年间获得了许多的机遇和挑战。
经过这两年在公司从事的xx开发和xx管理工作,使我在xx开发,xx管理等领域学到了很多知识、积累了一定的经验。对此我深怀感激!
由于薪金的原因,我不得不向公司提出辞职,并将与今年xx月xx日正式离职,希望公司将拖欠的工资尽快结清于我。
对于由此为公司造成的不便,我深感抱歉。
辞职人:xx
xx月xx日
篇8:拖欠工资离职申请书
尊敬的公司领导:
本人于xx年xx月到xx公司工作,一直住在公司的宿舍,因业主不再续租,我们无家可归,公司无法解决住处问题。对此,公司没有及时采取措施,为我们寻求新的住所,或是提供住房补贴。反而迟迟不发工资,特此申请辞职。企盼离职前结清所有所欠工资。
望领导批准,谢谢!
此致
敬礼
申请人:XXX
申请时间:XXXX年XX月XX日
篇9:版拖欠工资仲裁申请书
申请人:侯xx
被申请人:xxx工业(深圳)有限公司
请求事项:
一,裁决依法解除双方签订的劳动合同。
二,裁决被申请人向申请人支付加班费和x月份工资,以及一个月工资的经济补偿金,共556x.x1元人民币。
事实和理由:
一,关于解除劳动合同
本人于xxx5年x月14日与被申请人签订劳动合同,进入富士康科技集团龙x厂区工作。由于xxx6年春节期间,从2月3日至14日要放12天年假,用人单位从xxx5年11月就开始把我的双休日加班,改称为“补班”。12天年假,除去3天法定假期,4天双休日,厂里说还要补5天班。于是用人单位在xxx5年11月扣下我两天的周末加班,在12月也扣下两天,xxx6年1月扣下一天,5天共4x个小时的周末加班,说是给过年放假的“补班”,并没有在被扣的当月安排我补休,也没有在次月x号发薪日支付双倍工资的加班费。
但被申请人安排这种跨月甚至跨年的调休是违反相关劳动法律法规的。根据《劳动法》第四十四条(二):休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。《广东省工资支付条例》第十条:用人单位应当以货币形式按确定的工资支付周期足额支付工资,不得拖欠或克扣。《深圳市员工工资支付条例》第六条:用人单位应当每月支付一次工资。
以上法律法规说明,安排劳动者周末上班之后,用人单位只有两个选项,一是安排补休,二是支付双倍工资。我周末上班,在下个月发工资的时候,既未拿到双倍的加班工资,也未被安排补休,很显然,用人单位违反了《劳动法》第四十四条第二款,和《广东省工资支付条例》第十条规定的“按确定的工资支付周期足额支付工资”。
因为工资都不可以拖欠,补休当然也不可以拖欠。《劳动法》第四十四条第二款本来是要体现法律对劳动者和用人单位的公平原则,周末加班既方便用人单位的生产计划,如果不能在当月安排补休,双倍工资也补偿了工人的额外劳动。但像富士康集团,很多车间往往半年生产旺季,半年淡季,如果都是在忙时安排周末加班,过几个月的淡季再安排补休,工人岂不是永远拿不到周末加班的双倍工资?调休控制在一个工资支付周期之内的时候,能体现法律对劳资双方的公平公正,跨月调休,利益的天平已经向用人单位倾斜。被申请人安排这种跨月、跨年的调休,不光于法无据,就从常理上都说不过去。
而且根据《广东省工资支付条例》第三十五条:非因劳动者原因造成用人单位停工,停产,未超过一个工资支付周期的,用人单位应当按照正常工作时间支付工资。过年厂里放12天假,既不是国家法定,也不是我个人请假,是用人单位自己的.原因停工停产放假,本来就应该支付正常工资,被申请人要求我补班同样没有任何法律依据。这更说明被申请人从xxx5年11月至xxx6年2月春节年假期间的跨月、跨年调休是违法的,应当视为拖欠克扣工资,或者未足额支付劳动报酬。
根据《劳动法》第三十二条,有下列情形之一的,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同:(三)用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的;以及《劳动法合同法》第三十八条,用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(二)未及时足额支付劳动者报酬的。所以我请求仲裁庭裁决,解除本人与被申请人双方签订的劳动合同。
另外,本人xxx6年x月23日星期六加班1x小时,并在x月当月补休x小时,但剩下的两个小时休息日加班,被申请人仅向本人支付1.5倍的工资(见证据附件),违反《劳动法》第四十四条第二款关于休息日工作双倍工资的规定。又同样达到了《劳动法》第三十二条第三款,和《劳动合同法》第三十八条第二款,劳动者可以解除劳动合同的条件。
上述事实,除了本人记录和工资条,根据《劳动争议调解仲裁法》第六条,请仲裁庭要求用人单位岀示我xxx5年11月至xxx6年2月,及xxx6年x月的考勤记录,以资证明。
二,请求金额的计算
(一)加班费
xxx5年11月被拖欠两天共16小时的周末加班费,当时的底薪(加班费计算基数)是212x元,根据相关计算公式,212x÷21.x5÷x×2×16=3xx.xx元。
xxx5年12月起,底薪涨为245x元。12月和xxx6年1月被拖欠3天共24小时的周末加班费,245x÷21.x5÷x×2×24=6x5.x6元。
xxx6年x月有两个小时的周末加班,被申请人仅支付1.5倍的工资,尚拖欠x.5倍。245x÷21.x5÷x×x.5×2=14.xx元。
以上加班费相加,3xx.xx+6x5.x6+14.xx=1xxx.x2。被申请人拖欠我加班费共1xxx.x2元。
(二)x月份工资
xxx6年x月份,上班11天。245x÷21.x5×11=123x.xx。扣除xxx元伙食费(工卡4xx元的消费定额我刷了不到一半),被申请人尚欠我x月份工资1x3x.xx元。
(三)经济补偿金
根据《劳动合同法》第四十六条(一):劳动者依照本法第三十八规定解除劳动合同的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。又根据《劳动合同法》第四十七条规定的补偿标准,和《深圳市员工工资支付条例》第三条对工资的定义,以及《劳动合同法实施条例》第二十七条关于月工资的计算方法,被申请人应向我支付一个月工资(xxx5年x月至xxx6年x月的平均月工资)的经济补偿金3441.11元。详细计算过程见证据附件。
以上被拖欠的加班费和x月份工资,以及一个月工资的经济补偿金相加,1xxx.x2+1x3x.xx+3441.11=556x.x1。我请求仲裁庭裁决,被申请人向我支付556x.x1元人民币。
综上,被申请人已严重违反《劳动法》《劳动合同法》等相关规定,为维护申请人合法权益,根据《中x人民共和国劳动争议调解仲裁法》之规定,特依法提起劳动仲裁,请予支持!
此致
xxx
篇10:拖欠工资被迫离职申请书
公司领导:
本人于xx年xx月到xx公司工作,一直住在公司的值班宿舍,负责库房正常下班后的所有出入库工作。因库房变动宿舍取消,无法解决住处问题。以及公司迟迟不发工资,正常的生活已无法维持,特此辞职。
辞职日期为12月6日(库房房租到期的日子),并于辞职前结清所有所欠工资。
辞职人:
日期:
篇11:因拖欠工资辞职申请书
尊敬的领导:
您好!
各位领导,我带着复杂的心情写这封次致信。由于您对我的能力的信任,使我得以加入公司,并且在短短的两年间获得了许多的机遇和挑战。经过这两年在公司从事的xx开发和xx管理工作,使我在xx开发,xx管理等领域学到了很多知识、积累了一定的经验。对此我深怀感激!
由于薪金的原因,我不得不向公司提出辞职,并将与今年x月xx日正式离职,希望公司将拖欠的工资尽快结清于我。
对于由此为公司造成的不便,我深感抱歉。
此致
敬礼!
篇12:因拖欠工资辞职申请书简短
亲爱的老总:
您好!
是时间做出选择了,我的故事是在这里结束还是不确定地继续下去?我已作出了决定!我已经在这里工作近2个月了,然而我有很多想法准备放弃。打工是一种生活的方式,我为其而生活~我不能与你再合作下去已经成为事实。每天从早到晚我都在仔细地思考:我的工作很不与自己原来所想象的所值;因为专业和工作本身;我是一个用心去做工作的人;知识积累上的满足应该比金钱更重要!
我无数次地考虑过这一个月以来的境遇,我认识到了我一生中想要做的事。我出卖自己的脑力~我不会因为那浅薄的工资而继续停留,因为一个想在别的地方闪耀的人,一个与别人有着不同价值观的人。除了贪婪、瞧不起自己,我什么都能接受。
对你来说,商业,金钱的事情是最重要的。你只感到为你的金钱事业骄傲,而不是去想了解和给予了别人什么。这个多月以来的日日夜夜已经很清楚地想通了。我简直不能在为加任何班了。
我确信这样做无论对你还是对我都是最大的宽慰。不幸的是,只有你一个人高兴,我们都郁闷!你高兴地在我们背后笑着,有时心情不爽还拿我们当出气筒!
我的糟糕日子已经够长了。然而,只要我的激情还在燃烧,我就要向往更好的工作并继续下去。所以,在这里为你付出和合作已经没有意义了。
在此,使我不再像以前那样思考和做事。这样我最失望的,我不想使自己凋谢。这个决定不是我值得骄傲的事,这个决定是我想了很久做出的。请求放生吧~工资别少我的..~
祝愿你的生活和老板生涯有滋有色。
此致
敬礼!
辞职人:
20xx年xx月xx日
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篇13:单位拖欠工资离职申请书
亲爱的老总:
您好!
是时间做出选择了,我的故事是在这里结束还是不确定地继续下去?我已作出了决定!我已经在这里工作近2个月了,然而我有很多想法准备放弃。打工是一种生活的方式,我为其而生活~我不能与你再合作下去已经成为事实。每天从早到晚我都在仔细地思考:我的工作很不与自己原来所想象的所值;因为专业和工作本身;我是一个用心去做工作的人;知识积累上的满足应该比金钱更重要!
我无数次地考虑过这一个月以来的境遇,我认识到了我一生中想要做的事。我出卖自己的脑力,我不会因为那浅薄的工资而继续停留,因为一个想在别的地方闪耀的人,一个与别人有着不同价值观的人。除了贪婪、瞧不起自己,我什么都能接受。
对你来说,商业,金钱的事情是最重要的。你只感到为你的金钱事业骄傲,而不是去想了解和给予了别人什么。这个多月以来的日日夜夜已经很清楚地想通了。我简直不能在为加任何班了。
我确信这样做无论对你还是对我都是最大的宽慰。不幸的是,只有你一个人高兴,我们都郁闷!你高兴地在我们背后笑着,有时心情不爽还拿我们当出气筒!
我的糟糕日子已经够长了。然而,只要我的激情还在燃烧,我就要向往更好的工作并继续下去。所以,在这里为你付出和合作已经没有意义了。
在此,使我不再像以前那样思考和做事。这样我最失望的,我不想使自己凋谢。这个决定不是我值得骄傲的事,这个决定是我想了很久做出的。请求放生吧,工资别少我的。
祝愿你的生活和老板生涯有滋有色。
此致
敬礼!
辞职人:
20xx年xx月xx日
篇14:单位拖欠工资离职申请书
尊敬的贵公司领导:
请原谅我的不辞而别,在我一开始写这封辞职信的时候就有点犯难,不知写“尊敬的试研院领导”还是写“尊敬的银杰公司领导”呢?如果写“尊敬的试研院领导”我却是跟银杰签的合同,如果写“尊敬的银杰公司领导”我却又在试研院工作,这个问题很让我苦恼啊!别的话我也不说了,下面是我几条辞职的理由,希望贵公司能听听我们银杰工真实的想法以及对贵公司的认识。
1、为了尊严
自从我们入厂之日起身上就无形中背负了“银杰工”“临时工”三个字,无论我们走到哪里都会被正式工区别开来。大到工地,小到福利,在到食堂。歧视无处不在。去工地我们干最苦最累最脏的工作。福利呢?到食堂呢?也区别对待。我真不知道该怎样说出我心中的烦恼。在这里我只想说一句我们是人,也有尊严。
2、工资待遇问题
这是我离开这里最主要的原因了,现在什么都在涨,惟独工资不涨反而在降。在雪灾面前,在地震面前,我还是用我少有的工资来为灾区的人民做了我该做的贡献。我5月的工资是1093元下面是我这一个月的开销。
房租:1000元(四个人合租)烟:150元
饭卡:150元生活用品:50元
洗理:20元公交:50元
晚饭:240元(每天一碗拉面8*30=240)电话费:100元
总计:1010元
所剩:1093—1010=83元
您认为我这83元钱能做些什么呢?贵公司的员工呢?他们的收入是我的10倍之多,难道是我们干的比他们少吗?干的比他们差吗?现在讲究和谐社会,我不知道这样的收入差距怎会社会和谐呢?和谐试研需要的是我们每一个人的'努力,不是一句口号。
3、加班费
今年是奥运年,在着忙碌的一年里,却没有加班费,本来能参加奥运建设是我们每一个人的梦想,但我们首先得生存,生存了才能说无私的奉献。对于一个偌大的试研院来说实在另我大跌眼镜。
4、诚信为本
当我从检修一班调到状态监测班,院里管理层答应我们跟主变一样的岗,但后来却不知道调节奖一下少了50,既然公司能说出这样的话,却又没有勇气做到。“人无诚信则不远”更何况一个拥有百名员工的公司呢?以上几点是我离开贵公司的原因及对贵公司的看法,希望贵公司领导能体谅我们这些银杰工的苦衷。
此致
敬礼!
辞职人:
20xx年xx月xx日
篇15:单位拖欠工资离职申请书
尊敬的公司领导:
你们好!
我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。
来到公司两个多月了,公司里的人对我都很好。我衷心感谢经理以及各位同事对我的照顾与错爱,在这两个多月里,我学到了很多以前从未接触过的知识,开阔了视野,锻炼了能力。而今,由于在公司里得不到我想要的东西,无论是精神上,还是物质生活上,为此,今天我在这里提出辞职。
在过去一个星期里,我认真回顾了这两个月来的工作情况,在工作中,我很努力地做好自己的工作,希望通过自己的努力,能够帮助到公司的发展。两个多月的工作,都是重复地复制,粘贴,随着时间的推移,我的热情在不断的消退。
而现在最根本的问题是,公司给予不了我自认为应有价值的待遇,收入实在太少,虽然实习时期工资低,不过我知道我每天完成的工作量,提成应该不少,不过因为诸多因素,反而连500元底薪都拿不到,导致我个人生活困难,加上审核方便太慢,一个多月了都没拿到工资,不敢想象以后的日子怎么过。出来工作了,应该独立了,不应该再想着去靠家人养了,可是现在我连基本的生活都维持不下去,生活毫无保障。
每天的心情都很压郁,工作没一点激情,所以每听到加班我都不想留下,因为实在撑的很辛苦,完成每天的工作都已经很累了,加上已经没有了动力,再说,我感觉到自己的能力有限,没办法达到公司需要的要求,在公司的各方面需求上自己能力还不够。所以,经过自己慎重考虑,为了自己和公司着想,自己现向公司提出辞职,望公司能谅解。
我保证,本人离职后绝不做出有损任务公司利益的事,也不向外透露公司内部的情况。我衷心祝愿公司在今后的发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上!公司领导及各位同事工作顺利!
此致
敬礼!
辞职人:
20xx年xx月xx日
篇16:单位拖欠工资离职申请书
公司领导:
本人于20xx年xx月到xx公司工作,一直住在公司的值班宿舍,负责库房正常下班后的所有出入库工作。因库房变动宿舍取消,无法解决住处问题。以及公司迟迟不发工资,正常的生活已无法维持,特此辞职。
辞职日期为12月6日(库房房租到期的日子),并于辞职前结清所有所欠工资。
此致
敬礼!
辞职人:
20xx年xx月xx日
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